Accurx — медично-технологічна компанія, яка створює цифрову платформу для комунікації між пацієнтами та медичними працівниками. Її інструменти об’єднують людей у системі NHS, зокрема лікарські практики первинної медичної допомоги та трасти NHS, допомагаючи командам ефективніше взаємодіяти й покращувати якість допомоги пацієнтам. Компанія прагне спростити взаємодію у сфері охорони здоров’я за допомогою доступних цифрових рішень, які зменшують адміністративне навантаження на клінічні команди та покращують взаємодію пацієнтів із медичними послугами.
Accurx: особистий асистент керівників із продукту та технологій — гібридна робота в Лондоні
Підтримка директора з продукту Accurx і майбутнього директора з технологій у роботі з пріоритетами, комунікаціями, підготовкою рішень та операційними завданнями команд продукту й технологій. Ця гібридна повна зайнятість поєднує партнерство з керівниками, координацію проєктів і організацію заходів.
Опис
- Бути стратегічним партнером і підсилювати роботу директора з продукту та майбутнього директора з технологій
- Проактивно координувати календарі керівників, поєднуючи термінові завдання з довгостроковими пріоритетами
- Готувати, доопрацьовувати та конструктивно оскаржувати комунікаційні матеріали для різних аудиторій
- Аналізувати складну інформацію, виокремлювати ключові моменти та пропонувати рішення перед зустрічами й засіданнями ради директорів
- Відстежувати настрої та перешкоди в командах продукту й технологій, радячи керівникам відповідні дії
- Працювати з керівниками та особистими асистентами над плануванням хакатонів, загальних зборів та інших культурних ініціатив
- Координувати операційні завдання й логістику форуму керівників команд продукту та технологій
- Працювати зі стрімко змінюваними розкладами й асинхронними обговореннями в Slack, передаючи керівникам питання, що потребують їхньої уваги
- Керувати проєктами, ініційованими керівниками, від початкового планування до успішної реалізації
- Координувати логістику внутрішніх і зовнішніх заходів, виїзних зустрічей та командних неформальних подій
Вимоги
- Попередній досвід підтримки керівників у сфері продукту, технологій або розробки в середовищі B2B SaaS
- Проактивний, передбачливий і орієнтований на майбутнє стиль роботи
- Зріле критичне мислення та впевненість у конструктивному оскарженні пріоритетів, повідомлень і планів керівників
- Впевнене користування інструментами штучного інтелекту, ефективними методами складання запитів та автоматизацією
- Відмінні навички організації й управління часом, уважність до деталей
- Підтверджений успіх в управлінні змінюваними розкладами та командними заходами за умов стислих термінів
- Глибоке розуміння комерційних аспектів і галузі, а також принципів роботи продуктових та інженерних організацій
- Емпатійні комунікативні навички та високий емоційний інтелект
- Здатність впливати на старших за посадою стейкхолдерів без формальних повноважень
- Здатність оцінювати сприйняття організаційних змін і відповідно адаптувати комунікацію
Переваги
- Опціони на акції вартістю до £15 000
- Гнучкі пільги, які можна розподілити між медичним страхуванням, пенсійними накопиченнями або страхуванням життя
- Гібридний формат роботи в культурі з пріоритетом офісу
- 28 днів щорічної відпустки плюс святкові дні
- До чотирьох тижнів віддаленої роботи з будь-якого місця щороку
- Розширена відпустка для батьків
- Підтримка під час лікування безпліддя
- Підтримка батьків, які пережили втрату дитини
- Безкоштовні корисні сніданки, перекуси та обіди
- Офіс у Шордічі, дружній до собак