
醫療服務提供者合作經理——查塔努加(混合辦公)| Talkiatry
拓展醫療機構轉介,支持 Talkiatry 的網絡內精神科服務平台。 透過實地互動建立服務提供者關係,拓展負責區域。
說明
- 與醫師、診所管理人員、臨床主管及轉介工作人員建立並維護關係
- 發掘潛在醫療機構,並將其發展為穩定的轉介合作夥伴
- 維護現有客戶關係,增加轉介並提升服務提供者滿意度
- 執行區域策略,推動轉介成長並維繫合作夥伴關係
- 拜訪診所,舉辦簡報、午餐學習會及社區拓展活動
- 建立轉介流程、排除障礙並確保流程順暢
- 及時、準確地在 HubSpot CRM 中記錄客戶活動
- 代表 Talkiatry 參加產業活動、社區合作計畫及醫療體系交流活動
- 約 75% 的工作時間在指定區域內出差
- 透過 Talkiatry 以科技支援的網絡內平台,協助更多人及時獲得精神科照護
職位要求
- 具備 3–6 年醫療保健或相關領域的實地銷售、醫師聯絡、臨床拓展或業務開發經驗
- 曾達成或超越轉介成長或銷售成長目標
- 具備影響臨床人員、管理人員或其他醫療保健相關人士的經驗者尤佳
- 能獨立作業,並在快速成長的環境中承擔責任
- 熟練使用 CRM 軟體;具備 HubSpot 或 Salesforce 使用經驗者尤佳
- 具備商業、傳播、醫療管理、心理學或相關領域的學士學位
- 能在指定區域內出差,約占工作時間的 75%
- 能以西班牙語日常交談,並流利使用英語
- 獲准在美國工作;Talkiatry 參與 E-Verify
- 能可靠使用車輛並持有駕照
- 願意擔任個人貢獻者
- 居住於查塔努加區域,或計畫搬遷至該區域
福利待遇
- 有機會獲得無上限獎金或佣金
- 可自主安排實地工作,並獲得跨團隊的大力支援
- 透過指導和明確的晉升途徑促進職涯發展
- 持續進行團隊學習、工作指南分享及第一線支援
- 到職首日即可享有醫療、牙科及視力保險
- 提供雇主提撥配對的 401(k) 計畫
- 提供充裕的帶薪休假及帶薪假日
- 帶薪育嬰假
- 學習團隊支援及專業發展機會
- 重視團隊成員的身心健康
- 以使命為核心的協作團隊環境



