workidentity GmbH je konzultační společnost se sídlem v Hamburku, která se zaměřuje na HR služby a nábor zaměstnanců, zejména v technologickém a IT sektoru. Její tým pomáhá zaměstnavatelům hledat technologické odborníky prostřednictvím personálního poradenství, přímého vyhledávání vedoucích pracovníků, dočasného a nezávislého zprostředkování i náboru jako služby. Kandidátům workidentity nabízí podporu při hledání zaměstnání a možnosti kariérního rozvoje a propojuje jejich zkušenosti s pozicemi v technologiích, digitálních oborech i dalších odvětvích.
Expert na data a AI (hybridní práce, Německo)
Utvářejte správu dat, jejich řízení a strategii AI pro německou skupinu služebních společností. Vybudujte datový sklad, inovační proces a komunity odborníků napříč společnostmi skupiny.
Německo80 000 € – 95 000 € / rok
HybridněPlný úvazekStředně pokročilýSeniorPožadovaný Jazyk: němčinaUmělá inteligencePopis
- Pomáhejte organizaci přejít na provoz založený na datech tím, že v jednotlivých obchodních jednotkách určíte role a odpovědnosti za data.
- Rozvíjejte centrální datový sklad jako důvěryhodný zdroj dat skupiny a podílejte se na tvorbě strategie a řízení dat a AI.
- Provádějte ověření koncepce a pilotní projekty a převádějte úspěšné iniciativy do běžného provozu.
- Vytvořte inovační proces ve spolupráci s technologickými a inovačními týmy a stanovujte priority případů využití dat a AI.
- Využívejte síť IT a digitálních partnerů k posilování IT služeb a rozvoji strategických partnerství.
- Budujte a veďte komunity odborníků na data a AI napříč obchodními jednotkami.
- Zajišťujte školení v oblasti dat a AI pro obchodní týmy i vrcholové vedení v celé skupině.
Požadavky
- Několik let zkušeností se správou dat a AI, včetně úspěšného převedení případů využití do běžného provozu.
- Praktické zkušenosti s řízením inovací, od sledování nových trendů po budování IT ekosystémů a strategických partnerství.
- Zkušenosti se slaďováním strategie a řízení dat a AI a s komunikací těchto témat napříč několika právnickými osobami.
- Schopnost spojovat obchodní jednotky, IT týmy a externí partnery do aktivní komunity.
- Vysokoškolské vzdělání v oboru podniková informatika, podniková administrativa, mediální informatika nebo v příbuzném oboru.
- Výborná znalost němčiny.
Benefity
- Nově vytvořená pozice s významným prostorem pro utváření její náplně a viditelností až na úrovni vrcholového vedení.
- Stálé zaměstnání na plný úvazek v holdingové společnosti s krátkými rozhodovacími procesy.
- Individuální profesní rozvoj prostřednictvím odborných školení a koučinku.
- Flexibilní pracovní doba a možnost práce na dálku.
- Bezplatná důvěrná externí podpora v pracovních i osobních záležitostech.
- Široká interní síť napříč všemi obchodními jednotkami.