Carrier розробляє технології для будівель і холодового ланцюга — для середовищ, де важливі комфорт, безпека та надійне збереження продукції. Компанія створює системи опалення, вентиляції, кондиціонування та охолодження, допомагаючи організаціям підтримувати здоровіші приміщення й захищати постачання продуктів харчування та ліків. Carrier також розвиває рішення для інтелектуальних будівель, енергетичної стійкості та ефективнішої інфраструктури, співпрацюючи з партнерами над викликами сталого розвитку та зміни клімату. Команди компанії працюють у сферах будівництва, охорони здоров’я та логістики, забезпечуючи функціонування будівель і переміщення життєво важливих товарів.
Молодший консультант із продажу — HVAC та енергетичні рішення (віддалена робота в Німеччині)
Приєднуйтеся до Carrier як молодший консультант із продажу, допомагайте залучати клієнтів і розширювати продажі в Німеччині. Роль зосереджена на сталих системах опалення, кліматичному обладнанні та енергетичних рішеннях.
Опис
- Залучати нових клієнтів і розширювати регіональну клієнтську мережу
- Використовувати сучасне програмне забезпечення для оцінювання потенціалу території та виявлення можливостей для продажу
- Супроводжувати клієнтів на всіх етапах продажу — від аналізу потреб і підготовки пропозицій до виконання замовлень
- Поступово стати основною контактною особою для закріплених клієнтів
- Представляти потенційним і наявним клієнтам продуктові, системні та сервісні рішення Carrier
- Разом із командою продажів аналізувати зміни на ринку та дії конкурентів
- Розвивати довгострокові й успішні партнерські відносини з клієнтами
Вимоги
- Завершена професійна освіта у сфері HVAC, сантехніки або електротехніки, комерційна освіта з фокусом на продажах або відповідна вища освіта
- Виражена мотивація до продажів і зацікавленість у пошуку клієнтів та укладанні угод
- Практичний досвід у продажах або на іншій посаді, пов’язаній із роботою з клієнтами, буде перевагою
- Мотивація розвивати технічні знання у сфері опалення, вентиляції, кондиціонування та енергетичних технологій
- Вільне володіння німецькою мовою на професійному рівні
- Знання англійської мови на рівні B2
- Готовність до регулярних відряджень
- Проживання в закріпленій території продажів
Переваги
- Постійна робота в стабільній компанії
- Корпоративна пенсійна програма
- 30 днів оплачуваної відпустки на рік
- Професійний і особистісний розвиток у корпоративній академії та за підтримки зовнішніх партнерів
- Конкурентна сукупна компенсація з додатковими пільгами та програмами підтримки здоров’я
- Можливі короткострокові бонусні виплати