Atos
Atos
Atos poskytuje služby digitální transformace a technologická řešení organizacím v oblastech, jako jsou poradenství, zdravotnictví, logistika a další odvětví. Jeho činnost zahrnuje cloudová řešení a infrastrukturu, digitální obchodní platformy, technologické poradenství, kybernetickou bezpečnost, uživatelskou zkušenost a komplexní digitální transformaci podniků. Společnost také podporuje významné mezinárodní akce jako oficiální IT partner, včetně UEFA a olympijských her, a zároveň v rámci svých technologických služeb podporuje inovace a udržitelnost.

Inženýr zabezpečení firewallů (Fortinet, Check Point, Ubika WAF) — Atos, Bombaj

Společnost Atos hledá v Bombaji inženýra zabezpečení firewallů pro správu prostředí Fortinet, Check Point a Ubika WAF. Náplň práce zahrnuje řešení incidentů druhé úrovně, správu bezpečnostních politik, provoz VPN a ochranu webových aplikací.

Popis

  • Spravovat prostředí firewallů Fortinet FortiGate a Check Point
  • Udržovat, kontrolovat, znovu certifikovat, čistit a optimalizovat bezpečnostní politiky firewallů
  • Konfigurovat politiky NAT a směrování, skupiny objektů, clustery s vysokou dostupností a bezpečnostní brány
  • Podporovat bezpečnostní architektury internetu, extranetu a DMZ
  • Aktualizovat firmware, instalovat opravy, odstraňovat zranitelnosti a ověřovat konfigurace
  • Řešit incidenty druhé úrovně týkající se firewallů a zabezpečení sítí
  • Diagnostikovat problémy s připojením, směrováním, VPN a bezpečnostními politikami
  • Analyzovat protokoly firewallů a bezpečnostní události za účelem určení hlavních příčin
  • Koordinovat při závažných incidentech činnost s inženýry třetí úrovně, dodavateli a infrastrukturními týmy
  • Podílet se na následných vyhodnoceních incidentů a doporučovat nápravná opatření
  • Spravovat politiky Ubika WAF a konfigurace ochrany aplikací
  • Ladit pravidla WAF, vyšetřovat upozornění a útoky a podporovat bezpečné zpřístupňování webových aplikací
  • Konfigurovat filtrování URL, řízení přístupu, ochranu proti botům a zásady zabezpečení aplikací
  • Kontrolovat politiky WAF a provádět posouzení zabezpečení
  • Kontrolovat události firewallů a WAF a podporovat požadavky na audit a soulad
  • Vytvářet provozní zprávy a zprávy o souladu
  • Zavádět změny firewallů a WAF prostřednictvím schválených procesů řízení změn
  • Připravovat plány implementace, návratu změn a ověření a účastnit se jednání CAB
  • Udržovat bezpečnostní diagramy, politiky, provozní postupy, dokumentaci k řešení problémů, články znalostní báze a předávací dokumenty
  • Poskytovat technickou podporu při auditech a kontrolách řízení

Požadavky

  • Mít 3 až 5 let praxe.
  • Mít povinné odborné znalosti alespoň v jedné z oblastí: firewally Fortinet, firewally Check Point nebo Ubika WAF.
  • Dobře znát technologie zabezpečení firewallů.
  • Rozumět prevenci hrozeb a řízení přístupu.
  • Znát technologie VPN.
  • Rozumět zabezpečení webových aplikací.
  • Mít zkušenosti se správou, provozem, řešením problémů a optimalizací podnikové infrastruktury zabezpečení sítí.
  • Umět poskytovat podporu druhé úrovně při bezpečnostních incidentech.
  • Umět spravovat politiky firewallů, politiky NAT a směrování a skupiny objektů.
  • Mít zkušenosti s clustery firewallů s vysokou dostupností a bezpečnostními branami.
  • Rozumět bezpečnostním architekturám internetu, extranetu a DMZ.
  • Umět aktualizovat firmware, instalovat opravy a odstraňovat zranitelnosti.
  • Umět analyzovat protokoly firewallů a bezpečnostní události.
  • Mít zkušenosti s politikami Ubika WAF, konfiguracemi ochrany aplikací, laděním pravidel WAF, filtrováním URL, řízením přístupu, ochranou proti botům a zásadami zabezpečení aplikací.
  • Rozumět procesům bezpečnostního monitorování, auditu, souladu, správy zranitelností a řízení změn.
  • Umět připravovat plány implementace, návratu změn a ověření.
  • Umět udržovat diagramy zabezpečení sítí, politiky, provozní postupy, postupy řešení problémů a články znalostní báze.

Benefity

  • Práce ve společnosti, která začleňuje rozmanitost a inkluzi do své kultury.
  • Možnost připojit se k organizaci, která usiluje o spravedlivé pracovní prostředí.
  • Možnost profesního rozvoje a kariérního růstu, jak naznačuje motto „Zvolte si svou budoucnost“.