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Westlake Financial
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
Sponsor für H1B-VisumAutomobilindustrieFinanzenLogistik
Westlake Financial ist ein Autofinanzierungsunternehmen, das Verbraucher dabei unterstützt, über ein landesweites Händlernetz eine Fahrzeugfinanzierung zu erhalten. Zu den Dienstleistungen gehören indirekte Autokredite, die Online-Vorqualifizierung, die Kontoverwaltung, die Zahlungsabwicklung und eine kostenlose Überwachung des Kredit-Scores. Über verbundene Angebote stellt das Unternehmen außerdem besicherte Kreditoptionen für Kunden bereit, die ihr Fahrzeug finanzieren, refinanzieren oder als Sicherheit für einen Kredit nutzen möchten. Westlake Financial unterstützt Händler mit Finanzierungsprogrammen und digitalen Tools, die den Fahrzeugkauf vereinfachen sollen.
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Stellen im Unternehmen

Händlerbetreuer/in, Ohio (Remote)

Schulen Sie Autohauspartner und bauen Sie Finanzierungsaccounts im Automobilbereich für Westlake Financial aus. Betreuen Sie Händlerbeziehungen, Kreditlösungen, Vertriebsentwicklung und lokale Außendienstbesuche.

USVereinigte StaatenOHOhioRemoteVollzeitJuniorKein Abschluss erforderlichErforderliche Sprache: EnglischKundenbetreuerVertrieb

Beschreibung

  • Schulen Sie bestehende Autohauspartner im zugewiesenen Gebiet zu den Unternehmensprogrammen.
  • Erschließen Sie neue Geschäftskontakte und Quellen für Neukunden.
  • Überwachen Sie Vertriebsaktivitäten und die Entwicklung der Accounts der betreuten Autohäuser und unterstützen Sie diese bei Bedarf.
  • Stellen Sie eine konsistente und hochwertige Bereitstellung von Produkten und Dienstleistungen sicher.
  • Betreuen Sie ein Portfolio von Autohäusern und helfen Sie den Partnern, das Westlake-Programm zu verstehen und erfolgreich zu nutzen.
  • Erstellen Sie Präsentationen und Angebote zu Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens für Entscheidungsträger in unabhängigen Autohäusern und Autohausketten.
  • Erkennen Sie Vertriebschancen und nehmen Sie Kontakt zu den zugewiesenen Accounts auf.
  • Fassen Sie bei Leads und Empfehlungen aus Außendienstaktivitäten nach.
  • Bauen Sie Beziehungen zu bestehenden und potenziellen Autohauspartnern auf und stärken Sie diese.
  • Schulen Sie Händlerpartner telefonisch und bei persönlichen Besuchen zu aktuellen Programmen und Anforderungen für eine schnelle Finanzierung.
  • Empfehlen, prüfen und strukturieren Sie Fahrzeugkreditanträge neu, um rentable Genehmigungen zu erzielen.
  • Unterstützen Sie Autohäuser dabei, Verkaufsverträge korrekt auszufüllen, indem Sie die Verifizierungsanforderungen erläutern.
  • Halten Sie Vertriebsunterlagen aktuell und sorgen Sie für aktuelles Wissen über Finanzprodukte.
  • Nehmen Sie an Seminaren, Fachmessen und Telemarketing-Aktionen teil.

Anforderungen

  • Erfahrung in den Bereichen Automobil, Finanzen und Vertrieb ist erforderlich.
  • Mindestens ein Jahr Vertriebserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen.
  • Ein Hochschulabschluss ist erwünscht; gleichwertige Berufserfahrung kann anerkannt werden.
  • Präsentationsfähigkeiten von der Vorbereitung bis zur Durchführung.
  • Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Kommunikationsstärke.
  • Kenntnisse in Werbe- und Verkaufsförderungsmethoden.
  • Gute Computerkenntnisse und die Fähigkeit, sich auf neue Technologien einzustellen.
  • Zielorientierung sowie Interesse an Verbesserung und beruflicher Weiterentwicklung.
  • Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit vielfältigen Teams.
  • Erfahrung mit Dealertrack, RouteOne oder CUDL ist von Vorteil.
  • Vorherige Erfahrung im Außendienst ist erwünscht.
  • Bereitschaft zu häufigen Reisen im lokalen Gebiet, um bestehende und potenzielle Kunden zu besuchen.
  • Gültiger Führerschein des jeweiligen Bundesstaats.

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung.
  • Lebensversicherung und Langzeit-Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Konto für flexible Ausgaben (FSA).
  • Arbeitgeberzuschuss zum 401(k)-Rentenplan.
  • Mitarbeiterbeteiligungsprogramm bei einem Unternehmen im Wert von 20 Milliarden US-Dollar mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Wellnessprogramme.
  • Metro-TAP-Karte und Erstattung von Metrolink-Kosten ausschließlich für Beschäftigte in Los Angeles, Kalifornien.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Ermäßigungen für Parks, Museen, Kinokarten und Attraktionen.
  • Jährliche Grippeschutzimpfung.
  • Bezahlter Urlaub.
  • Bezahlte Krankheitstage.
  • Bezahlte Feiertage.
  • Fitnessstudio vor Ort in den Büros in Los Angeles und Dallas.
  • Ermäßigungen für Mietwagen.
  • Dell Member Purchase Program.
  • UKG Wallet.
  • Einarbeitung und Schulungen für neue Mitarbeitende.
  • Leistungsabhängiges Vergütungspaket mit hohen Anreizen und guten Verdienstmöglichkeiten.

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