Qonto
Qonto
501 – 1 000 Zaměstnanci
B2BBankovnictvíFintech
Qonto je evropská fintechová společnost, která nabízí malým a středním podnikům i freelancerům integrovanou platformu pro správu firemních financí. Její produkty propojují každodenní bankovnictví, financování podnikání, účetnictví a řízení výdajů, a zjednodušují tak finanční operace. Společnost založili v roce 2017 Alexandre Prot a Steve Anavi. Qonto podporuje více než 300 000 společností a její tým čítá přibližně 900 zaměstnanců. Práce v Qonto nabízí příležitost podílet se na vývoji B2B produktu z oblasti finančních služeb, který je navržen s ohledem na praktické potřeby rostoucích firem.

Stážista backendového vývoje

Vytvářejte finanční funkce pro platformu Qonto určenou malým a středním firmám a učte se Go a Ruby v samostatném backendovém týmu po boku zkušených inženýrů.

Popis

  • Vytvářejte a nasazujte finanční funkce včetně autorizace karetních transakcí, převodů, onboardingu a funkcí platební brány.
  • Účastněte se každodenních schůzek a pravidelných týmových rituálů.
  • Čtěte, pište a kontrolujte produkční kód v Go a Ruby.
  • Používejte nástroje AI, jako jsou Cursor, Claude Code a Copilot.
  • Zapojte se do produktových diskusí s týmy technologií, produktu a designu.
  • Pomáhejte určovat směr svěřených funkcí.
  • Pracujte v backendovém týmu, který odpovídá za svou část produktu od začátku do konce.
  • Spolupracujte s týmy produktu a designu.
  • Využívejte předběžný technický návrh, týmové revize, promyšlené dělení úkolů, kaizen a cyklus PDCA.

Požadavky

  • Jde o stáž na konci studia.
  • Vítáme kandidáty s velkým potenciálem bez ohledu na úroveň zkušeností.
  • Základní znalost programování v libovolném jazyce.
  • Základní znalost SQL.
  • Používejte nástroje AI, abyste rychleji tvořili a ladili kód a učili se.
  • Domluvíte se anglicky.
  • Rádi se učíte a umíte se orientovat ve složitých tématech.
  • Dokážete přijímat zpětnou vazbu a uplatňovat ji.

Benefity

  • Možnost pracovat z domova až dva dny týdně v rámci hybridního režimu.
  • Přístup ke Gympassu a síti více než 3 000 sportovních a wellness partnerů.
  • Obědová karta, na jejíž náklady firma přispívá z 50 %.
  • Příspěvek ve výši 50 % na předplatní jízdenku na veřejnou dopravu.
  • Týmové akce, občerstvení a nápoje.
  • Jeden placený den volna měsíčně.
  • Inkluzivní a podporující pracovní prostředí.
  • Neomezený přístup k nástrojům AI.
  • Osobní mentor ze seniorních inženýrů a týdenní individuální schůzky.
  • Přímý přístup k manažerovi po celou dobu stáže.
  • Speciální program zaškolení a vzdělávání.
  • Dokumentace a párové programování.