Tutera Senior Living and Health Care ofrece servicios de vivienda para personas mayores y atención médica para adultos mayores. Su equipo apoya a los residentes mediante opciones de alojamiento y soluciones de cuidado adaptadas a sus necesidades individuales, con énfasis en un entorno acogedor, la independencia, el bienestar y la calidad de vida.
Gerente sénior de oficina administrativa, atención a personas mayores
Supervisa la facturación, los pagos de seguros, los reembolsos y los registros de residentes en las operaciones de rehabilitación y atención a personas mayores de Tutera Senior Living and Health Care en Belton.
Descripción
- Supervisa las operaciones diarias de la oficina administrativa conforme a las normativas y estándares aplicables.
- Colabora con la Oficina Central de Facturación para coordinar los pagos de seguros privados, Medicare, Medicaid y planes de atención gestionada.
- Tramita reembolsos de cuentas por cobrar.
- Mantiene registros e informes sobre los fondos de los residentes, los datos censales y las cuentas de los casos.
- Realiza otras tareas que le asigne la persona administradora.
Requisitos
- Se requiere diploma de secundaria o equivalente.
- Se prefiere un título de asociado en administración de empresas o contabilidad.
- Se requiere experiencia previa en una oficina administrativa de un centro de cuidados de larga duración, enfermería especializada, vida asistida o atención a personas con problemas de memoria.
- Comunicarse eficazmente con residentes, familias, personal, médicos, consultores, proveedores, organismos gubernamentales y sus representantes, y la comunidad.
- Mantener conocimientos actualizados de las directrices y normativas locales, estatales y federales.
- Mantener una apariencia y una conducta profesionales.
- Demostrar excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Mostrar entusiasmo y compromiso al trabajar con personas mayores.
- Tener una personalidad flexible, positiva y enérgica.
Beneficios
- Acceso al pago anticipado del salario.
- Clases de educación financiera.
- Programa de asistencia para empleados con recursos de salud mental, orientación legal, información financiera y más.
- Descuento en servicios de cuidado infantil.
- Seguro médico.
- Seguro dental.
- Seguro de visión.
- Seguro de vida.
- Plan 401(k) en las ubicaciones elegibles.
- Reembolso de matrícula.
- Tiempo libre remunerado.
- Pago por días festivos.
- Ventajas exclusivas de Tutera.
- Universidad Tutera.
- Oportunidades de promoción profesional.
- Salario inicial competitivo.