Polarsteps
Polarsteps
51 – 200 Töötajad
B2CE-kaubandusReisimine
Polarsteps on reisitehnoloogiaettevõte, mis aitab inimestel reise planeerida, oma teekonda jälgida ja teel loodud mälestusi talletada. Selle rakendus ühendab reisi planeerimise automaatse teekonna jälgimise, isikupärastatud digitaalsete kaartide ja Travel Booksi reisiraamatutega, mis muudavad reisiplaanid ja fotod füüsilisteks mälestusesemeteks. 2015. aastal asutatud ja Amsterdamis tegutsev Polarsteps koosneb reisimisest innustunud meeskonnast, kelle eesmärk on muuta seikluste kogemine, jagamine ja taaselamine lihtsamaks.

Business Operations Manager Polarstepsis – hübriidtöö Amsterdamis

Liitu Polarstepsiga Business Operations Managerina, toetades tarnijapartnereid, tehisintellekti kasutuselevõttu, turundusalgatusi ja kasvuprojekte. Sa töötad otse tegevjuhile alludes ning aitad reisirakendusel kasvada.

Kirjeldus

  • Vastutad suhete eest tarnijatega, sealhulgas väliste Travel Booki trükipartneritega
  • Tuvastad ja hindad potentsiaalseid uusi tarnijaid, sealhulgas tarkvarapakkujaid
  • Peetakse läbirääkimisi lepingute üle õigus- ja finantsmeeskondade juhendamisel
  • Planeerid ja koordineerid juhtkonna strateegiapäevi
  • Aitad mittetehnilistel kolleegidel suurendada enesekindlust tehisintellekti tööriistade ja töövoogude kasutamisel
  • Panustad turunduskampaaniatesse ja turuletoomise algatustesse ürituste kaudu
  • Toetad juhtkonna liikmeid lühiajalistes operatiivprojektides
  • Allud otse tegevjuhile
  • Viid Polarstepsi kasvufaasis ellu äritegevuse algatusi

Nõuded

  • Vähemalt kaheaastane töökogemus
  • Taust tehnoloogiaettevõttes, idufirmas või kiiresti kasvavas ettevõttes
  • Kogemus müügi, kaubandusoperatsioonide, äritegevuse, chief of staff'i või asutaja assistendi töö, riskikapitali või kiirendite, tootmise või ürituste korraldamise, idufirmaoperatsioonide, linnade turuletoomise või võrreldavas valdkonnas
  • Väga hea kirjalik ja suuline inglise keele oskus
  • Oskus kasutada tehisintellekti tõhusalt seal, kus see on asjakohane
  • Väga organiseeritud ja usaldusväärne tööstiil
  • Valmidus töötada kiiresti ja töödelda uut teavet tempokalt
  • Suurepärased oskused suhete loomisel ja hoidmisel
  • Enesekindlus, karisma, lahkus ja empaatia teistega töötamisel
  • Suurepärane probleemilahendusoskus ning konstruktiivne ja optimistlik mõtteviis
  • Soov õppida pidevalt ja kiiresti uusi teemasid
  • Arukus ja loovus takistuste ületamiseks
  • Iseseisev, vastutustundlik ja ennetav tööstiil ning mugavus iseseisvalt töötamisel
  • Ambitsioon ja entusiasm tehnoloogiaettevõtete kiire kasvu suhtes
  • Paindlikkus ja valmisolek vajadusel kõvasti töötada
  • Seikluslik ellusuhtumine ja siiras huvi reisimise vastu
  • Madal ego ja koostööpõhine lähenemine

Hüved

  • Osalus Polarstepsi SAR-plaani kaudu
  • Igal aastal üks tasuta lennu- või rongireis juhuslikult valitud sihtkohta
  • Ettevõtte pakutav MacBook
  • Hübriidtöö kodu ja kontori vahel
  • Põhjalik kodukontori varustus, sealhulgas mürasummutavad kõrvaklapid ja seisulaud
  • 30 puhkusepäeva aastas
  • Kaks tasustatud kultuuripäeva
  • Võimalus töötada igal aastal kuni kaheksa nädalat teisest riigist
  • Isiklik arengueelarve
  • Pensioniplaan
  • Igapäevased meeskonnalõunad
  • Igakuised peod ja meeskonnareisid
  • Sõidukulude hüvitamine
  • Tasuta Polarstepsi Travel Bookid

Seotud töökohad