
高级云原生软件工程师(React 和 Node.js)
使用 TypeScript、React 和 NestJS,为 Copeland 可持续 HVACR 技术构建 Azure 云原生物联网应用。 开发可靠的 API、自动化测试和集成方案。
描述
- 创建并维护专为持续可用而设计的云原生服务。
- 使用基础设施即代码,支持高效且可扩展的部署。
- 应用 Azure 无服务器计算,提升可扩展性、性能和成本效率。
- 使用 TypeScript、React 和 NestJS 开发现代应用。
- 编写自动化单元测试和行为测试。
- 遵循安全最佳实践,每天交付生产代码。
- 构建回滚机制,以便快速恢复问题。
- 创建 API 和协议,连接网站、外部合作伙伴、移动应用和物联网设备。
任职要求
- 至少五年软件开发经验,并接触过多种语言,例如 TypeScript、C#、HTML、XAML、PowerShell、SQL 或 Swift。
- 具备在 Microsoft Azure、AWS 或 Google Cloud Platform 等主流云平台上构建和部署软件的经验。
- 能够使用自动化来开发、测试和部署软件产品。
- 愿意参与结对编程,并了解何时适合采用这种方式。
- 能够将业务需求转化为软件设计。
- 至少有一款已投入商业使用的软件产品发布经验。
- 能够独立处理产品支持工作,包括值班工作。
- 了解敏捷开发实践,并能够向他人传授。
- 能够向业务和产品团队清晰解释复杂的技术及抽象概念。
- 能够因公前往圣路易斯或亚特兰大,每季度最多一周。
- 必须获准在美国合法工作;无法提供签证担保。
- 优先条件:有多款商业产品的发布经验。
- 优先条件:有在多个主流云服务商上发布产品的经验。
- 优先条件:具备相关领域经验,例如客户支持或数据科学。
- 优先条件:有函数式编程语言的使用经验。
福利待遇
- 全面的医疗保健福利。
- 401(k) 计划:公司对员工缴款提供 75% 的配比,适用缴款上限为 5%。
- 公司按季度出资的退休计划,另提供 2.5% 的缴款。
- 学费补助。
- 灵活的工作安排。
- 三周带薪休假及带薪节假日。
- 由 Copeland 提供的持续培训。
- 医疗保险计划。
- 牙科和视力保险。
- 带薪育儿假。
- 休假和节假日假期。
- 公司承担因公前往圣路易斯或亚特兰大的差旅费用,每季度最多一周。







