
AVEVA розробляє промислове програмне забезпечення, яке допомагає організаціям керувати інформацією, співпрацювати в межах своїх ділових мереж і ефективніше експлуатувати критично важливу інфраструктуру. Її захищена промислова хмарна платформа та взаємопов’язані застосунки підтримують компанії в таких галузях, як виробництво, харчова промисловість і виробництво напоїв, енергетика та інфраструктура. Вони поєднують надійні дані з аналітичними висновками, доповненими штучним інтелектом, щоб покращувати проєктування, операційну ефективність, раціональне використання ресурсів і сталий розвиток. Організації в усьому світі використовують технології AVEVA для підтримки виробництва необхідних товарів і надання важливих послуг.
Фахівець із забезпечення контенту глобальних заходів
Забезпечуйте доставку контенту для AVEVA World і регіональних заходів — від координації програми та спікерів до підготовки заходів, контролю якості й звітності. Допомагайте створювати послідовний досвід проведення заходів для глобальної компанії у сфері промислового програмного забезпечення.
Опис
- Розробляти контент-стратегії, плани проєктів і заходи з підготовки до AVEVA World та регіональних заходів
- Консультувати зацікавлені сторони щодо розробки сесій, структури контенту, сторителінгу та стандартів презентацій
- Координувати програми, збір контенту, планування сесій і адміністрування платформ заходів
- Працювати з командами логістики, продакшену, аудіовізуального супроводу, ІТ та операційного забезпечення заходів
- Відстежувати інформацію про заходи, строки, залежності та ризики
- Підтримувати роботу з контентом на майданчику, зокрема роботу зі спікерами, перевірку контенту, координацію продакшену та фінальні перевірки готовності
- Співпрацювати з керівниками тематичних напрямів, командами заходів, агенціями, комунікаційними командами та виробничими партнерами
- Супроводжувати спікерів під час адаптації, репетицій, реєстрації, погоджень і підготовки до заходу
- Відстежувати угоди зі спікерами, погодження контенту та реєстрації на заходи для своєчасного завершення всіх етапів
- Перевіряти програми, відомості про сесії, вебсайти та презентаційні матеріали на точність і якість
- Перевіряти відповідність контенту брендбуку, вимогам доступності та стандартам заходів
- Вести документацію, звітність і процеси управління в системах керування контентом та на платформах заходів
- Готувати звіти до та після заходів із висновками щодо спікерів, сесій і учасників
- Аналізувати відгуки, щоб визначати можливості для вдосконалення
- Керувати сховищами контенту, багаторазовими ресурсами, шаблонами та матеріалами з найкращими практиками
- Допомагати розробляти масштабовані процеси доставки контенту для майбутніх заходів
- Періодично їздити на глобальні та регіональні заходи, зустрічі із зацікавленими сторонами та роботу на майданчику
Вимоги
- Від двох до трьох років досвіду підтримки конференцій, заходів, зустрічей або контентних програм
- Досвід роботи зі спікерами, доповідачами та керівниками вищої ланки
- Розвинені навички управління проєктами, організації роботи та визначення пріоритетів
- Відмінні навички письмової та усної комунікації
- Здатність вести кілька проєктів і дотримуватися строків у динамічному робочому середовищі
- Впевнене володіння Microsoft Office і платформами для проведення заходів
- Досвід роботи із системами керування контентом, інструментами керування спікерами або платформами заходів
- Знання принципів керування програмою конференції та робочих процесів із контентом
- Потрібні супровідний лист і резюме
- Успішні кандидати мають пройти перевірку на вживання наркотиків і комплексну перевірку біографічних даних
- Відповідно до місцевого законодавства може знадобитися підтвердження права на роботу
Переваги
- Гнучкий фонд пільг
- Дні екстреної відпустки
- Відпустка у зв’язку з усиновленням дитини
- 28 днів щорічної відпустки плюс святкові дні
- Пенсійна програма
- Страхування життя
- Приватне медичне страхування
- Батьківська відпустка
- Програма допомоги в навчанні
- Комплексні пакети пільг, що відрізняються залежно від країни
- Гібридний формат роботи з очікуванням присутності на робочому місці 50% робочого часу
- Розумні умови та адаптації під час подання заявки й найму