Enlight Renewable Energy Ltd (ENLT) desarrolla y opera proyectos de energía renovable a escala de servicios públicos, combinando el desarrollo de proyectos con la generación de energía. Fundada en 2008, la empresa trabaja en energía solar, eólica y almacenamiento de energía, y supervisa los proyectos desde las primeras fases de desarrollo y financiación hasta la construcción y operación. Su cartera abarca Estados Unidos, Europa e Israel, y su actividad reúne equipos de desarrollo, ingeniería, finanzas, construcción y operaciones del sector energético.
Director de Ingeniería, Energías Renovables (Italia, híbrido)
Lidera equipos de ingeniería y la ejecución técnica de proyectos solares, eólicos y de almacenamiento en baterías en Enlight. Supervisa la optimización de proyectos, la diligencia debida, el apoyo a las compras y los riesgos de ingeniería.
Descripción
- Dirige equipos de ingeniería en las fases de desarrollo, diseño, compras, construcción, entrega y operaciones.
- Mantiene los estándares de ingeniería, optimiza el rendimiento técnico y económico, gestiona riesgos y lidera equipos de proyecto.
- Define políticas, estándares y métodos de ingeniería.
- Establece planes de trabajo, objetivos e indicadores de desempeño para los equipos.
- Equilibra cargas de trabajo y prioridades entre países y proyectos.
- Gestiona el desarrollo profesional y el desempeño diario de los ingenieros de proyecto.
- Desarrolla programas de incorporación y mentoría.
- Crea itinerarios de desarrollo y progresión profesional.
- Realiza evaluaciones periódicas del desempeño.
- Lidera la diligencia debida técnica y evalúa los riesgos de ingeniería de posibles proyectos.
- Apoya fusiones, adquisiciones y compras de proyectos.
- Lidera evaluaciones de producción energética, LCOE, CAPEX y tecnología.
- Revisa y aprueba conceptos de ingeniería y diseños de sistemas.
- Identifica formas de reducir el CAPEX y mejorar la producción de los proyectos.
- Lidera la ingeniería de valor y aprueba los hitos de congelación del diseño.
- Aporta conocimientos de ingeniería durante los procesos de solicitud de propuestas (RFP).
- Evalúa a fabricantes de equipos originales (OEM), contratistas EPC y proveedores según criterios técnicos.
- Contribuye a las negociaciones técnicas y comerciales.
- Aprueba especificaciones técnicas y requisitos de ingeniería de los contratos.
- Hace seguimiento de las tecnologías emergentes en energía solar fotovoltaica, almacenamiento en baterías y energía eólica.
- Mantiene la hoja de ruta tecnológica de la empresa.
- Coordina procesos de lecciones aprendidas en los distintos proyectos.
- Aplica las mejores prácticas de ingeniería en proyectos globales.
- Supervisa asesores externos de ingeniería, incluidos ingenieros del propietario e independientes, consultores de redes y medioambiente, y asesores técnicos.
- Aprueba diseños de ingeniería y soluciones técnicas.
- Aprueba las tecnologías y los proveedores desde el punto de vista de la ingeniería.
- Aprueba consultores externos de ingeniería.
- Aprueba los supuestos de ingeniería utilizados en los modelos financieros.
- Recomienda si se debe avanzar con nuevos proyectos basándose en las revisiones de ingeniería.
- Reporta al vicepresidente de Ingeniería.
Requisitos
- Al menos 10 años de experiencia en energías renovables.
- Al menos 5 años liderando equipos de ingeniería.
- Amplia experiencia en proyectos solares a escala de servicios públicos.
- Se requiere experiencia en proyectos de sistemas de almacenamiento de energía en baterías (BESS).
- La experiencia en energía eólica es una gran ventaja.
- Experiencia en procesos EPC, OEM y de financiación de proyectos.
- Experiencia trabajando en proyectos en Europa.
- Dominio de PVsyst.
- Dominio de AutoCAD.
- Conocimientos de conexión a la red eléctrica.
- Conocimientos de diseño de alta y media tensión.
- Experiencia integrando sistemas BESS.
- Experiencia en ingeniería contractual.
- Experiencia realizando diligencia debida técnica.
- Experiencia en ingeniería de valor.
- Sólidas dotes de liderazgo.
- Pensamiento estratégico.
- Visión para los negocios.
- Capacidad para gestionar a las partes interesadas.
- Buen criterio y capacidad para tomar decisiones.
- Capacidad para trabajar eficazmente en distintas culturas.
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación en inglés.