Eurofins
Eurofins
Eurofins ist ein internationales Unternehmen für Prüf- und Labordienstleistungen, das Tätigkeiten in den Bereichen Lebensmittel und Getränke, Gesundheitswesen, Pharmazeutik, Konsumgüter, Umweltwissenschaften, Genomik, klinische Diagnostik und forensische Dienstleistungen unterstützt. Sein Netzwerk aus Laboren und wissenschaftlichen Teams erstellt Prüf- und Analysedaten, die zur Bewertung von Qualität, Sicherheit, gesetzlicher Konformität und Umweltauswirkungen genutzt werden. Die Arbeit des Unternehmens umfasst Forschung, Laborbetrieb, technische Analysen und spezialisierte wissenschaftliche Dienstleistungen. Damit ist Eurofins für Fachkräfte interessant, die eine Laufbahn in angewandten Wissenschaften, medizinischen Untersuchungen, Qualitätssicherung oder Labortechnologie anstreben.

Remote Payroll Specialist – Pennsylvania

Abwicklung der wöchentlichen und zweiwöchentlichen US-Gehaltsabrechnung für Eurofins Scientific, ein international tätiges Unternehmen für Life-Sciences-Tests. Bearbeitung von Pfändungen, Abstimmungen, Oracle HCM Cloud, ADP und Jahresabschlussmeldungen.

Beschreibung

  • Wöchentliche und zweiwöchentliche Gehaltsabrechnungen für Beschäftigte in den USA abwickeln
  • Lohnpfändungen und außerplanmäßige Zahlungen bearbeiten
  • Wöchentliche Abweichungen in der Gehaltsabrechnung abstimmen sowie Zeit-, Arbeits- und Abwesenheitsdaten prüfen
  • Probleme bei der Gehaltsabrechnung und Fragen von Beschäftigten zu ihrer Vergütung untersuchen und lösen
  • Fragen zu Gehaltsabrechnungsrichtlinien von internen Ansprechpersonen und externen Stellen beantworten
  • Oracle HCM Cloud für Aufgaben der Gehaltsabrechnung nutzen
  • Jahresabschlussmeldungen in Oracle und ADP erstellen, einschließlich Abstimmungsprüfungen, Kundenservice und Bearbeitung der Formulare W-2/W-2C
  • Die Planung und Integration neuer Unternehmen unterstützen
  • Verbesserungen an Systemen und Prozessen vorschlagen
  • Zum reibungslosen Ablauf der Gehaltsabrechnungsabteilung beitragen
  • GMP-/GLP-Praktiken anwenden, sofern angemessen
  • Regelmäßig und pünktlich zur Arbeit erscheinen
  • Weitere zugewiesene Aufgaben übernehmen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Highschool-Ausbildung oder gleichwertiger Abschluss
  • Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Erfahrung mit Gehaltsabrechnungen in mehreren US-Bundesstaaten
  • Erfahrung mit Gehaltsabrechnungssystemen und Buchhaltungssoftware von Vorteil
  • Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse
  • Sicherer Umgang mit Computern
  • Erfahrung mit Microsoft Office, einschließlich Tabellenentwicklung und Datenanalyse
  • Erfahrung mit cloudbasierten Zusammenarbeitstools wie Microsoft Teams und SharePoint von Vorteil
  • Berechtigung, ohne Einschränkungen oder Sponsoring dauerhaft in den Vereinigten Staaten zu arbeiten
  • Ausgeprägtes Organisationstalent und Blick fürs Detail
  • Bereitschaft zu Überstunden
  • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
  • Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
  • Fähigkeit, vertrauliche Informationen zu schützen
  • Fähigkeit, mehrere Aufgaben in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld zu bewältigen
  • Fähigkeit, neue Methoden zu erlernen, genaue Aufzeichnungen zu führen, Anweisungen zu befolgen und Unternehmensrichtlinien einzuhalten

Zusatzleistungen

  • Umfassender Krankenversicherungsschutz
  • Verschiedene Zahnversicherungsoptionen
  • Verschiedene Sehkraftversicherungsoptionen
  • Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 401(k)-Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Bezahlter Urlaub und Feiertage
  • Möglichkeit zur Remote-Arbeit
  • Bei Bedarf Möglichkeiten für Überstunden

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