
airSlate es una empresa de software centrada en la automatización de flujos de trabajo y la transformación digital. Sus productos ayudan a personas y organizaciones a crear y automatizar flujos de trabajo digitales, con el objetivo de mejorar la productividad y agilizar los procesos empresariales.
Representante júnior de desarrollo de negocio, Filipinas (remoto)
Busca posibles socios y programa reuniones para contribuir al crecimiento del negocio de firma electrónica SignNow de airSlate. El puesto utiliza las alianzas del ecosistema de Salesforce y HubSpot para generar ingresos.
Descripción
- Contactar con leads entrantes y salientes al inicio del proceso de ventas.
- Calificar leads en ZoomInfo y crear listas de prospectos cuando sea necesario.
- Contactar con posibles socios por teléfono y LinkedIn, realizando unas 100 llamadas al día.
- Organizar llamadas entre el Partner Account Manager y los contactos pertinentes de los socios.
- Coordinar reuniones y confirmar que asistan los interlocutores adecuados según lo previsto.
- Aprender lo suficiente sobre SignNow, su API y sus integraciones para explicar su valor en llamadas breves.
- Identificar posibles socios y programar reuniones introductorias.
- Iniciar conversaciones para aumentar los ingresos de SignNow mediante alianzas en ecosistemas como Salesforce y HubSpot.
- Avanzar hacia un puesto de Sales Manager o Account Executive con formación periódica y apoyo al desarrollo profesional.
Requisitos
- Dominio oral y escrito del inglés.
- Al menos un año de experiencia como BDR, SDR o en un puesto similar de ventas salientes.
- Experiencia práctica en llamadas en frío con resultados medibles, como reuniones concertadas o cumplimiento de objetivos.
- Comodidad al realizar un gran volumen de llamadas cada día.
- Experiencia trabajando en una empresa SaaS.
- Experiencia con productos de firma electrónica.
Beneficios
- Modalidades de trabajo flexibles, incluidas opciones remotas e híbridas.
- Bonificaciones basadas en el rendimiento.
- Cursos, conferencias y recursos de aprendizaje.
- Apoyo al desarrollo profesional y a la movilidad interna.
- Cobertura de salud.
- Programas de bienestar.
- Acceso a opciones de actividad física.
- Días trimestrales de salud mental para toda la empresa.
- Flexibilidad para madres y padres.
- airSlate Junior Club para niños.
- Jornadas familiares para toda la empresa.
- Políticas que admiten mascotas.
- Apoyo benéfico a través del programa airSlate Care.
- Aportes equivalentes a las donaciones realizadas por los empleados.