基礎設施首席架構師,宏利——多倫多混合辦公
負責宏利企業基礎設施架構,涵蓋雲端、網路、平台與核心技術服務。 協助這家全球金融服務機構實現技術基礎現代化並強化韌性。
說明
- 制定企業基礎設施與核心技術平台的策略方向、標準及路線圖
- 與工程、營運、安全、韌性及業務利害關係人合作
- 在簡化複雜技術環境的同時推動基礎設施現代化
- 強化韌性並擴大雲端服務與平台服務的使用
- 設計涵蓋基礎設施、雲端、網路、終端使用者與工作場所技術、可觀測性、服務管理及營運平台的目標狀態架構
- 使架構決策與企業策略、安全控制及業務目標一致
- 為重大技術計畫與現代化計畫提供治理
職位要求
- 在複雜組織中具備基礎設施、平台、解決方案、領域或企業架構方面的豐富經驗
- 具備為基礎設施與平台服務制定技術策略及架構路線圖的實績
- 深入了解 Azure、AWS 及 GCP,以及基礎設施服務、網路、平台工程與分散式系統
- 具備監督大規模技術計畫及現代化計畫的經驗
- 深入理解安全、韌性、風險、合規與營運相關考量
- 具備基礎設施自動化、DevSecOps、基礎設施即程式碼及平台工程的實務經驗
- 具備出色的溝通與利害關係人管理能力,包括影響高階主管及技術團隊的能力
- 具備在敏捷及以產品為中心的環境中交付工作的經驗
- 廣泛熟悉企業基礎設施、雲端、網路架構、連線、路由、交換、防火牆、負載平衡、DNS、混合雲及核心技術服務
福利待遇
- 重視福祉與包容性的彈性工作環境
- 支持專業學習與職涯發展
- 醫療、牙科、心理健康及視力保障
- 短期及長期失能保險
- 人壽保險及意外身故與肢解保險
- 收養及代孕援助
- 健康計畫與資源
- 員工及家庭援助計畫
- 退休儲蓄選項,包括退休金計畫
- 全球員工持股計畫及雇主配對供款
- 財務教育與諮詢
- 加拿大的有薪假日、年假、事假及病假
- 法定休假權益
- 與企業及個人績效掛鉤的獎勵計畫與薪酬
