Ford Motor Company
Ford Motor Company
Ford Motor Company là nhà sản xuất ô tô có trụ sở tại Hoa Kỳ, với lịch sử hình thành từ năm 1903. Bên cạnh việc phát triển và sản xuất phương tiện, công ty đang mở rộng trọng tâm sang các dịch vụ di chuyển, trải nghiệm kỹ thuật số và phần mềm. Ford cũng triển khai các sáng kiến về phát triển bền vững và đặt ra những mục tiêu về môi trường, thể hiện cách tiếp cận kết nối giao thông, đổi mới, tác động đến cộng đồng và hoạt động kinh doanh có trách nhiệm.

Quản lý kỹ thuật cập nhật phần mềm xe Ford

Dẫn dắt công tác kỹ thuật hệ thống của Ford về phát hành phần mềm xe và triển khai qua mạng. Định hướng kiến trúc Software Factory, phát triển đội ngũ, kiểm soát chất lượng và thực thi kế hoạch ra mắt.

Mô tả

  • Dẫn dắt định hình kiến trúc và phát triển liên tục quy trình phát hành, triển khai Software Factory thế hệ mới của Ford.
  • Xây dựng chiến lược phát hành và triển khai phần mềm trong toàn bộ vòng đời xe, từ lắp ráp tại nhà máy đến chẩn đoán dịch vụ và cập nhật qua mạng.
  • Tuyển dụng, hướng dẫn và phát triển một đội ngũ Kỹ thuật Hệ thống đa dạng.
  • Thúc đẩy tính chặt chẽ về kỹ thuật, cải tiến liên tục và phương thức làm việc linh hoạt để phát hành phần mềm có độ tin cậy cao.
  • Giám sát việc xây dựng và chuẩn hóa các yêu cầu, thông số kỹ thuật ở cấp hệ thống.
  • Thiết lập các cổng kiểm soát chất lượng và tiêu chuẩn xác nhận tính toàn vẹn của phần mềm qua các kênh nhà máy, dịch vụ và cập nhật qua mạng.
  • Cải thiện và tự động hóa quy trình phát hành, triển khai phần mềm.
  • Chỉ đạo điều tra và giải quyết các vấn đề phức tạp về tích hợp và phát sinh trong thực tế.
  • Làm đầu mối chính cho chương trình chuyển đổi Phát hành và Triển khai Phần mềm, phối hợp với lãnh đạo cấp cao và các bên liên quan toàn cầu.
  • Điều phối hoạt động sản xuất và nhà máy, kỹ thuật dịch vụ, phát triển ECU tích hợp và vận hành đám mây.
  • Kết nối chuỗi công cụ Software Factory với phần cứng xe.
  • Bàn giao các Gói Phát hành Phần mềm và Gói Phát hành Xe đáng tin cậy, đồng thời giám sát quá trình chuyển đổi khỏi các hệ thống cũ.
  • Điều hành các phiên họp phòng điều hành và đánh giá cấp lãnh đạo để tháo gỡ trở ngại trước khi ra mắt và hỗ trợ triển khai các tính năng phần mềm lớn.

Yêu cầu

  • Bằng cử nhân ngành kỹ thuật điện, kỹ thuật hệ thống, khoa học máy tính hoặc lĩnh vực kỹ thuật liên quan.
  • Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm về kỹ thuật phần mềm, kỹ thuật hệ thống, phát triển hệ thống nhúng hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Có ít nhất 5 năm đảm nhiệm vai trò lãnh đạo hoặc quản lý chính thức hay không chính thức, định hướng các nhóm kỹ thuật liên chức năng trong suốt vòng đời sản phẩm phức tạp.
  • Am hiểu sâu về vòng đời phát triển phần mềm và các chuỗi công cụ Software Factory như GitHub, Google Cloud Platform và Jenkins.
  • Có khả năng chuyển đổi nhu cầu kinh doanh phức tạp thành kiến trúc cấp hệ thống cho môi trường nhúng và đám mây.
  • Có kinh nghiệm thực tế trực tiếp với công nghệ cập nhật qua mạng trong ngành ô tô hoặc các hệ thống phân tán quy mô lớn.
  • Quen thuộc với các hệ thống IVS, SWCM, SRP và VRP của Ford.
  • Có chuyên môn về giao thức truyền thông ô tô, bao gồm CAN và Ethernet/SomeIP.
  • Có kiến thức về các nguyên tắc an ninh mạng áp dụng cho triển khai phần mềm.
  • Có khả năng trình bày rõ ràng các chủ đề kỹ thuật với lãnh đạo cấp LL5 trở lên.
  • Có kinh nghiệm xây dựng và quản lý lộ trình tổng thể cho các dự án phức tạp và nhiều nhóm phát triển.
  • Có kinh nghiệm trong lĩnh vực hàng không vũ trụ, quốc phòng hoặc ô tô, tập trung vào tích hợp phần mềm trọng yếu về an toàn.
  • Có tư duy sản phẩm và tinh thần chịu trách nhiệm xuyên suốt vòng đời sản phẩm.
  • Phải được pháp luật cho phép làm việc tại Hoa Kỳ.
  • Không có hỗ trợ bảo lãnh thị thực.

Phúc lợi

  • Bảo hiểm y tế, nha khoa, thị lực và thuốc kê đơn có hiệu lực ngay khi bắt đầu làm việc.
  • Ngày nghỉ linh hoạt để chăm sóc gia đình.
  • Nghỉ phép có lương dành cho cha mẹ.
  • Chương trình hỗ trợ cha mẹ mới quay lại làm việc.
  • Dịch vụ chăm sóc trẻ em dự phòng được trợ giá.
  • Hỗ trợ xây dựng gia đình, bao gồm hoàn trả chi phí nhận con nuôi và mang thai hộ, cùng các phương pháp điều trị hiếm muộn.
  • Chương trình giảm giá xe dành cho nhân viên và thành viên gia đình.
  • Chương trình thuê xe dành cho quản lý.
  • Hỗ trợ học phí.
  • Các nhóm nguồn lực nhân viên đang hoạt động.
  • Nghỉ có lương để tham gia hoạt động phục vụ cộng đồng cá nhân và theo nhóm.
  • Các ngày nghỉ lễ có lương, bao gồm tuần giữa Giáng sinh và Ngày đầu năm mới.
  • Nghỉ phép có lương.
  • Có thể mua thêm ngày nghỉ phép.

Việc làm liên quan

Ford Motor Company

Quản lý Kỹ thuật PLM, 3DEXPERIENCE — Ford (Làm việc kết hợp)

Ford Motor Company

Dẫn dắt việc tùy chỉnh nền tảng 3DEXPERIENCE và hỗ trợ toàn doanh nghiệp cho Ford, đồng thời định hướng các nhóm kỹ thuật và hoạt động tích hợp. Giám sát xử lý sự cố cấp cao, nâng cấp, hiệu năng và độ tin cậy của nền tảng.

Mở
Mendix

Quản lý Kỹ thuật, Intelligence Center X

Mendix

Lãnh đạo đội ngũ kỹ thuật tiền bán hàng tại châu Mỹ của Siemens và xây dựng ontology doanh nghiệp cùng giải pháp AI tác nhân cho khách hàng. Đưa nền tảng AI công nghiệp Siemens vào thực tiễn qua các ứng dụng thiết thực cho khách hàng.

Mở
Ford Motor Company

Quản lý Kỹ thuật PLM Ford, 3DEXPERIENCE

Ford Motor Company

Dẫn dắt việc tùy chỉnh, tích hợp nền tảng 3DEXPERIENCE của Ford và xử lý sự cố nghiêm trọng. Hướng dẫn các nhóm kỹ thuật phụ trách nền tảng vòng đời sản phẩm kỹ thuật.

Mở
Ford Motor Company

Quản lý cấp cao bộ phận kỹ thuật thương mại điện tử

Ford Motor Company

Dẫn dắt các quản lý kỹ thuật và nhóm Scrum phát triển trải nghiệm mua xe trực tuyến của Ford. Định hướng triển khai React và Next.js cho Ford.com.

Mở
Cyderes

Quản lý Kỹ thuật Phần mềm Cấp cao tại Cyderes — Làm việc kết hợp, Hoa Kỳ

Cyderes
501 – 1.000 Nhân viên
Hậu cầnQuốc phòngTư vấn

Lãnh đạo đội ngũ kỹ thuật phân tán xây dựng cổng an ninh mạng của Cyderes và tích hợp các năng lực MDR, Meridian. Thúc đẩy phát triển phần mềm có khả năng mở rộng trên nền tảng đa đối tượng thuê bằng React, AWS và các công cụ hỗ trợ AI.

Mở