Horizon3.aiは、2019年に設立されたサイバーセキュリティおよび人工知能企業で、自律型のペネトレーションテストソフトウェアを開発しています。同社のNodeZeroプラットフォームは、クラウド、IoT、オンプレミス環境全体で悪用可能な攻撃経路を特定し、組織がセキュリティ態勢を継続的に評価できるよう支援します。セルフサービス型のSaaSソリューションとして設計されたNodeZeroは、常駐エージェントや認証情報を必要とせず、脆弱性に関する分析情報を提供します。Horizon3.aiは、米国の特殊作戦および国家安全保障分野の経験者によって設立され、攻撃者に悪用される前にセキュリティチームが弱点へ先回りして対処できるよう支援することに注力しています。
スタッフ・フロントエンドソフトウェアエンジニア（リモート、米国）
Horizon3.ai のNodeZero自律型サイバーセキュリティプラットフォーム向けに、スケーラブルなReactおよびTypeScriptアーキテクチャを主導します。 エンジニアリングチーム全体のプロダクト開発を改善する共有フロントエンドシステムを構築します。
仕事内容
- NodeZeroプラットフォーム全体のフロントエンドアーキテクチャの方向性を定める
- スケーラブルで保守性と再利用性に優れたUIシステムおよびアプリケーションパターンを作成する
- 複数のエンジニアリングチームにまたがる主要な技術イニシアチブを主導する
- 共有フロントエンド基盤全体の技術的負債を削減する
- フロントエンドの標準、ベストプラクティス、エンジニアリングガイドラインを策定・改善する
- アプリケーションの信頼性、可観測性、アクセシビリティ、パフォーマンスを向上させる
- デザイン部門と連携し、プロダクトの一貫性と使いやすさを強化する
- フロントエンドプラットフォームの長期的な技術方針を定義する
- 共有ツール、コンポーネントライブラリ、開発者ワークフローを改善する
- CI/CD、テスト、ローカル開発、レビュー環境を前進させる
- 機能提供を高速化する再利用可能なフレームワークと抽象化を開発する
- ReactとTypeScriptでプロダクションコードを書く
- コードレビューを行い、厳密な技術的フィードバックを提供する
- 開発全体を通じてプロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニアと協働する
- 技術計画、ロードマップの議論、アーキテクチャレビューに貢献する
- 複雑な実装上の課題を解決し、技術的な指針を示す
- 複数チームのエンジニアをメンタリングする
- エンジニアリング文化、コードレビューの品質、開発プラクティスを強化する
- エンジニアリングおよびプロダクトのリーダー層と協働する
- 将来の技術リーダーやアーキテクトの育成を支援する
応募要件
- 現代的で本番規模のウェブアプリケーションを構築した経験が8年以上あること
- JavaScript、TypeScript、Reactに精通していること
- 最新のフロントエンドアーキテクチャとアプリケーション設計を深く理解していること
- 複数チームにまたがる大規模な技術イニシアチブを主導した実績があること
- 再利用可能なコンポーネントシステムとスケーラブルなUIパターンの作成経験があること
- 状態管理、非同期データフロー、API統合に関する深い知識があること
- フロントエンドのパフォーマンス、信頼性、保守性を改善した経験があること
- フロントエンドおよびフルスタックシステム全体での優れたデバッグ力と問題解決力があること
- 優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力があること
- エンジニアのメンタリングと技術方針の策定経験があること
- 優先順位が変化するスピード感のある協働環境で効果的に働けること
- GraphQLと最新のAPI駆動アーキテクチャに精通していること
- モノレポでの開発経験があること
- 最新のビルドシステムと開発ツールの経験があること
- クラウドネイティブ環境とAWSに精通していること
- Datadogなどの可観測性・監視ツールの経験があること
- プロダクトデザインおよびデザインシステムと緊密に連携した経験があること
- サイバーセキュリティまたはオフェンシブセキュリティの経験があれば望ましい
- AI支援開発ワークフローとエンジニアリングツールの使用経験があれば望ましい
福利厚生
- すべての正社員職種で、株式報酬の一部としてストックオプションを提供
- 本人と家族向けの医療、眼科、歯科保険を利用可能
- 柔軟な休暇制度
- 充実した育児休暇
- キャリア開発の機会
- インクルーシブで協力的な文化
- リモート勤務制度
- 競争力のある給与と福利厚生
