Stark & Son painting and decorating
Stark & Son painting and decorating
1 – 10 Zaměstnanci
B2CStavebnictvíVýroba
Stark & Son painting and decorating je firma poskytující malířské a dekoratérské služby pro rezidenční nemovitosti zákazníkům, kteří chtějí své nemovitosti osvěžit, udržovat nebo vylepšit. Nabídka zahrnuje malování interiérů i exteriérů, tapetování, přípravu povrchů a dokončovací práce, díky čemuž firma působí v oblasti stavebnictví a spotřebitelských služeb.

Ředitel digitálních zákaznických účtů — Yorkshire, Spojené království (práce na dálku)

Veďte klíčové účty digitální reklamy společnosti Yell v hrabství Yorkshire, zvyšujte útratu klientů a rozvíjejte prémiové digitální příležitosti. Spravujte strategické vztahy se zákazníky a podporujte doporučení, rozvoj týmu i uplatňování osvědčených prodejních postupů.

Popis

  • Správa portfolia prémiových zákazníků s roční útratou od £8 000 do £70 000
  • Dosahování růstu prodeje prostřednictvím prémiových digitálních produktů a produktů přizpůsobených potřebám klientů
  • Vyhledávání a získávání nových digitálních příležitostí prostřednictvím tvorby reklamních programů odpovídajících potřebám klientů a požadavkům na minimální útratu
  • Udržování, rozvoj a zvyšování útraty zákazníků za produkty pomocí účinných řešení digitálního marketingu
  • Spolupráce s manažerem terénního prodeje a týmem BDM na vytváření kvalitních příležitostí pro doporučení
  • Podíl na školení a profesním rozvoji BDM v celém regionu
  • Budování efektivních pracovních vztahů s týmy digitálního marketingu, produktového, obchodního, L&D, marketingového a finančního oddělení
  • Vedení školení a zaškolování nových i stávajících kolegů
  • Prosazování osvědčených postupů a pomoc při budování vysoce výkonné prodejní kultury

Požadavky

  • Nejméně tři roky zkušeností se správou účtů s vysokou hodnotou v oblasti digitální reklamy
  • Prokazatelné úspěchy v digitálním prodeji stávajícím zákazníkům i při získávání zákazníků s vysokou hodnotou
  • Důkladná znalost digitálních marketingových kampaní a technologií
  • Odolnost, disciplína a vytrvalost při dotahování úkolů
  • Sebevědomí při žádání klientů o reference
  • Proaktivní plán osobního rozvoje zaměřený na přizpůsobování se digitálnímu trhu a sledování konkurence
  • Vynikající komunikační dovednosti včetně schopnosti jasně a stručně vysvětlovat složité digitální koncepty
  • Emocionálně inteligentní, respektující, profesionální a spolupracující styl práce
  • Přístup zaměřený na plnění úkolů a ochota překonávat očekávání klientů
  • Flexibilita a schopnost rychle reagovat na měnící se priority, cíle a strategie
  • Bydliště na území Yorkshire

Benefity

  • OTB ve výši £22 000
  • Příspěvek na automobil ve výši £6 000 nebo £6 800 podle vašeho vozu
  • Roční motivační odměna Yell Gold Award
  • Nejméně 31 dní dovolené včetně státních svátků, po pěti letech se počet zvyšuje na 34 dní
  • Slevy u více než 900 prodejců zahrnující supermarkety, módu, elektroniku a cestování
  • Zdroje pro podporu duševní pohody Mind, Money and Movement a slevy do posiloven
  • Úspory na péči o zrak a bezplatné oční prohlídky
  • Celofiremní a lokální programy oceňování zaměstnanců
  • Podpora v rámci Employee Assistance Programme dostupná 24 hodin denně, 7 dní v týdnu
  • Penzijní program pro kolegy od 22 let do dosažení státního důchodového věku
  • Životní pojištění pro všechny zaměstnance