Leidos on süsteemiintegraator, mis tegutseb teaduse, tehnoloogia ja inseneriteaduse valdkonnas, et toetada klientide keerukaid ülesandeid. Ettevõtte tegevus hõlmab lennundust, kaitset, energeetikat, avalikku sektorit, tervishoidu, luuret, teadust ja kosmost. Selle võimekuste hulka kuuluvad tehisintellekt, digitaalarendus, küberoperatsioonid ja integreeritud missioonitarkvara. Ettevõte arendab ka selliseid lahendusi nagu mehitamata õhusõidukite vastased süsteemid ja sõjaliseks kasutuseks mõeldud elektrisõidukite taristu. Leidosi laiemas tegevusprofiilis on olulisel kohal ka mitmekesisus, võrdsus ja kaasatus, kestlikkus, heategevusalgatused ning kogukonnaprogrammid.
Capture Manager – Leidos UK
Liitu Leidos UK Capture Manager’ide talendikogukonnaga, et osaleda keerukates tehnoloogia-, inseneri- ja teenusehangetes. Juhi kliendistrateegiaid, eri valdkondade meeskondi ja pakkumusi, mis toetavad ettevõtte võiduvõimalusi.
Kirjeldus
- Anna teada oma huvist tulevaste Capture Manageri ametikohtade vastu.
- Juhi keerukate võimaluste hankimise ettevalmistust, pakkumustes osalemist või äriarendust.
- Kujunda ja positsioneeri valdkondadeüleseid tehnoloogia-, IT-teenuste, inseneri- või süsteemiintegratsiooni lahendusi.
- Tööta välja kliendikesksed hankestrateegiad, väärtuspakkumised ja konkurentsivõimelised võiduteemad.
- Koordineeri eri funktsioonide meeskondi ja kõrgemaid sidusrühmi, et ellu viia äriedu toetavaid plaane.
- Määra kliendisuhtluse strateegiad ning loo usalduslikud suhted klientide ja sidusrühmade kõrgema juhtkonnaga.
- Mõista klientide probleeme, piiranguid ja soovitud tulemusi.
- Juhi kliendi vajadustele kohandatud eristuvaid hankestrateegiaid.
- Loo ja juhi tulemuslikke valdkondadeüleseid hankemeeskondi.
- Tee koostööd valdkonna partneritega, et tugevdada pakutavaid lahendusi ja nende elluviimise viise.
- Koosta koos pakkumuste juhtide ja valdkonnaekspertidega veenvaid pakkumusi.
- Juhi sisemiste sidusrühmade kaasamist ja tehingute juhtimist.
- Toeta pakkumuse esitamise järgseid tegevusi ning lepingu sõlmimise järel töö üleandmist elluviimisele.
Nõuded
- Kogemus hangete juhtimise, pakkumuste eestvedamise, äriarenduse või muu äriedule suunatud tööga.
- Kogemus keerukate tehnoloogia-, inseneri- või teenusevõimaluste toetamisel või võitmisel.
- Oskus luua ja hoida häid suhteid klientide, sisemiste sidusrühmade ja valdkonna partnerite kõrgema juhtkonnaga.
- Tugev äriline taip, strateegiline mõtlemine ja suhtlemisoskus.
- Juhtimis-, suhete loomise ja suhtlemisoskus.
- Oskus motiveerida ja suunata mitmekesiseid meeskondi.
- Valmisolek töötada üle organisatsiooni- ja funktsioonipiiride ning geograafiliselt hajutatud meeskondadega.
- Äriline taip ja oskus kujundada selge ning veenev väärtuspakkumine.
- Valmisolek vajaduse korral Ühendkuningriigis reisida.
- Mõned tulevased ametikohad võivad eeldada sobivust taotleda ja säilitada vastava taseme Ühendkuningriigi julgeolekukontrolli luba.
Hüved
- Tööandja ja töötaja sissemaksetega pensioniskeem.
- Eratervisekindlustus.
- 33 päeva põhipuhkust, sealhulgas riigipühad ja ettevõtte eripühad.
- Paindlikud hüved, sealhulgas elukindlustus, tervisepaketid, spordiklubi liikmesus, puhkusepäevade ostmise ja müümise võimalus ning jalgrattasõidu hüve.
- Paindlik töökorraldus.
- Karjääritugi ja arenguvõimalused.
- Tehnoloogiaakadeemiad.
- Karjääripöörded.
- Karjääriarengu plaanid.
- Digivahendid ning võimalus töötada kodus, kontoris või kliendi asukohas.