Mayer Brown
Mayer Brown
1001 – 5000 Empleados
B2BLegal
Mayer Brown es un bufete de abogados global que presta servicios a empresas, fondos de inversión e instituciones financieras en operaciones complejas, litigios y asuntos regulatorios. Sus áreas jurídicas abarcan banca y finanzas, mercados de capitales, derecho corporativo y valores, litigios, propiedad intelectual, ciberseguridad y privacidad de datos, y bienes raíces. El bufete trabaja a través de múltiples asociaciones nacionales y equipos especializados, y comparte análisis y organiza eventos sobre avances en ámbitos como la inteligencia artificial, la ciberseguridad y el crédito privado.

Abogado de asistencia jurídica gratuita

Impulsa el programa europeo de asistencia jurídica gratuita de Mayer Brown coordinando asuntos legales, riesgos, alianzas, formación e informes de impacto entre oficinas.

Descripción

  • Ayuda a los responsables sénior de asistencia jurídica gratuita a desarrollar y ampliar el programa europeo.
  • Evalúa oportunidades y derivaciones según su adecuación, los recursos disponibles, las necesidades de supervisión y su alineación con las prioridades del programa.
  • Evalúa los riesgos jurídicos, normativos, de conflictos, privacidad y reputación, y eleva las cuestiones cuando sea necesario.
  • Colabora con los equipos de Gestión de Riesgos Jurídicos y Gobernanza de la Información en el acceso, tratamiento y conservación de datos.
  • Supervisa la incorporación de clientes, la apertura de asuntos, las condiciones de contratación y los procedimientos de cumplimiento.
  • Gestiona una cartera de asuntos y proyectos pro bono, incluido el trabajo en casos bajo supervisión.
  • Redacta y revisa documentos jurídicos, correspondencia, solicitudes, acuerdos y asesoramiento a clientes.
  • Apoya a los equipos jurídicos que prestan servicios pro bono y realiza el seguimiento del progreso y el cumplimiento de los asuntos.
  • Ofrece orientación jurídica y asistencia práctica a abogados, personas en formación y voluntarios.
  • Elabora recursos jurídicos, modelos, materiales de formación y documentación de conocimiento jurídico.
  • Planifica e imparte formación, organiza eventos, clínicas jurídicas y actividades de participación.
  • Contribuye al trabajo estratégico pro bono en las oficinas europeas.
  • Establece alianzas y desarrolla proyectos con organizaciones benéficas, ONG, empresas sociales, clínicas jurídicas y grupos comunitarios.
  • Coordina proyectos pro bono entre oficinas y áreas de práctica.
  • Colabora con clientes en iniciativas pro bono y de impacto social.
  • Representa a la Firma ante organizaciones pro bono externas, entidades benéficas, clientes, organismos profesionales y grupos sectoriales.
  • Fomenta la participación en el programa y apoya a las partes interesadas internas.
  • Prepara comunicaciones, informes, boletines, candidaturas a premios, contenido web y presentaciones.
  • Realiza un seguimiento e informa sobre la participación, las horas, los resultados y el impacto.
  • Garantiza que los asuntos cumplan los requisitos de conducta profesional, gestión de riesgos y regulación.
  • Asesora sobre supervisión, condiciones de contratación y gobernanza de los asuntos.
  • Coordina la gobernanza del programa, las reuniones, los materiales, las actas, las acciones y los objetivos.
  • Presta apoyo operativo y administrativo al programa europeo.
  • Ayuda a supervisar el presupuesto pro bono y coordina los gastos y el pago de facturas.
  • Colabora en los premios Pro Bono y otros eventos.
  • Mantiene la documentación del departamento, los sistemas internos y el contenido del sitio web.
  • Realiza otras tareas que contribuyan a los objetivos pro bono de la Firma.

Requisitos

  • Contar con una habilitación como solicitor, barrister u otra titulación jurídica equivalente reconocida por la SRA o una autoridad equivalente.
  • Tener experiencia en trabajo jurídico pro bono, derecho de interés público, acceso a la justicia, programas de impacto social o gestión de proyectos jurídicos.
  • Haber gestionado asuntos jurídicos y trabajado con abogados de distintas áreas de práctica.
  • Aportar una sólida capacidad de análisis jurídico, buen criterio profesional y habilidad para resolver problemas de forma práctica.
  • Tener excelentes habilidades de gestión de proyectos, organización y gestión del tiempo.
  • Ser capaz de gestionar simultáneamente varios asuntos, proyectos y partes interesadas.
  • Prestar mucha atención a los detalles, trabajar eficazmente bajo presión, cumplir los plazos y adaptarse a prioridades cambiantes.
  • Comunicarse con claridad, tanto por escrito como verbalmente, incluso al redactar materiales jurídicos, informes, escritos y presentaciones.
  • Crear sólidas relaciones profesionales.
  • Ser capaz de influir, motivar e implicar a colegas y partes interesadas de todos los niveles.
  • Utilizar la tecnología con soltura, incluidas las herramientas de Microsoft Office y las destinadas a la ejecución de proyectos y la elaboración de informes.
  • Ser una persona proactiva y autónoma, y trabajar eficazmente tanto de forma independiente como en colaboración.
  • Demostrar compromiso con el acceso a la justicia, el impacto social, la diversidad y la inclusión, y la prestación de servicios jurídicos pro bono de alta calidad.
  • Actuar con profesionalidad, responder con diligencia y adaptarse, y estar dispuesto a encargarse de la coordinación y administración del programa.
  • Se valorará la experiencia con entidades benéficas, ONG, empresas sociales, organizaciones comunitarias o clientes en situación de vulnerabilidad.
  • Se valorará la experiencia ofreciendo orientación práctica a abogados, personas en formación o voluntarios jurídicos.
  • Se valorará la experiencia creando documentación de conocimiento jurídico, materiales de formación o modelos.
  • Se valorará el dominio del francés.

Beneficios

  • Oportunidades, apoyo y desarrollo para que el personal pueda crecer, prosperar y alcanzar su potencial.
  • Los grupos de recursos para empleados incluyen LGBTQIA+, Fusion (raza y etnia), multiconfesional, mujeres, Enable (discapacidad), Social Inclusion and Opportunities Network y Work and Me (familia).
  • Se ofrecen ajustes razonables durante el proceso de selección y después de incorporarse a la Firma.