Red Hat
Red Hat
Red Hat entwickelt quelloffene Unternehmenssoftware für Organisationen, die Anwendungen in hybriden Cloud-Umgebungen erstellen, betreiben und modernisieren. Das Portfolio umfasst Red Hat Enterprise Linux, Red Hat OpenShift und Red Hat Ansible Automation Platform. Diese Lösungen unterstützen Teams beim Betrieb von IT-Services über unterschiedliche Infrastrukturen hinweg und setzen dabei auf sichere, stabile und anpassungsfähige Technologien. Das 1993 gegründete Unternehmen verbindet eine große globale Belegschaft mit Open-Source-Communities, um die Unternehmensinformatik voranzubringen. Das Stellenangebot umfasst unter anderem Positionen rund um Cloud-Plattformen, Unternehmenssoftware, Automatisierung und Technologien zur Modernisierung des IT-Betriebs.

Lösungsarchitekt für den öffentlichen Sektor und Verteidigung

Unterstützen Sie französische Kunden aus öffentlichem Sektor und Verteidigung bei der Einführung von Red Hat Cloud-, Container- und Infrastrukturtechnologien. Gestalten Sie Architekturen, Workshops, Implementierungen und Presales-Aktivitäten.

Beschreibung

  • Red Hat-Lösungen bei Unternehmenskunden, Behörden und Service-Provider-Partnern fördern.
  • Kundeninteressen vertreten, indem Sie passende Lösungen konzipieren und eine zuverlässige Implementierung unterstützen.
  • Workshops zur Bedarfsermittlung, Analyse und Konzeption für technische und nicht technische Teams leiten.
  • Den Leistungsumfang festlegen und Kunden durch Pilot- und Produktivbereitstellungen begleiten.
  • Inhalte erstellen, die Red Hat dabei helfen, Cloud- und Infrastrukturlösungen in großem Umfang zu verkaufen, bereitzustellen und zu unterstützen.
  • Vertriebsteams bei der Einführung neuer Technologien, der Projektplanung, Bedarfsermittlung, Orientierung und im Presales unterstützen.
  • Wiederverwendbare Methoden und Tools entwickeln, die Servicekapazitäten erweitern, Folgeprojekte fördern und Lieferrisiken senken.
  • Fachwissen in Whitepapers, Webinaren und Präsentationen auf Branchenkonferenzen weitergeben.
  • Kunden strategisch beraten, indem Sie Herausforderungen bewerten und umfassende Lösungen entwickeln.
  • Mit Red Hat GTM Consulting zusammenarbeiten, damit Kunden mit offenen Technologien und Consulting Mehrwert erzielen und unternehmensweite Kompetenzen aufbauen.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Informatik oder gleichwertige Berufserfahrung in der IT-Branche.
  • Erfahrung im Consulting und Fähigkeit, individuelle Kundentermine durchzuführen.
  • Erfahrung mit Infrastruktur sowie mit Lösungsbereitstellung und Architektur.
  • Erfahrung oder Spezialisierung in privaten und öffentlichen Cloud-Infrastrukturen sowie Platform as a Service.
  • Breites und fundiertes technisches Wissen zu Red Hat OpenShift, Day-2-Betrieb und Hybrid-Cloud-Anbietern.
  • Fundierte technische Kenntnisse zu softwaredefiniertem Speicher und Erfahrung mit der Implementierung von Virtualisierung in Unternehmensumgebungen.
  • Fundiertes Verständnis der DevOps-Einführung und von CI/CD-Standards.
  • Verständnis von Enterprise-KI-/ML-Architekturen und Workloads, einschließlich Red Hat OpenShift AI, RHEL AI, GPU-Integration und Frameworks für die Modellbereitstellung.
  • Kenntnisse in RHEL, Konfigurationsmanagement und Orchestrierung, einschließlich Ansible von Red Hat.
  • Ausgeprägte Fähigkeiten im Kundenkontakt, einschließlich Präsentationen und der Steuerung von Kundengesprächen.
  • Verständnis der Open-Source-Community.
  • Ausgeprägte Fähigkeiten in Problemlösung, Projektmanagement und Planung.
  • Aktive Sicherheitsüberprüfung oder die Berechtigung und Bereitschaft, eine solche zu erlangen.
  • Die Staatsangehörigkeit des jeweiligen Landes ist erforderlich.
  • Bereitschaft zu Reisen zu Kunden in Frankreich und/oder der EMEA-Region.
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Französisch.
  • Eine Zertifizierung als Red Hat Certified Architect ist von Vorteil.
  • Eine Zertifizierung als Red Hat Certified Engineer oder die Fähigkeit, sie innerhalb weniger Wochen nach Arbeitsbeginn zu erwerben, ist von Vorteil.

Zusatzleistungen

  • Hybrides Arbeitsmodell.
  • Flexible Arbeitsumgebungen je nach den Anforderungen der Rolle.
  • Angemessene Vorkehrungen für Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderungen.