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DaVita Kidney Care
DaVita Kidney Care
GesundheitswesenKrankenversicherung
DaVita Kidney Care ist ein Gesundheitsunternehmen, das sich auf Dialyse und damit verbundene Behandlungen für Menschen mit Nierenerkrankungen konzentriert. Der Ansatz des Unternehmens in der Nierenversorgung verbindet klinische Leistungen mit der Unterstützung durch medizinische Fachkräfte wie Pflegekräfte, Ernährungsberater, Sozialarbeiter und Mitarbeitende in der Patientenversorgung. Im Mittelpunkt steht, Patientinnen und Patienten bei der Organisation ihrer Behandlung zu helfen und zugleich ein inklusives Arbeitsumfeld für ein großes, interdisziplinäres Gesundheitsteam zu schaffen. DaVita betont außerdem Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und eine unterstützende Unternehmenskultur.
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Stellen im Unternehmen

Administrator für Partnermarketing

Bewerben Sie DaVita-verbundene Gesundheitspläne durch Patientenansprache in Dialysekliniken in Südkalifornien. Schaffen Sie Vertrauen, unterstützen Sie die Anmeldung und vermitteln Sie Planinformationen gemäß den Marketingrichtlinien.

USVereinigte StaatenCAKalifornien
70.304 $ – 94.000 $ / Jahr
HybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischVerwaltung

Beschreibung

  • Vertreten Sie verbundene Gesundheitspläne in Dialysekliniken und den umliegenden Gemeinden.
  • Schaffen Sie Bekanntheit und Vertrauen, damit Patienten fundierte Entscheidungen zum Versicherungsschutz treffen können.
  • Bauen Sie Beziehungen zu Klinikverwaltungen, Sozialarbeitern und Verwaltungsassistenten auf.
  • Erläutern Sie Patienten die Leistungen, Anspruchsvoraussetzungen und das Versorgungsmanagement der Pläne.
  • Arbeiten Sie mit den zugewiesenen Maklern zusammen, um interessierte Patienten bei der Anmeldung zu unterstützen.
  • Vermitteln Sie Informationen zu Plänen und Programmen klar, ethisch und im Einklang mit den geltenden Anforderungen.
  • Befolgen Sie die Marketingrichtlinien der CMS und die internen Compliance-Regeln von DaVita.
  • Erkennen Sie Hindernisse für die Beteiligung und teilen Sie Erkenntnisse zur Verbesserung des lokalen Marketings.
  • Überwachen Sie Kennzahlen zur Beteiligung und zu Aktivitäten vor Ort.
  • Vertreten Sie den Plan bei Bedarf auf Gemeindeveranstaltungen und unterstützen Sie Maßnahmen zur Mitgliederbindung.
  • Besuchen Sie mindestens vier Tage pro Woche Klinikstandorte, um Patienten in der Nierenversorgung, Betreuungspersonen und Klinikmitarbeitende zu treffen.
  • Arbeiten Sie fünf Tage pro Woche von 7:30 bis 14:30 Uhr in DaVita-Kliniken.
  • Fahren Sie zu DaVita-Kliniken in den umliegenden Gebieten.
  • Reisen Sie ein- bis zweimal pro Jahr zum Hauptsitz in Denver.

Anforderungen

  • Ein Highschool-Abschluss oder ein gleichwertiger Abschluss ist erforderlich.
  • Eine gültige kalifornische Lizenz für Kranken- und Lebensversicherungen ist erforderlich.
  • Erfahrung im Marketing von Medicare Advantage ist sehr erwünscht.
  • Zwei bis vier Jahre Erfahrung im Gesundheitsmarketing, Versicherungsvertrieb, bei lokaler Öffentlichkeitsarbeit oder im gesellschaftlichen Engagement sind erwünscht.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Fähigkeit, selbstständig in einer Außendienstposition zu arbeiten und gut organisiert zu bleiben.
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Zusammenarbeitstools wie Teams und SharePoint.
  • Wohnsitz in der Nähe von Los Angeles oder Orange County erforderlich.
  • Gültiger kalifornischer Führerschein und zuverlässige Transportmöglichkeit.
  • Spanischkenntnisse sind sehr erwünscht.
  • Sie müssen die erforderliche kalifornische Lizenz für Lebens- und Krankenversicherungen besitzen oder bereit sein, diese zu erwerben.

Zusatzleistungen

  • Erstattung der täglichen Fahrtkosten nach Kilometerleistung.
  • Kranken-, Zahn- und Sehhilfenversicherung.
  • Arbeitgeberzuschuss zur 401(k)-Altersvorsorge.
  • Bezahlter Urlaub.
  • Möglichkeit, Urlaubstage auszahlen zu lassen.
  • Angebote für Familien.
  • Beratungsgespräche im Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
  • Zugang zu Headspace®.
  • Ersatzbetreuung für Kinder und ältere Angehörige.
  • Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub.
  • Programme zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Virtuelle Führungs- und Weiterbildungskurse auf Abruf über DaVitas StarLearning-Plattform.

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