Davy
Davy
Davy blev grundlagt i 1926 og arbejder inden for formueforvaltning og kapitalmarkeder for privatpersoner, virksomheder og institutioner. Virksomheden fokuserer på at opbygge langsigtede kunderelationer og forbedre driftens pålidelighed og produktivitet gennem strømlinede processer og teknologi, der styrker kundeindsigten og resultaterne. Davy har også fokus på vækst og på at tiltrække dygtige medarbejdere, der kan understøtte virksomhedens udvikling.

Businessanalytiker hos Davy (hybrid, Irland)

Bliv businessanalytiker hos Davy med ansvar for ledelsesrapportering, prognoser, datastyring og indsigt i resultater. Rollen samarbejder med Davy Private Clients og andre interessenter for at forbedre forretningsbeslutninger.

Beskrivelse

  • Oprette og vedligeholde tilbagevendende ledelsesrapporter og dashboards
  • Gennemgå vigtige forretningsmålinger, tendenser og resultatindikatorer
  • Anvende dataanalyse til at afdække muligheder, risici og nye tendenser
  • Bidrage til resultatrapportering for ledelsen og vigtige interessenter
  • Designe rapporteringsløsninger, der styrker synlighed, ensartethed og beslutningstagning
  • Udføre prognoser, trendanalyser og scenariemodellering til forretningsplanlægning
  • Evaluere virksomhedens resultater og levere praktisk indsigt og anbefalinger
  • Hjælpe ledelsen med at vurdere forretningsmuligheder og forbedringsområder
  • Bidrage analytisk til budgettering, prognoser og planlægningsprocesser
  • Omsætte data til nyttig ledelsesinformation og business intelligence
  • Bidrage til udvikling af resultatkort og rapporteringsrammer
  • Måle resultater i forhold til aftalte mål og nøgletal
  • Levere analytisk støtte til ledere og forretningsinteressenter
  • Vedligeholde resultatdata, der er korrekte, aktuelle og nyttige
  • Bidrage til løbende forbedring af processer for resultatmåling
  • Bidrage til initiativer for datakvalitet på tværs af forretningssystemer og processer
  • Bidrage til at opretholde standarder for dataintegritet, ensartethed og datastyring
  • Undersøge dataproblemer og koordinere korrigerende handlinger med interessenter
  • Forbedre processer for rapportering og datahåndtering
  • Understøtte virksomhedens beredskab til system- og teknologiinitiativer
  • Udvikle effektive relationer på tværs af forretningsfunktioner
  • Koordinere krav til rapportering og analyse mellem operationelle teams og supportteams
  • Indsamle og dokumentere forretningskrav til rapporterings- og analysearbejde
  • Kommunikere resultater, indsigter og anbefalinger klart
  • Bidrage med analytisk ekspertise og forretningsindsigt til relevante projekter og initiativer

Krav

  • En videregående uddannelse inden for erhvervsøkonomi, finans, økonomi, matematik, dataanalyse, informationssystemer eller et beslægtet område
  • Tidligere erfaring som businessanalytiker, salgsoperationsanalytiker, rapporteringsanalytiker eller i en sammenlignelig analytisk stilling
  • Stærke analytiske evner og problemløsningsevner, herunder fortolkning af komplekse datasæt
  • Erfaring med ledelsesinformation, resultatrapportering og forretningsindsigt
  • Avancerede færdigheder i Microsoft Excel
  • Stor sans for detaljer og stærkt fokus på datanøjagtighed
  • Evne til at forklare analytiske resultater effektivt til tekniske og ikke-tekniske målgrupper
  • Stærke organisatoriske evner og evne til at balancere konkurrerende prioriteter
  • Erfaring med samarbejde med interessenter på tværs af flere forretningsområder
  • Kendskab til CRM-platforme som Salesforce er en fordel
  • Erfaring med business intelligence- og rapporteringsplatforme som Power BI eller Tableau er en fordel
  • Erfaring med at bidrage til prognoser, planlægning eller budgettering er en fordel
  • Viden om datastyring og praksis for håndtering af datakvalitet er en fordel
  • Erfaring fra finansielle tjenester eller en anden reguleret sektor er en fordel
  • Relevante faglige kvalifikationer eller branchecertificeringer er en fordel

Fordele

  • Støtte til sundhed og trivsel
  • Medarbejderassistanceprogram (EAP)
  • Førstehjælpsstøtte til mental sundhed
  • Sports- og socialteams, der støtter fysisk trivsel og socialt fællesskab
  • Konkurrencedygtig lønpakke med løn og bonus
  • Pension
  • Yderligere fordele, der støtter medarbejdere og deres familier
  • Fleksible arbejdsordninger
  • Fleksibel fordelspulje
  • Muligheder for læring og udvikling
  • Støtte til pensionsplanlægning
  • Muligheder for faglig og personlig udvikling
  • Hybrid arbejdsmodel
  • Inklusiv og mangfoldig arbejdsplads
  • Rimelige tilpasninger under interviewprocessen

Relaterede job

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Fjerntolk i engelsk-spansk OPI/VRI

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Tolk på afstand mellem engelsktalende og spansktalende inden for sundhed, økonomi, sociale ydelser og kundeservice. Yd sproglig støtte til Kreato Global i Latinamerika.

Åbn
RecruitGo

Fjernbaseret direktionsassistent inden for outreach og markedsføring – Filippinerne

RecruitGo
51 – 200 Medarbejdere
LogistikMarkedsføringRådgivning

Varetage administration, CRM, outreach og markedsføring for RecruitGo, en Employer of Record-udbyder, der forbinder globale kunder med talenter fra vækstmarkeder. Støtte to kunder med fokus på Storbritannien med daglig administration og kreative kampagner.

Åbn
SPERTON - Where Great People Meet

Sælger af elevatorer og parkeringssystemer

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Medarbejdere

Skab salg af elevatorer og parkeringssystemer i Mumbais vestlige region. Opbyg relationer til kunder og forhandlere, og håndter aftaler fra den første forespørgsel til projektets gennemførelse.

Åbn