EverAI разработва разговорни AI преживявания за ролеви игри, гейминг, социално взаимодействие и творческо писане. Нейните AI спътници подпомагат интерактивното разказване на истории, динамичните игрови персонажи и генерирането на идеи за писане, като предоставят разговорни инструменти за забавление и творчески дейности.
Старши специалист по привличане на таланти, дистанционна работа от Хърватия — EverAI
Привличайте технологични таланти от цял свят за платформата за AI компания на EverAI и развивайте практики за подбор с приоритет на AI. Насочвайте кандидатите през процеса на подбор и помагайте за подобряване на търсенето и кандидатското преживяване.
Хърватия50 000 € – 85 000 € / година
ДистанционноПълен работен денСтаршиЗадължителен Език: английскиПодбор на персоналОписание
- Откривайте и привличайте изключителни кандидати от цял свят.
- Идентифицирайте и свързвайте водещи таланти в ключови технологични центрове и компании.
- Използвайте добре обмислени контакти и нетуъркинг, за да ангажирате кандидати, които в момента не търсят работа.
- Помагайте за изграждането на комплект от инструменти за подбор с приоритет на AI, който използва AI агенти, технологични общности и креативни канали за търсене.
- Изграждайте дългосрочни отношения с потенциални кандидати по целия свят.
- Управлявайте преживяването на всеки кандидат от първоначалния информационен разговор до приемането на офертата.
- Провеждайте структурирани интервюта за оценка на техническите умения и съответствието с фирмената култура.
- Предоставяйте ясна и практична обратна връзка от интервютата на мениджърите по подбор и ръководителите на компанията.
- Работете с основателите и ръководителите на екипи за оптимизиране на процесите по подбор и намаляване на затрудненията.
- Помагайте за разработването на съдържание и инициативи за работодателската марка.
- Експериментирайте с подходи за търсене и усъвършенствайте процесите по подбор с разрастването на компанията.
Изисквания
- Най-малко три години опит в подбора на персонал.
- Най-малко две години опит в подбора за технологични позиции.
- Опит в startup или scale-up компания.
- Опит в търсенето на кандидати в световен мащаб, включително в основни технологични центрове в Съединените щати, Европа и Латинска Америка.
- Познаване на системи за проследяване на кандидати и други инструменти за подбор.
- Свободно владеене на английски език.
- Отлични умения за комуникация и сътрудничество.
- Ориентация към цели, чувство за отговорност и ангажираност.
- Практичен подход и способност за съчетаване на изпълнение, планиране и стратегия.
- Скромност, желание за учене и отвореност към обратна връзка.
- Готовност за подбор за продукти, включващи нецензурирани модели и съдържание.
- Опит в подбора в областта на AI или познания за AI са предимство.
- Опит с работодателска марка, сравнителен анализ на възнагражденията или по-мащабни инициативи за привличане на таланти е предимство.
Придобивки
- Дистанционна работа от всяка точка.
- Четири седмици (20 работни дни) платен отпуск годишно.
- Ежегодна среща на компанията на живо.
- Месечна сума от 100 USD за разходи за здравна застраховка.
- Неограничени индивидуални сесии с психолози и специалисти по начин на живот чрез OpenUp, достъпни за до трима членове на семейството.
- Добавка за споделено работно пространство за до две посещения месечно, по 35 € или 40 USD на посещение.
- Бюджет за обучение чрез курсове, книги, конференции, събития или сертификации.
- Лаптоп, осигурен от компанията.
- Бюджет до 250 USD за монитор.
- Бюджет до 150 USD за клавиатура, мишка, микрофон или слушалки.
- Премиум достъп до ChatGPT, Hugging Face, Claude Code и други необходими за ролята инструменти.
- Гъвкави възможности за договор; предпочита се B2B, но се разглеждат и други варианти.