MiTek 高級專案設計師兼技術主管——密蘇里州切斯特菲爾德(混合辦公)
負責 MiTek 非現場建造與結構框架解決方案的三維建模、設計規劃與專案執行。 與利害關係人合作,交付技術賦能的木結構框架建造專案。
說明
- 負責專案交付所需的三維建模、數位資產開發,以及製造與組裝計畫設定。
- 根據客戶需求、施工實務和 MiTek 能力制定設計方案與專案計畫。
- 從專案規劃到執行階段,直接與微市場利害關係人合作。
- 利用支援專案期限的技術解決方案完成專案建模、詳圖設計和規劃工作。
- 實施並最佳化技術解決方案,以滿足專案和合作夥伴的需求。
- 在專案執行方面擔任微市場與 MiTek 服務支援團隊之間的主要聯絡人。
- 協調內部和外部資源,按計畫完成建模和規劃工作。
- 評估專案風險、設計問題和實施限制,並制定可行的應對方案。
- 讓利害關係人和專案團隊及時了解需求、優先事項和進度。
- 推動建模和規劃流程中的最佳實務、標準化與持續改進。
- 為 MiTek Structure 及相關設計與規劃技術提供技術指導。
職位要求
- 工程、營建管理、建築學、建築科學或相關專業學士學位,或同等教育與工作經驗的組合。
- 至少五年結構框架詳圖設計、專案規劃、施工技術或相關技術領域經驗。
- 至少五年木結構框架建造、建築系統或技術賦能設計解決方案經驗。
- 具備與跨職能團隊及外部合作夥伴協作的實務能力。
- 熟悉 MiTek Structure 或同類三維建模軟體,並具備設計和製造非現場建造構件及規劃一般材料需求所需技術的進階知識。
- 深入了解木結構框架施工方法,包括現場安裝順序。
- 具備框架和基礎系統,以及機械、電氣和管道整合的進階知識。
- 能夠將專案需求轉化為實用且可建造的設計方案。
- 具備出色的專案規劃、組織和解決問題能力。
- 能夠同時管理多個專案和相互競爭的優先事項。
- 能夠與技術和非技術利害關係人進行清晰溝通與協作。
- 能夠獨立工作,同時在不同職能和團隊之間有效協調。
- 持有有效駕照並提供汽車保險證明。
- 根據需要願意出差 10%,用於客戶拜訪和現場訪問。
福利待遇
- 帶薪休假、13 個公司假日以及志工休假。
- 到職第一天即可享有醫療、處方藥、牙科和視力保險。
- 以家庭為中心的支援,包括帶薪照顧者假、帶薪育嬰假和收養費用報銷。
- 績效獎金和激勵獎金機會。
- 職涯發展、培訓、員工資源團體以及學費報銷。
- 退休福利,包括配對提撥的 401(k) 供款和利潤分享。
- 由雇主支付的短期和長期失能保險及人壽保險。
- 可使用 myFlexPay,隨時追蹤、管理和取得薪酬。
