A CLA (CliftonLarsonAllen) egy Egyesült Államokban működő szakmai szolgáltató és okleveles könyvvizsgáló cég, amely audit-, adózási, tanácsadási, kiszervezési, digitális megoldási és vagyonkezelési tanácsadási szolgáltatásokkal támogatja a szervezeteket. A CliftonLarsonAllen LLP néven több mint 120 egyesült államokbeli helyszínen működő vállalat a számviteli szakértelmet szélesebb körű üzleti és befektetési tanácsadási szolgáltatásokkal ötvözi, beleértve a CliftonLarsonAllen Wealth Advisors, LLC által nyújtott szolgáltatásokat is. A CLA emellett a nemzetközi CLA Global hálózat része.
Vezető ügyfélkapcsolati szakember, számviteli szolgáltatások
Az üzletfejlesztést és az ügyfélkapcsolatok ápolását vezeti a CLA északkelet-ohiói számviteli szolgáltatásainál. A munkakör az ügyfélkapcsolatok bővítését, a megbízások irányítását és a közösségi kapcsolatépítést ötvözi.
Leírás
- Bővítse a meglévő ügyfélkapcsolatokat, és alakítson ki új kapcsolatokat a közösségben.
- Dolgozzon együtt az ügyvezető partnerrel és a kiszervezési ügyfélszolgálati csapattal az üzleti és szolgáltatási kínálat fejlesztésén.
- Tárja fel a lehetőségeket, oldja meg a problémákat, és szerezzen új üzleteket, különösen stratégiai ügyfelektől.
- Valósítsa meg az értékesítési stratégiákat a leendő új ügyfelek megszerzéséhez.
- Készítsen prezentációkat az ügyfelek számára.
- Képviselje a CLA-t helyi és regionális kapcsolatépítő rendezvényeken.
- Irányítsa a folyamatban lévő megbízásokat az ügyféligények teljesítése érdekében.
- Kövesse nyomon az üzletfejlesztési célokat és az értékesítési tevékenységet a CRM-rendszerben.
Követelmények
- Legalább 10 év szakmai tapasztalat, beleértve a Big Four egyik könyvvizsgálati vezetőjeként, illetve a közügyi számvitel és az ipar területén szerzett tapasztalatot.
- Számvitel, pénzügy, üzleti tanulmányok vagy kapcsolódó területen szerzett alapdiploma.
- A CPA-minősítés előnyt jelent, de nem kötelező.
- Ügyfélközpontú szemlélet a szolgáltatásnyújtásban.
- Tapasztalat ügyfélkapcsolatok építésében.
- Motiváció az üzletfejlesztés támogatására.
- Erős interperszonális készségek.
- Képesség a felsővezetők és a csapattagok bizalmának és tiszteletének elnyerésére.
Juttatások
- Rugalmas fizetett szabadság.
- Legfeljebb 12 hét fizetett szülői szabadság.
- Fizetett szabadság önkéntes munkához.
- Mentális egészségügyi ellátás.
- Termékenységi juttatások.
- Egészségbiztosítás.
- Fogászati biztosítás.
- Látásbiztosítás.
- 401(k) nyugdíjprogram.
- A testi, pénzügyi, társas és érzelmi jóllétet támogató juttatások széles köre.