Ciril GROUP
Ciril GROUP
201 – 500 Medarbejdere
LogistikRådgivningSundhedsvæsen
Ciril GROUP er en fransk softwarevirksomhed og leverandør af suveræn cloudhosting til offentlige og private organisationer. Siden 1978 har virksomheden udviklet branchespecifikke informationssystemer, værktøjer til geografisk information og geomarketing, business intelligence-løsninger samt moduler til digital forvaltning for organisationer inden for blandt andet rådgivning, logistik og sundhedspleje. Tjenesterne omfatter også administreret cloud-drift, cybersikkerhed, certificeret datacenterhosting, rådgivning, projektledelse og professionel uddannelse. Virksomheden fokuserer på at hjælpe territorier, borgere og virksomheder med at modernisere deres håndtering af information og digitale tjenester.

Fullstack Javaudvikler hos Ciril GROUP

Udvikl og test Ciril GROUPs ERP-system Civil Finances til den offentlige sektor og lokale myndigheder ved hjælp af Java. Arbejd agilt sammen med tekniske teams, produktejere og kundeservice.

Beskrivelse

  • Lever forretningsfunktionalitet i overensstemmelse med produktplaner og sprintmål
  • Design, implementer og test software gennem teamets agile udviklingsproces
  • Del teknisk ekspertise og praktiske perspektiver i et funktionelt fokuseret miljø
  • Arbejd tæt sammen med tekniske teams, produktejere og kundeservice
  • Bidrag til at videreudvikle Ciril GROUPs ERP-system Civil Finances til den offentlige sektor og lokale myndigheder

Krav

  • En kandidatgrad i datalogi eller en tilsvarende formel uddannelse inden for et relateret område
  • Mindst tre års erfaring fra en sammenlignelig stilling
  • Erhvervserfaring med design og udvikling af Java-applikationer
  • Erfaring med Oracle og PostgreSQL, især optimering af databaseforespørgsler
  • Gode kundskaber i et proprietært framework og Quarkus
  • Genuin interesse for at forstå funktionelle behov og forretningsbehov
  • Kendskab til C er en fordel
  • Evne til at anvende AI-værktøjer i overensstemmelse med Ciril GROUPs regelsæt

Fordele

  • Overskudsdelingsprogram for medarbejdere
  • Resultatbaseret incitamentsprogram
  • Feriebonus i henhold til Syntec-overenskomsten
  • Måltidskuponer
  • Tolv ekstra RTT-fridage om året
  • Hybrid arbejdsordning med én hjemmearbejdsdag om ugen
  • 20 euro netto om måneden i bæredygtigt mobilitetstilskud til cyklister og samkørere
  • Langsigtet CSR-program støttet af ni frivillige, medarbejderledede deltagergrupper
  • Adgang til det sociale og økonomiske udvalg (CSE)
  • Supplerende sundhedsforsikring
  • Ulykkes- og livsforsikring for alle medarbejdere
  • Sociale aktiviteter for medarbejdere, herunder fodbold, petanque og spilleaftener

Relaterede job

Nestle

Specialist i talentrekruttering

Nestle

Ansvar for hele rekrutteringsforløbet i Nestlé Health Sciences ernærings- og sundhedsvirksomheder, fra kandidatsøgning til støtte for ansættende ledere ved tilbud. Opbyg kandidatpuljer, koordiner interviews, og lever markedsindsigt, der kan kvalificere rekrutteringen.

Åbn
Nestle

Senior HR-koordinator hos Nestlé — Valsayn, Trinidad og Tobago

Nestle

Koordinér lokale HR-programmer, medarbejderrelationer og Total Rewards for Nestlés aktiviteter i Caribien. Understøt talentudvikling, compliance, engagement og organisatoriske forandringer i Trinidad og Tobago.

Åbn
Nestle

Senior specialist i arbejdsret

Nestle

Senior specialist, der håndterer arbejdsret, kollektive forhandlinger og tvister på arbejdspladsen hos Nestlé, en global fødevare- og drikkevarevirksomhed. Yder juridisk rådgivning og koordinerer overholdelsen af arbejdsretlige regler i hele Spanien.

Åbn