
Envitia — компанія, що працює у сфері програмного забезпечення та послуг для роботи з даними. Вона співпрацює з організаціями державного й приватного секторів, допомагаючи їм ефективніше керувати складними даними та використовувати їх. Компанія займається розробкою програмного забезпечення й технологічним консалтингом, спеціалізуючись на картографії, геопросторових рішеннях, моделюванні даних і аналітиці. Envitia допомагає розв’язувати завдання, пов’язані з якістю даних, управлінням ними та перетворенням даних із різних джерел і форматів, щоб підтримувати обґрунтованіші рішення й практичне розв’язання проблем. Серед зазначених галузей — оборона, логістика та охорона здоров’я.
Архітектор підприємства — державний сектор і оборона
Формуйте стратегії розвитку підприємства та плани трансформації для британських державних і оборонних замовників. Консультуйте керівників і очолюйте роботу з архітектури, управління та організаційних змін.
Опис
- Формувати стратегії архітектури підприємства для підтримки бізнес-цілей, операційних моделей та інвестицій у технології.
- Консультувати старших представників замовника з питань архітектури бізнесу, даних, застосунків і технологій.
- Створювати системи управління архітектурою з урахуванням стандартів замовника, нормативних вимог і галузевої практики.
- Розробляти й підтримувати плани трансформації для всього підприємства.
- Проєктувати масштабовані організаційні структури, процеси та спроможності, використовуючи досвід створення цільових операційних моделей.
- Співпрацювати з представниками замовника, командами впровадження та профільними експертами для реалізації рішень.
- Керувати архітектурною роботою в програмах трансформації.
- Сприяти організаційним змінам і впровадженню нових спроможностей.
- Підтримувати розвиток бізнесу через взаємодію із замовниками, підготовку пропозицій, проєктування рішень та обмін експертними знаннями.
- Розвивати консалтингову практику Envitia через наставництво, обмін знаннями та постійне вдосконалення.
- Супроводжувати роботу від розроблення стратегії та консультаційних проєктів до впровадження і переходу до експлуатації.
Вимоги
- Підтверджений досвід консалтингових проєктів з архітектури підприємства та керування складними проєктами замовників від стратегії до впровадження.
- Досвід консультування керівників щодо бізнес-трансформації, організаційного проєктування, цифрової стратегії та змін на основі технологій.
- Досвід роботи з організаціями центрального уряду та/або оборонного сектору.
- Знання систем управління, закупівель, нормативних вимог та операційного середовища центрального уряду й оборонного сектору.
- Широка експертиза в архітектурі бізнесу, даних, застосунків, технологій і безпеки.
- Здатність розробляти інтегровані рішення для всього підприємства.
- Уміння взаємодіяти з керівниками вищої ланки, топменеджерами й учасниками програм, переконувати їх і будувати довірливі стосунки.
- Уміння чітко й переконливо пояснювати складні концепції.
- Досвід визначення стратегій підприємства, цільових архітектур, планів трансформації та моделей бізнес-спроможностей.
- Ґрунтовне знання фреймворків і методів архітектури підприємства, зокрема TOGAF.
- Досвід проєктування та впровадження цільових операційних моделей, операційних фреймворків і організаційних спроможностей.
- Розуміння AWS, Microsoft Azure та Google Cloud у контексті трансформації підприємства.
- Досвід створення систем управління архітектурою, забезпечення відповідності та процесів ухвалення рішень.
- Комерційне мислення й досвід підтримки розвитку бізнесу: формування можливостей, підготовка пропозицій і сприяння залученню замовників.
- Командний підхід та орієнтація на консалтингову роботу.
- Відповідність вимогам для отримання та підтримання допуску до відомостей рівня SC.
- Професійні сертифікати, як-от TOGAF, BCS Business Architecture, AWS або Azure, будуть перевагою.
- Знайомство з гнучкими підходами, DevSecOps і хмарними методами розробки буде перевагою.
- Досвід керування міждисциплінарними консалтинговими командами та наставництва для архітекторів або консультантів буде перевагою.
Переваги
- 25 днів щорічної відпустки та вихідний у день народження.
- Можливість придбати або продати до п’яти додаткових днів відпустки.
- Приватне медичне страхування з додатковими варіантами для членів родини.
- Постійне навчання та розвиток навичок.
- Відшкодування витрат на абонемент у спортзал та пов’язаних витрат.
- Розширене страхування життя.
- Конкурентні варіанти пенсійних внесків.
- Підписка Perkbox зі знижками на товари й послуги.
- Гнучкі умови роботи.
- Внутрішні програми винагородження, що відзначають внесок і досягнення працівників.
- Можливості долучатися до громадських ініціатив і волонтерства за підтримки компанії.