
MiTek là một công ty công nghệ xây dựng tập trung vào việc giúp hoạt động xây dựng ngoài công trường và xây dựng mô-đun trở nên hiệu quả, dễ mở rộng và bền vững hơn. Phương pháp Design-Make-Build™ của công ty kết nối chủ đầu tư, kiến trúc sư, nhà thầu và nhà sản xuất trong suốt quá trình xây dựng, trong khi các giải pháp tự động hóa, hệ thống kỹ thuật, sản phẩm xây dựng và phần mềm hỗ trợ các dự án nhà ở, văn phòng thương mại, khách sạn, cơ sở y tế, giáo dục và kho bãi, phân phối. MiTek hướng đến việc nâng cao chất lượng và tốc độ xây dựng, giảm lãng phí và củng cố chuỗi giá trị để tạo ra những công trình dễ tiếp cận và có khả năng chống chịu tốt hơn. Với lực lượng lao động quốc tế đông đảo, công ty mang đến cơ hội cho các chuyên gia đóng góp trong lĩnh vực công nghệ xây dựng, sản xuất, kỹ thuật, phần mềm và các chức năng kinh doanh liên quan.
Chuyên viên thiết kế dự án cấp cao và Trưởng nhóm công nghệ tại MiTek — Chesterfield, Missouri (Kết hợp)
Dẫn dắt công tác dựng mô hình 3D, lập kế hoạch thiết kế và triển khai dự án cho các giải pháp xây dựng ngoài công trường và hệ khung kết cấu của MiTek. Phối hợp với các bên liên quan để thực hiện các dự án xây dựng khung gỗ ứng dụng công nghệ.
Mô tả
- Dẫn dắt công tác dựng mô hình 3D, phát triển tài sản số và thiết lập kế hoạch sản xuất, lắp ráp để triển khai dự án.
- Phát triển các giải pháp thiết kế và kế hoạch dự án phù hợp với yêu cầu của khách hàng, thực tiễn xây dựng và năng lực của MiTek.
- Làm việc trực tiếp với các bên liên quan tại Micro-Market từ khâu lập kế hoạch đến triển khai dự án.
- Hoàn thành các hoạt động dựng mô hình, triển khai chi tiết và lập kế hoạch dự án bằng các giải pháp công nghệ hỗ trợ tiến độ.
- Triển khai và tối ưu hóa các giải pháp công nghệ để đáp ứng nhu cầu của dự án và đối tác.
- Đóng vai trò đầu mối liên lạc chính giữa các Micro-Market và bộ phận Hỗ trợ Dịch vụ MiTek trong quá trình triển khai dự án.
- Điều phối các nguồn lực nội bộ và bên ngoài để hoàn thành công việc dựng mô hình và lập kế hoạch đúng tiến độ.
- Đánh giá rủi ro dự án, vấn đề thiết kế và các hạn chế khi triển khai, sau đó xây dựng phương án xử lý khả thi.
- Cập nhật cho các bên liên quan và nhóm dự án về yêu cầu, ưu tiên và tiến độ.
- Thúc đẩy các thông lệ tốt nhất, tiêu chuẩn hóa và cải tiến liên tục trong quy trình dựng mô hình và lập kế hoạch.
- Định hướng kỹ thuật về MiTek Structure và các công nghệ thiết kế, lập kế hoạch liên quan.
Yêu cầu
- Bằng cử nhân về kỹ thuật, quản lý xây dựng, kiến trúc, khoa học xây dựng hoặc ngành liên quan, hoặc kết hợp tương đương giữa học vấn và kinh nghiệm.
- Tối thiểu năm năm kinh nghiệm trong triển khai chi tiết khung kết cấu, lập kế hoạch dự án, công nghệ xây dựng hoặc lĩnh vực kỹ thuật liên quan.
- Tối thiểu năm năm kinh nghiệm về xây dựng khung gỗ, hệ thống công trình hoặc các giải pháp thiết kế ứng dụng công nghệ.
- Có khả năng đã được chứng minh trong việc phối hợp với các nhóm liên chức năng và đối tác bên ngoài.
- Kiến thức nâng cao về MiTek Structure hoặc phần mềm dựng mô hình 3D tương đương, cùng các công nghệ dùng để thiết kế, sản xuất cấu kiện ngoài công trường và lập kế hoạch nhu cầu vật liệu tổng thể.
- Hiểu biết vững về phương pháp xây dựng khung gỗ, bao gồm trình tự lắp đặt tại công trường.
- Kiến thức nâng cao về hệ khung và móng, cùng việc tích hợp hệ thống cơ khí, điện và cấp thoát nước.
- Có khả năng chuyển đổi yêu cầu dự án thành các giải pháp thiết kế thực tế, có thể thi công.
- Kỹ năng lập kế hoạch dự án, tổ chức và giải quyết vấn đề tốt.
- Có khả năng quản lý đồng thời nhiều dự án và các ưu tiên cạnh tranh.
- Kỹ năng giao tiếp và phối hợp rõ ràng với các bên liên quan có và không chuyên về kỹ thuật.
- Có khả năng làm việc độc lập đồng thời phối hợp hiệu quả giữa các chức năng và nhóm.
- Có bằng lái xe hợp lệ và giấy tờ chứng minh bảo hiểm xe.
- Sẵn sàng đi công tác 10% để thăm khách hàng và công trường khi cần.
Phúc lợi
- Nghỉ phép có lương, 13 ngày nghỉ lễ của công ty và thời gian nghỉ để tình nguyện.
- Bảo hiểm y tế, thuốc kê đơn, nha khoa và thị lực được cung cấp từ ngày đầu tiên.
- Hỗ trợ gia đình, bao gồm nghỉ chăm sóc người thân có lương, nghỉ thai sản và nghỉ chăm con có lương, cùng khoản hoàn trả chi phí nhận con nuôi.
- Cơ hội nhận thưởng theo hiệu suất và thưởng khuyến khích.
- Phát triển nghề nghiệp, đào tạo, các nhóm nguồn lực nhân viên và hỗ trợ hoàn trả học phí.
- Phúc lợi hưu trí với khoản đóng góp đối ứng 401(k) và chia sẻ lợi nhuận.
- Bảo hiểm thương tật ngắn hạn, dài hạn và bảo hiểm nhân thọ do công ty chi trả.
- Quyền truy cập myFlexPay để theo dõi, quản lý và nhận lương bất cứ lúc nào.