CLA (CliftonLarsonAllen) — професійна компанія зі США, що надає організаціям професійні послуги та послуги сертифікованого публічного бухгалтерського обліку у сферах аудиту, оподаткування, консалтингу, аутсорсингу, цифрових рішень і управління капіталом. Працюючи як CliftonLarsonAllen LLP у понад 120 офісах по всій території США, компанія поєднує бухгалтерську експертизу з ширшим спектром консультаційних послуг для бізнесу та інвесторів, зокрема пропозиціями від CliftonLarsonAllen Wealth Advisors, LLC. CLA також входить до міжнародної мережі CLA Global.
Старший керівник із роботи з клієнтами, бухгалтерські послуги
Керуйте розвитком бізнесу та взаємодією з клієнтами бухгалтерських послуг CLA на північному сході Огайо. Посада поєднує розвиток відносин, управління проєктами та налагодження зв’язків у громаді.
Опис
- Розвивайте відносини з наявними клієнтами та встановлюйте нові зв’язки в громаді.
- Співпрацюйте з керівним директором і командою обслуговування клієнтів аутсорсингових послуг, щоб розвивати бізнес і пропозиції послуг.
- Виявляйте можливості, розв’язуйте проблеми та залучайте нових клієнтів, особливо серед стратегічно важливих облікових записів.
- Втілюйте стратегії продажів для потенційних нових клієнтів.
- Готуйте презентації для клієнтів.
- Представляйте CLA на місцевих і регіональних заходах для налагодження ділових зв’язків.
- Керуйте поточними проєктами, щоб задовольняти потреби клієнтів.
- Відстежуйте цілі розвитку бізнесу та активність продажів у CRM.
Вимоги
- Щонайменше 10 років професійного досвіду, зокрема досвід роботи менеджером з аудиту в одній із компаній «Великої четвірки» або у сфері публічного бухгалтерського обліку та промисловості.
- Ступінь бакалавра з бухгалтерського обліку, фінансів, бізнесу або суміжної галузі.
- Сертифікація CPA бажана, але не обов’язкова.
- Орієнтований на обслуговування підхід до роботи з клієнтами.
- Досвід побудови відносин із клієнтами.
- Мотивація робити внесок у розвиток бізнесу.
- Розвинені навички міжособистісного спілкування.
- Здатність здобувати довіру та повагу керівників вищої ланки й членів команди.
Переваги
- Гнучка оплачувана відпустка.
- До 12 тижнів оплачуваної відпустки для батьків.
- Оплачуваний час для волонтерства.
- Покриття витрат на підтримку психічного здоров’я.
- Пільги, пов’язані з лікуванням безпліддя.
- Медичне страхування.
- Стоматологічне страхування.
- Страхування зору.
- План 401(k).
- Різноманітні пільги для підтримки фізичного, фінансового, соціального та емоційного добробуту.