Duet
Duet
11 – 50 Töötajad
LogistikaNõustamineTervishoid
Duet on tervishoiu- ja tehnoloogiaettevõte, mis aitab õenduspraktikutel rajada ja laiendada õenduspraktikute juhitud esmatasandi arstiabi praksiseid. Ettevõtte pakkumine ühendab tarkvara ja praktilise nõustamise arvelduse ning kodeerimise optimeerimisel, tulutsükli haldamisel, maksjatega lepingute sõlmimisel, patsientide kaasamise automatiseerimisel ja praksise käivitamise korraldamisel. Tehnoloogia ja inimeste asjatundlikkuse ühendamise kaudu aitab Duet praksiste juhtidel parandada tulutõhusust ja vähendada sõltumatu tervishoiuettevõtte juhtimisega seotud halduskoormust.

Kogukonna- ja üritusjuht

Loo kogukondi õendusspetsialistidest praksiseomanikele ja programme sõltumatute tervishoiupraksiste toetamiseks. Juhi Dueti virtuaalseid ja kohapealseid üritusi, kursusi ning kaasamisalgatusi.

Kirjeldus

  • Juhi Dueti Foundersi ja Scaleri virtuaalkogukondade arendamist ja igapäevast tegevust.
  • Kavanda kogukonnaprogramme ja kaasamismudeleid, mis sobivad kokku klienditeekonna ja sisuga.
  • Suurenda kogukondade kaasatust ja üritustel osalemist, et toetada klientide hoidmist ja soovitusi.
  • Loo suhteid õendusspetsialistidest praksiseomanikega.
  • Kavanda virtuaalseid ja kohapealseid üritusi koos NP-ühenduste, tarnijate, mõjuisikute ja konverentsidega.
  • Korralda veebiseminare, veebiüritusi, kursusi, õhtusööke, vabas vormis kohtumisi ja reise.
  • Halda ürituste eelarveid, logistikat ja tarnijaid ning korralda ürituste järeltegevusi.
  • Koordineeri kursuste ja sisu tootmist sisemiste meeskondade ning lepingupartneritega.
  • Uuenda sisu, kui maksjate tingimused ja regulatiivne keskkond eri turgudel muutuvad.
  • Loo kliendikogemuse töövooge Dueti kogukondadesse kuuluvatele praksistele.
  • Tööta välja kampaaniaid, mis jõuavad praksiseomanikeni õigel ajal.
  • Tee kasvu-, toote- ja insenerimeeskondadega koostööd protsesside automatiseerimiseks ning üleminekute loomiseks, et kogukonna liikmetest saaksid kliendid.
  • Tööta välja kogukonna tegevusjuhend ning sea prioriteedid ja ressursivajadused koos GTM-i, operatsioonide ja tootemeeskonnaga.

Nõuded

  • Sul on 3–5 aastat kogemust suure vastutusega töös, kogukonna- või ürituste juhtimises ning valdkondadeüleses elluviimises.
  • Sobiv kogemus võib pärineda tervishoiust, tervisetehnoloogiast, frantsiiside tegevuse korraldamisest või teenuseosutajate võrgustiku kasvatamisest.
  • Oled kavandanud ja korraldanud virtuaalseid ning kohapealseid üritusi, näiteks veebiseminare, õhtusööke ja reise.
  • Lood tugevaid suhteid ja soovid toetada kliinilise töö tegijaid nende ettevõtete kasvatamisel.
  • Sul on ette näidata mõõdiku parandamine ka siis, kui sa ei kontrolli kõiki seda mõjutavaid tegureid.
  • Oled valmis alustama nullist ja katsetama uusi lähenemisi.
  • Suhtled hästi nii kirjalikult kui ka vestlustes.
  • Elad New Yorgis ja saad esmaspäevast kolmapäevani kontoris töötada.

Hüved

  • Muutuv tulemustasu kogukondade kaudu loodud müügivõimaluste põhjal.
  • Osalus ettevõttes.