Mimecast
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Mimecast es una empresa de ciberseguridad que ayuda a las organizaciones a hacer frente a las amenazas digitales persistentes mediante servicios de seguridad diseñados en torno a la privacidad, la resiliencia y la experiencia del usuario. Su equipo, formado por más de 2.500 empleados, trabaja en mercados internacionales, incluidos Estados Unidos, Reino Unido y Australia. La empresa pone el énfasis en anticiparse a los riesgos emergentes, reforzar la protección con el tiempo y mantener una cultura centrada en la excelencia en seguridad y la mejora continua.

Asesor principal de sistemas de cumplimiento FedRAMP

Lidera la autorización FedRAMP de Mimecast, los controles técnicos y los programas de riesgo de terceros. Colabora con los equipos de ciberseguridad, ingeniería, asuntos legales y producto en una empresa de seguridad SaaS.

Descripción

  • Lidera la autorización FedRAMP desde el diseño y la documentación de controles hasta la recopilación de evidencias.
  • Facilita las reuniones requeridas de FedRAMP con 3PAO, patrocinadores de agencias y partes interesadas de los clientes.
  • Prepara, revisa y mantiene la documentación de controles técnicos para distintos programas de certificación.
  • Convierte las implementaciones técnicas en narrativas de control listas para la evaluación, junto con expertos de Ingeniería, Seguridad de TI, Producto e Infraestructura.
  • Desarrolla y fortalece la gestión de riesgos de terceros, incluidos la clasificación de proveedores, la diligencia debida, el monitoreo y el seguimiento de medidas correctivas.
  • Gestiona las evidencias de control y las correspondencias con los marcos FedRAMP, ISO, SOC 2 y NIST.
  • Mantiene al liderazgo de GCO al tanto de los riesgos, hitos y asuntos pendientes, y escala los obstáculos cuando es necesario.
  • Sigue la evolución de los marcos federales y comerciales de aseguramiento y evalúa sus efectos en los planes de certificación de Mimecast.
  • Representa a Mimecast en las reuniones requeridas con clientes, evaluadores y organismos reguladores.
  • Colabora con expertos de Ingeniería, Seguridad, Asuntos Legales, Producto y otras áreas para mantener los controles y las evidencias listos para las auditorías.

Requisitos

  • Haber liderado una autorización FedRAMP Rev. 5 Moderate, incluidas las reuniones requeridas con clientes y organismos reguladores, el diseño de controles técnicos y la preparación del SSP, los resúmenes de implementación de controles y los POA&M.
  • Contar con amplia experiencia en la redacción, revisión y mantenimiento de documentación de controles técnicos junto con expertos en la materia.
  • Poder coordinar a los equipos de Ingeniería, Seguridad, Asuntos Legales y Producto en torno a documentación compartida.
  • Comunicarse con seguridad ante evaluadores externos, organismos reguladores y equipos de seguridad de clientes.
  • Mantener bibliotecas de evidencias detalladas y con referencias cruzadas.
  • Trabajar de forma autónoma a medida que evoluciona la orientación regulatoria, incluida FedRAMP 20x.
  • Tener experiencia en la auditoría de controles para ISO 27001, SOC 2 y otros programas de certificación de seguridad.
  • Gestionar las relaciones con auditores externos y resolver los hallazgos.
  • Tener experiencia práctica en la preparación para FedRAMP 20x bajo el marco CR26, idealmente con las clases A–C, el monitoreo automático de controles, los KSI y herramientas como Paramify.
  • Conocer herramientas de GRC y cumplimiento, como Drata y Responsive.
  • Conocer NIST 800-53, CIS Controls y CSA STAR / CCM.
  • Tener experiencia en un entorno respaldado por capital privado o encaminado a una oferta pública inicial (IPO).
  • Tener exposición a marcos de riesgo empresarial, como la metodología de bowtie.
  • Contar con experiencia en gestión de proyectos y dirección de programas de certificación de varios meses que involucren a distintos equipos.
  • Redactar con claridad y eficacia sobre temas técnicos.
  • Completar satisfactoriamente las verificaciones de antecedentes aplicables.

Beneficios

  • Se ofrecen beneficios.
  • Podría reunir los requisitos para participar en planes de incentivos.
  • Se proporcionan beneficios adicionales según las políticas de la empresa y las normativas locales aplicables.
  • Mimecast ofrece igualdad de oportunidades y aplica políticas de acción afirmativa en el empleo.
  • Se ofrecen ajustes o adaptaciones para las entrevistas por discapacidad u otros motivos.

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