airSlate
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airSlate es una empresa de software centrada en la automatización de flujos de trabajo y la transformación digital. Sus productos ayudan a personas y organizaciones a crear y automatizar flujos de trabajo digitales, con el objetivo de mejorar la productividad y agilizar los procesos empresariales.

Representante júnior de desarrollo de negocio, Filipinas (remoto)

Busca posibles socios y programa reuniones para contribuir al crecimiento del negocio de firma electrónica SignNow de airSlate. El puesto utiliza las alianzas del ecosistema de Salesforce y HubSpot para generar ingresos.

Descripción

  • Contactar con leads entrantes y salientes al inicio del proceso de ventas.
  • Calificar leads en ZoomInfo y crear listas de prospectos cuando sea necesario.
  • Contactar con posibles socios por teléfono y LinkedIn, realizando unas 100 llamadas al día.
  • Organizar llamadas entre el Partner Account Manager y los contactos pertinentes de los socios.
  • Coordinar reuniones y confirmar que asistan los interlocutores adecuados según lo previsto.
  • Aprender lo suficiente sobre SignNow, su API y sus integraciones para explicar su valor en llamadas breves.
  • Identificar posibles socios y programar reuniones introductorias.
  • Iniciar conversaciones para aumentar los ingresos de SignNow mediante alianzas en ecosistemas como Salesforce y HubSpot.
  • Avanzar hacia un puesto de Sales Manager o Account Executive con formación periódica y apoyo al desarrollo profesional.

Requisitos

  • Dominio oral y escrito del inglés.
  • Al menos un año de experiencia como BDR, SDR o en un puesto similar de ventas salientes.
  • Experiencia práctica en llamadas en frío con resultados medibles, como reuniones concertadas o cumplimiento de objetivos.
  • Comodidad al realizar un gran volumen de llamadas cada día.
  • Experiencia trabajando en una empresa SaaS.
  • Experiencia con productos de firma electrónica.

Beneficios

  • Modalidades de trabajo flexibles, incluidas opciones remotas e híbridas.
  • Bonificaciones basadas en el rendimiento.
  • Cursos, conferencias y recursos de aprendizaje.
  • Apoyo al desarrollo profesional y a la movilidad interna.
  • Cobertura de salud.
  • Programas de bienestar.
  • Acceso a opciones de actividad física.
  • Días trimestrales de salud mental para toda la empresa.
  • Flexibilidad para madres y padres.
  • airSlate Junior Club para niños.
  • Jornadas familiares para toda la empresa.
  • Políticas que admiten mascotas.
  • Apoyo benéfico a través del programa airSlate Care.
  • Aportes equivalentes a las donaciones realizadas por los empleados.