資深工程經理
在 Scan.com 領導實作導向、由 AI 賦能的工程工作，支援其醫療影像網絡。管理工程團隊、系統架構與可擴展的診斷工作流程。
說明
- 領導並培育涵蓋多個產品領域的工程團隊，指導交付、績效、技術發展與團隊文化。
- 建置正式環境軟體，主持設計審查，並與工程師協作解決複雜技術挑戰。
- 制定程式碼品質、系統設計、測試、部署及事故應變的工程標準。
- 運用 AI 代理和評估框架，推進 AI 賦能的工程工作流程。
- 協助工程師將 AI 工具融入日常開發工作的核心。
- 與產品團隊合作規劃路線圖、釐清範疇，並排定高影響力問題的優先順序。
- 指導系統架構、建置或採購決策、技術債管理與擴展性工作。
- 透過面試、跨團隊設計審查、全員會議及知識共享，強化工程文化。
- 向 CTO 回報，並與產品、營運及資料團隊合作。
- 持續親自參與工程工作，約 30% 的時間用於撰寫程式碼、審查架構或指導技術決策。
職位要求
- 曾在新創環境中成功管理並培育工程團隊。
- 具備 AI 實務專長，包括在正式工程工作流程中部署 AI 代理，以及為複雜任務建置評估框架。
- 具備指導團隊將 AI 作為主要工作工具的經驗。
- 工程基礎扎實，且至少能使用一種現代後端或全端語言進行正式環境等級的程式開發。
- 能以資深層級主持系統設計討論。
- 過去一年內曾撰寫程式碼。
- 具備成長中的醫療科技公司經驗者尤佳。
- 熟悉醫療法規、互通性限制及營運複雜度者尤佳。
- 能有效與產品及營運團隊合作。
- 曾培育工程師，並支持其晉升及承擔更廣泛職責。
- 具備高度責任感。
福利待遇
- 彈性的遠端或混合辦公安排。
- 專屬的專業發展預算。
- 醫療、視力及牙科保險。
- 至少 28 天休假，包含帶薪休假及身心健康假。
- 帶薪育嬰假。
- 401(k) 退休計畫。
- 提供發揮最佳工作表現所需的設備。
- 由團隊共同塑造、以人為本且具包容性的政策。