LogoFresh Jobs Ahead
Horizon3.ai
Horizon3.ai
51 – 200 Mitarbeitende
CybersicherheitKünstliche IntelligenzSaaS
Horizon3.ai ist ein 2019 gegründetes Unternehmen für Cybersicherheit und künstliche Intelligenz, das autonome Software für Penetrationstests entwickelt. Die NodeZero-Plattform unterstützt Organisationen dabei, ihre Sicherheitslage kontinuierlich zu bewerten, indem sie ausnutzbare Angriffspfade in Cloud-, IoT- und lokalen Umgebungen identifiziert. Als Self-Service-SaaS-Lösung konzipiert, liefert NodeZero Erkenntnisse zu Schwachstellen, ohne dauerhaft aktive oder authentifizierte Agents zu benötigen. Horizon3.ai wurde von ehemaligen Angehörigen der US-Spezialeinheiten und des Bereichs der nationalen Sicherheit gegründet und konzentriert sich darauf, Sicherheitsteams dabei zu unterstützen, Schwachstellen proaktiv zu beheben, bevor Angreifer sie ausnutzen können.
LinkedIn
Stellen im Unternehmen

Staff-Softwareentwickler:in Frontend (Remote, Vereinigte Staaten)

Leite skalierbare React- und TypeScript-Architekturen für Horizon3.ais autonome Cybersicherheitsplattform NodeZero. Entwickle gemeinsame Frontend-Systeme, die die Produktentwicklung in mehreren Engineering-Teams verbessern.

USVereinigte Staaten
199.750 $ – 260.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitLeadErforderliche Sprache: EnglischFrontend-EntwicklerSoftwareentwickler
AWSCloudCybersicherheitGraphQLJavaScriptReactTypeScript

Beschreibung

  • Die Frontend-Architektur der NodeZero-Plattform strategisch ausrichten
  • Skalierbare, wartbare und wiederverwendbare UI-Systeme sowie Anwendungsmuster entwickeln
  • Große technische Initiativen über mehrere Engineering-Teams hinweg leiten
  • Technische Schulden in der gemeinsamen Frontend-Infrastruktur reduzieren
  • Frontend-Standards, Best Practices und Engineering-Richtlinien etablieren und weiterentwickeln
  • Zuverlässigkeit, Beobachtbarkeit, Barrierefreiheit und Performance der Anwendung verbessern
  • Mit dem Design-Team an mehr Produktkonsistenz und Benutzerfreundlichkeit arbeiten
  • Die langfristige technische Ausrichtung der Frontend-Plattform definieren
  • Gemeinsame Tools, Komponentenbibliotheken und Entwickler-Workflows verbessern
  • CI/CD, Tests, lokale Entwicklungsumgebungen und Review-Umgebungen weiterentwickeln
  • Wiederverwendbare Frameworks und Abstraktionen entwickeln, die die Bereitstellung von Features beschleunigen
  • Produktionscode mit React und TypeScript schreiben
  • Code prüfen und fundiertes technisches Feedback geben
  • Während der gesamten Entwicklung mit Product Managern, Designer:innen und Engineers zusammenarbeiten
  • Zur technischen Planung, zu Roadmap-Diskussionen und Architektur-Reviews beitragen
  • Komplexe Implementierungsprobleme lösen und technische Orientierung geben
  • Engineers in mehreren Teams als Mentor:in unterstützen
  • Engineering-Kultur, Qualität von Code-Reviews und Entwicklungspraktiken stärken
  • Mit der Leitung von Engineering und Produkt zusammenarbeiten
  • Die Entwicklung zukünftiger technischer Führungskräfte und Architekt:innen unterstützen

Anforderungen

  • Mindestens acht Jahre Erfahrung in der Entwicklung moderner Webanwendungen im Produktionsmaßstab
  • Ausgezeichnete Kenntnisse in JavaScript, TypeScript und React
  • Sicherer Umgang mit moderner Frontend-Architektur und Anwendungsdesign
  • Nachweisliche Erfahrung in der Leitung umfangreicher technischer Initiativen über mehrere Teams hinweg
  • Erfahrung mit der Entwicklung wiederverwendbarer Komponentensysteme und skalierbarer UI-Muster
  • Fundierte Kenntnisse in Zustandsverwaltung, asynchronen Datenflüssen und API-Integration
  • Erfahrung mit der Verbesserung von Frontend-Performance, Zuverlässigkeit und Wartbarkeit
  • Ausgeprägte Fähigkeiten im Debugging und bei der Problemlösung in Frontend- und Full-Stack-Systemen
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Erfahrung darin, Engineers zu mentorieren und die technische Ausrichtung mitzugestalten
  • Fähigkeit, in schnelllebigen, kollaborativen Umgebungen mit wechselnden Prioritäten effektiv zu arbeiten
  • Vertrautheit mit GraphQL und modernen API-basierten Architekturen
  • Erfahrung mit der Arbeit in einem Monorepo
  • Erfahrung mit modernen Build-Systemen und Entwicklungswerkzeugen
  • Vertrautheit mit Cloud-nativen Umgebungen und AWS
  • Erfahrung mit Tools zur Beobachtung und Überwachung wie Datadog
  • Erfahrung in enger Zusammenarbeit mit Product Design und Design Systems
  • Erfahrung in Cybersicherheit oder offensiver Sicherheit ist von Vorteil
  • Erfahrung mit KI-gestützten Entwicklungs-Workflows und Engineering-Tools ist von Vorteil

Zusatzleistungen

  • Aktienoptionen sind für alle Vollzeitstellen Bestandteil des Beteiligungspakets
  • Kranken-, Zahn- und Sehhilfeversicherungen stehen dir und deiner Familie zur Verfügung
  • Flexible Urlaubsregelung
  • Großzügige Elternzeit
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Inklusive und kollaborative Unternehmenskultur
  • Remote-Arbeitsmodell
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Zusatzleistungen

Ähnliche Stellen

Elevance Health

Principal Cloud Engineer, KI/ML

Elevance Health
Sponsor für H1B-VisumB2BGesundheitswesenKrankenversicherung
USVereinigte StaatenFLFloridaKSKansasNCNorth CarolinaOHOhioTXTexasHybridVollzeitLeadErforderliche Sprache: EnglischCloud-Ingenieur
CloudGoJavaKubernetesPythonTerraformTypeScript

Leite die Entwicklung produktiver KI-Agenten, Cloud-Plattformen und FinOps-Tools für das Gesundheitsgeschäft von Elevance Health. Die hybride Rolle konzentriert sich auf sichere Unternehmensarchitektur und die Transformation von Anwendungen.

Öffnen
Allegion

Leitender Site-Reliability-Engineer

Allegion
Sponsor für FachkräftevisumFertigungHardwareSicherheit
USVereinigte StaatenCOColorado
154.450 $ – 176.000 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischDevOps-Ingenieur
AnsibleAWSAzureFirewallsGoJenkinsKubernetesPythonTerraform

Verantworten Sie die Zuverlässigkeitsarchitektur, SLO-Praktiken und Automatisierung für Allegions Sicherheitsprodukte. Steuern Sie Incident Response, Observability und Engineering-Standards teamübergreifend.

Öffnen
HealthPlanOne

Junior Account Manager HealthPlanOne (Hybrid)

HealthPlanOne
501 – 1.000 Mitarbeitende
BeratungGesundheitswesenMarketing
USVereinigte StaatenALAlabamaAZArizonaCTConnecticutFLFloridaIDIdahoIAIowaKSKansasKYKentuckyMEMaineMDMarylandMSMississippiMOMissouriMTMontanaNENebraskaNVNevadaNHNew HampshireNMNew MexicoNCNorth CarolinaOHOhioOKOklahomaPAPennsylvaniaSCSouth CarolinaTNTennesseeTXTexasUTUtahVAVirginiaWVWest VirginiaWIWisconsin
59.400 $ – 73.200 $ / Jahr
HybridVollzeitJuniorMittlere StufeErforderliche Sprache: EnglischKundenbetreuerVertrieb

Unterstützen Sie die Kundenbeziehungen, Programme und Kundenbindung von HealthPlanOne im Krankenversicherungsbereich. Beraten Sie Kunden, behalten Sie Servicezusagen im Blick und erkennen Sie Möglichkeiten, die Leistung zu verbessern und Services auszubauen.

Öffnen