Senior Specialist Vergütung und Benefits
RandstadUnterstützung bei Vergütung, Benefits, Gehaltsbenchmarking und HRIS-Berichten bei Randstad. Koordination von Gehaltsrunden, Bonusprozessen, Vergütungsrichtlinien und Anfragen von Stakeholdern.
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Manulife ist ein internationales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Kanada und in den Bereichen Versicherungen, Gesundheitsversorgung, Vermögensverwaltung, Investments und Altersvorsorge tätig. Die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens unterstützen Kundinnen und Kunden in Nordamerika, Asien und Europa dabei, langfristige finanzielle und gesundheitliche Bedürfnisse zu bewältigen. Mit einer großen globalen Belegschaft und Aktivitäten in zahlreichen Märkten stellt Manulife Mitarbeitende für Geschäftsbereiche, Technologie, Finanzen, Versicherungen und kundenorientierte Teams ein. Zudem legt das Unternehmen Wert auf Nachhaltigkeit und eine inklusive Arbeitskultur.
Leitender Infrastrukturarchitekt, Manulife – Toronto, hybrid
Leiten Sie die Architektur der Unternehmensinfrastruktur von Manulife über Cloud, Netzwerke, Plattformen und zentrale Technologiedienste hinweg. Modernisieren Sie technologische Grundlagen und stärken Sie die Resilienz einer globalen Finanzdienstleistungsorganisation.
Kanada113.260 $ – 210.340 $ / Jahr
HybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischInfrastrukturingenieurBeschreibung
- Die strategische Ausrichtung, Standards und Roadmap für die Unternehmensinfrastruktur und zentrale Technologieplattformen festlegen
- Mit Engineering-, Betriebs-, Sicherheits-, Resilienz- und Geschäftspartnern zusammenarbeiten
- Die Infrastruktur modernisieren und gleichzeitig komplexe Technologieumgebungen vereinfachen
- Die Resilienz stärken und den Einsatz von Cloud- und Plattformdiensten ausweiten
- Eine Zielarchitektur für Infrastruktur, Cloud, Netzwerke, Endbenutzer- und Arbeitsplatztechnologien, Observability, Servicemanagement und Betriebsplattformen entwerfen
- Architekturentscheidungen an der Unternehmensstrategie, Sicherheitskontrollen und Geschäftszielen ausrichten
- Die Governance für bedeutende Technologieinitiativen und Modernisierungsprogramme übernehmen
Anforderungen
- Umfangreiche Erfahrung in Infrastruktur-, Plattform-, Lösungs-, Domänen- oder Unternehmensarchitektur in komplexen Organisationen
- Nachgewiesene Fähigkeit, Technologiestrategien und Architektur-Roadmaps für Infrastruktur- und Plattformdienste zu entwickeln
- Fundierte Kenntnisse von Azure, AWS und GCP sowie von Infrastrukturdiensten, Netzwerken, Plattform-Engineering und verteilten Systemen
- Erfahrung in der Steuerung groß angelegter Technologieinitiativen und Modernisierungsprogramme
- Ausgeprägtes Verständnis für Sicherheits-, Resilienz-, Risiko-, Compliance- und betriebliche Aspekte
- Praktische Erfahrung mit Infrastrukturautomatisierung, DevSecOps, Infrastructure as Code und Plattform-Engineering
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, einschließlich der Einflussnahme auf Führungskräfte und Technologieteams
- Erfahrung in der Umsetzung von Arbeit in agilen und produktorientierten Umgebungen
- Umfassende Kenntnisse in Unternehmensinfrastruktur, Cloud, Netzwerkarchitektur, Konnektivität, Routing, Switching, Firewalls, Load Balancing, DNS, Hybrid Cloud und zentralen Technologiediensten
Zusatzleistungen
- Flexibles Arbeitsumfeld mit Fokus auf Wohlbefinden und Inklusion
- Unterstützung bei beruflicher Weiterbildung und Karriereentwicklung
- Kranken-, Zahn-, psychische Gesundheits- und Sehkraftversicherung
- Kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung
- Lebensversicherung sowie Versicherung bei Unfalltod und Unfallverstümmelung
- Unterstützung bei Adoption und Leihmutterschaft
- Wellnessprogramme und entsprechende Angebote
- Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende und ihre Familien
- Möglichkeiten zum Altersvorsorgesparen, einschließlich eines Pensionsplans
- Globaler Aktienbeteiligungsplan für Mitarbeitende mit Arbeitgeberzuschuss
- Finanzielle Bildung und Beratung
- Bezahlte Feiertage, Urlaub, persönliche freie Tage und Krankheitstage in Kanada
- Gesetzliche Urlaubsansprüche
- Anreizprogramme und Vergütung, die an die Unternehmens- und individuelle Leistung gekoppelt sind
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