KFI Engineers
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201 – 500 Empleados
B2BConsultoría
KFI Engineers es una empresa de consultoría y servicios de ingeniería B2B fundada en 1996. La información disponible sobre la empresa no especifica sus disciplinas de ingeniería, líneas de servicio, productos ni especializaciones sectoriales. Las personas interesadas en trabajar allí deben consultar los materiales actuales de la empresa y las ofertas de empleo para conocer detalles sobre su actividad y sus necesidades de contratación.

Ingeniero estructural sénior III, manufactura — Cincinnati

Lidera el diseño estructural y la ejecución de proyectos de infraestructura para instalaciones manufactureras en KFI Engineers. Actúa como responsable de la disciplina y profesional responsable del diseño en proyectos de clientes.

Descripción

  • Lidera varios proyectos simultáneos como responsable de la disciplina estructural.
  • Realiza cálculos de ingeniería estructural.
  • Orienta la elaboración de planos de proyecto.
  • Asigna tareas de diseño y planifica los recursos del proyecto.
  • Revisa la calidad del trabajo y asesora a los miembros del equipo.
  • Actúa como profesional responsable del diseño en los proyectos asignados.
  • Prepara estimaciones del alcance y mantiene el trabajo dentro del alcance acordado y del presupuesto del proyecto.
  • Supervisa la documentación de construcción, incluidos los planos y las especificaciones.
  • Aplica principios sólidos de ingeniería estructural en el trabajo del proyecto.
  • Realiza levantamientos e inspecciones de campo, registra los hallazgos, verifica las condiciones existentes e incorpora los datos de campo a los diseños.
  • Coordina el trabajo del proyecto con las partes interesadas internas y externas.
  • Brinda apoyo y orientación técnica a los miembros del equipo y a los subcontratistas.
  • Representa a KFI en reuniones, visitas al sitio, conversaciones con clientes y sesiones de coordinación multidisciplinaria.
  • Contribuye al desarrollo comercial mediante la preparación de propuestas y reuniones con clientes actuales y potenciales.
  • Ayuda a preparar estimaciones para los alcances de trabajo asignados.
  • Realiza otras tareas según se le asignen.

Requisitos

  • Título universitario en Ingeniería Civil.
  • Al menos 10 años de experiencia.
  • Conocimiento de las prácticas de construcción de ingeniería eléctrica, mecánica y civil.
  • Sólida experiencia en diseño estructural en entornos de manufactura, como instalaciones de alimentos y bebidas o químicas.
  • Experiencia con software de análisis estructural, como RISA.
  • Trayectoria constante combinando con éxito el trabajo de diseño y/o la gestión de proyectos.
  • Capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes y ganarse la credibilidad de las partes interesadas internas y externas.
  • Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de colaboración.
  • Capacidad para explicar información compleja a públicos diversos, convertir ideas en recomendaciones prácticas e influir positivamente en los resultados.
  • Sólidas habilidades de planificación, análisis, organización y resolución de problemas.
  • Gran atención al detalle y capacidad para gestionar varias prioridades.
  • Dominio de herramientas informáticas y software empresarial, incluido Microsoft Office.
  • Los viajes nacionales pueden durar uno o dos días cada vez y normalmente no superan el 10 % al 15 % del año.
  • Este puesto no ofrece patrocinio de visa.

Beneficios

  • Seguro médico, dental y de la vista.
  • Servicios de salud virtuales.
  • Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) y Cuenta de Reembolso de Gastos Médicos (HRA), con aportes de KFI para empleados inscritos en un plan de salud con deducible alto.
  • Cuenta de Gastos Flexibles.
  • Plan 401(k).
  • Seguro de incapacidad a corto y largo plazo.
  • Seguro de vida y de muerte accidental y desmembramiento (AD&D).
  • Programa de Asistencia al Empleado.
  • Tiempo libre remunerado, incluido el tiempo por enfermedad y seguridad acumulado según lo exija la legislación estatal.
  • Tiempo libre remunerado para voluntariado.
  • Días festivos pagados por la empresa.
  • Reembolso de matrícula.
  • Licencia por duelo.
  • Coberturas opcionales de vida, accidentes y enfermedades graves.