Avanade
Avanade
Avanade bietet cloudbasierte Tools zur Linkverwaltung und digitalen Vernetzung für Unternehmen. Die Plattform unterstützt URL-Kürzung, gebrandete Links, QR-Codes – einschließlich dynamischer Formate und GS1 Digital Link –, mobile Landingpages, digitale Visitenkarten, UTM-Kampagnen-Tracking, Link-Analysen, APIs und Integrationen. Diese Funktionen helfen Marketing-, Entwicklungs- und Kundenservice-Teams dabei, Kundeninteraktionen über digitale Kanäle hinweg zu erstellen, zu verwalten und zu messen – mit auf Unternehmen ausgerichteten Sicherheits- und Compliance-Funktionen.

Business Analyst – Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (Remote)

Avanade sucht einen Business Analysten zur Implementierung von ERP-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations. Die Rolle umfasst Anforderungsanalyse, funktionales Design, Tests, Kundenbetreuung und Schulungen für Endanwender.

Beschreibung

  • Kunden interviewen, um Geschäftsanforderungen zu erfassen und zu analysieren
  • Kunden mithilfe relevanter Branchenkenntnisse zu ERP-Implementierungen beraten
  • Den erforderlichen ERP-Funktionsumfang bewerten und potenzielle Lücken identifizieren
  • Spezifikationen für funktionale Lösungen erstellen und dokumentieren
  • Endanwender zu implementierten Lösungen schulen
  • Testpläne, Testszenarien und Testfälle entwickeln
  • Kunden während der gesamten Projektdurchführung unterstützen
  • Mit funktionalen und technischen Spezialisten innerhalb der ERP-Community zusammenarbeiten

Anforderungen

  • Ausgeprägtes Verständnis der zentralen Funktionen von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations
  • Expertise in Finanzen, Handel und Logistik, Fertigung sowie Projektbuchhaltung
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit vielfältigen funktionalen und technischen Spezialisten
  • Erfahrung in der Umsetzung groß angelegter Projekte für unterschiedliche Kunden
  • Fließende Englisch- und Französischkenntnisse
  • Echtes Interesse an ERP und dem Microsoft-Ökosystem
  • Erfolgreiches Arbeiten in einem internationalen Team
  • Proaktive Bereitschaft, zu lernen und Wissen zu teilen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Sicherheit in der internationalen Zusammenarbeit

Zusatzleistungen

  • Strukturierte Karriereentwicklung mit regelmäßigen Gesprächen mit dem Career Advisor und Möglichkeiten zum beruflichen Aufstieg
  • Mindestens 80 Stunden Weiterbildung pro Jahr sowie Zertifizierungsprogramme
  • Flexible Regelungen für mobiles Arbeiten
  • Jahresbonus
  • Bonus aus Gewinnbeteiligung
  • Zuschuss für mobiles Arbeiten
  • Urlaubsgeld
  • Budget für hochwertige technische Ausstattung
  • Mitarbeitersparplan mit passenden Arbeitgeberbeiträgen
  • Kooperative Kultur mit umfangreichen Ressourcen für Lernen und Entwicklung
  • Inklusiver, menschenorientierter Arbeitsplatz, der Vielfalt wertschätzt

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