Hadley Designs
Hadley Designs
1 – 10 Medarbejdere
DetailhandelE-handelUddannelse
Hadley Designs skaber gennemtænkte produkter til hverdagen, der kombinerer praktisk funktion med et æstetisk udtryk. Sortimentet omfatter undervisningsmaterialer, kalendere, planlæggere, festartikler, lykønskningskort samt tilbehør til bolig og hjem. Virksomheden opererer inden for detailhandel, uddannelse og e-handel og har fokus på kvalitetsdrevet design, der understøtter personlige, professionelle og festlige øjeblikke.

Strateg for e-handelsvækst

Led væksten for en produktkategori til flere millioner dollars med Amazon som den primære salgskanal. Hav ansvar for omsætning, rentabilitet, prissætning, annoncering, lager og udvidelse på markedspladser.

Beskrivelse

  • Led væksten for en produktkategori til flere millioner dollars med Amazon som den primære vækstkanal.
  • Styr kategorien på tværs af omsætning, marginer, prissætning, annoncering og lager.
  • Forbedr produktpositionering, produktannoncer, prissætning og kampagner.
  • Vurder og valider muligheder for at lancere produkter eller udvide kategorien.
  • Administrer eksisterende produkter gennem hele deres livscyklus for at bevare relevans og rentabilitet.
  • Prognosticer efterspørgslen, og planlæg lageret, mens du styrer omkostninger og risici.
  • Samarbejd med kolleger inden for produktdrift, forsyningskæde og design.
  • Lær og anvend Hadley Designs' kategoriplan konsekvent.
  • Forbedr resultaterne inden for de strategier, der allerede er på plads.
  • Foreslå datadokumenterede måder at forbedre eller udvikle kategorien på.
  • Tag ansvar for resultaterne, og lever målbare resultater.

Krav

  • Mindst fem års erfaring med at lede produkt- eller kategorivækst inden for e-handel eller markedspladser.
  • Dokumenteret evne til at øge omsætning og rentabilitet som brandejer eller medlem af et vækstteam.
  • Stærk analytisk dømmekraft og sikkerhed i at bruge resultatdata til at træffe beslutninger.
  • Erfaring med Amazon Seller Central eller evne til hurtigt at lære værktøjerne.
  • Villighed til at arbejde inden for etablerede systemer, før du foreslår ændringer.
  • Motiveres af klare mål, resultatmål og muligheden for at bidrage til et højtydende team.
  • Samarbejdsorienteret og ansvarlig tilgang samt engagement i løbende forbedringer.

Fordele

  • Ansvar for en Amazon-kategori til flere millioner dollars med værktøjer og støtte til at udvikle den.
  • Arbejd med et hurtigt voksende team med fokus på innovation, data og fælles resultater.
  • Løn, værktøjer og råderum baseret på tillid.
  • Fuldtidsarbejde på afstand.
  • Fleksibel arbejdstid.
  • Regelmæssig kontakt med den administrerende direktør.
  • En veletableret virksomhed med mere end 10 års drift.
  • Muligheder for personlig udvikling.
  • Indflydelse på din tid og arbejdstilrettelæggelse.
  • Bliv en del af en veletableret virksomhed med over ti års erfaring og plads til vækst.

Relaterede job

SPERTON - Where Great People Meet

Sælger af elevatorer og parkeringssystemer

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Medarbejdere

Skab salg af elevatorer og parkeringssystemer i Mumbais vestlige region. Opbyg relationer til kunder og forhandlere, og håndter aftaler fra den første forespørgsel til projektets gennemførelse.

Åbn