MSI es un fabricante mundial de hardware que presta servicio a los mercados gaming, profesional, de consumo e industrial. Su cartera incluye portátiles gaming, tarjetas gráficas GeForce RTX, placas base, periféricos y software, además de tecnologías AIoT y empresariales como sistemas embebidos, servidores, equipos de red, robots móviles autónomos, tabletas resistentes, sistemas de infoentretenimiento y telemática para vehículos, y soluciones de carga para vehículos eléctricos. La empresa también ofrece servicios ODM y servicios profesionales de diseño y fabricación, con oportunidades en ingeniería de hardware, desarrollo de productos, fabricación, logística, software y atención al cliente.
Director/Gerente de Suscripción MSI, Propiedades Comerciales Habitacionales - Estados Unidos Remoto
Liderar la función de suscripción de propiedades comerciales habitacionales de MSI mediante el desarrollo de equipos y programas, la gestión de relaciones con corredores y la dirección de la estrategia de cartera. Responsable del crecimiento, la disciplina de precios, la selección de riesgos y la rentabilidad.
Descripción
- Gestionar y desarrollar al personal de suscripción mediante contratación, capacitación, supervisión del desempeño y planificación profesional.
- Crear y ampliar programas de propiedades comerciales habitacionales con amplia autonomía y responsabilidad en la toma de decisiones.
- Definir la estrategia de suscripción, el apetito de riesgo y los parámetros de precios para la cartera de propiedades comerciales habitacionales.
- Asumir la responsabilidad de la expansión de la cartera, la suficiencia de las tarifas y el desempeño de la siniestralidad.
- Evaluar y producir cuentas habitacionales nuevas y complejas, incluida la selección de riesgos, la negociación de condiciones y la fijación de precios.
- Actuar como recurso de consulta y escalamiento para toda la organización de suscripción.
- Evaluar las tendencias del mercado y la actividad de la competencia, aplicando los hallazgos a las normas de suscripción, las mejoras de productos y los planes de comercialización.
- Desarrollar y mantener relaciones de alto nivel con corredores, agencias y socios de reaseguro.
- Representar a MSI en cuentas estratégicas y liderar la producción de nuevos negocios de todo el equipo dentro del territorio asignado.
- Verificar que las pólizas emitidas cumplan las normas de la compañía aseguradora y de reaseguro.
- Coordinar con las áreas Legal, de Cumplimiento y de Reaseguro las disposiciones de los tratados, las auditorías y los asuntos regulatorios.
- Implementar y mantener directrices de suscripción, límites de autoridad y controles de aseguramiento de la calidad.
- Trabajar con la alta dirección en planes de negocio, presupuestos y objetivos de desempeño.
- Proporcionar informes periódicos sobre producción, rentabilidad y resultados del equipo en relación con el plan.
Requisitos
- Título universitario en Administración de Empresas, Economía, Marketing, Ingeniería o una combinación comparable de formación y experiencia.
- Al menos 10 años de experiencia en suscripción comercial con una compañía aseguradora, MGA, administrador de programas, agencia o correduría, incluida amplia experiencia con cuentas grandes o complejas.
- Experiencia considerable en suscripción comercial de exceso y excedente; se prefiere firmemente experiencia en suscripción habitacional.
- Al menos cinco años de experiencia directa gestionando y desarrollando suscriptores, con evidencia de haber creado equipos sólidos y exigido al personal responsabilidad por la producción y la rentabilidad.
- Capacidad demostrada para establecer la estrategia de suscripción y el apetito de riesgo, asumiendo la responsabilidad de los resultados de pérdidas y ganancias de una cartera empresarial.
- Gran capacidad para resolver problemas con sentido de urgencia y responder a las expectativas de servicio de corredores y del mercado.
- Competencia técnica superior a la media y capacidad para trabajar eficazmente con múltiples sistemas, herramientas y plataformas digitales.
- Experiencia práctica con aplicaciones de Microsoft Office, incluidos Excel, PowerPoint, Word y Outlook.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Disponibilidad para viajar aproximadamente una o dos veces al mes para visitar agentes, corredores y socios de reaseguro, o asistir a reuniones de equipo.
- Capacidad para desempeñarse eficazmente en un entorno dinámico y colaborar con colegas.
- Autogestión, responsabilidad y eficacia demostradas en un entorno de trabajo remoto.
- Disponibilidad para viajar hasta un 25% cuando sea necesario.
Beneficios
- Modalidad de trabajo remoto.
- Oportunidades de viaje para reuniones con agentes, corredores y socios de reaseguro, así como para encuentros del equipo.