
First Circle เป็นบริษัทฟินเทคจากฟิลิปปินส์ที่ช่วยให้ธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อมเข้าถึงบริการทางการเงินที่ใช้งานได้จริง ผลิตภัณฑ์ของบริษัทประกอบด้วยวงเงินสินเชื่อธุรกิจ บริการธนาคารสำหรับธุรกิจ และสินเชื่อเงินเดือนพนักงาน โดยมุ่งเน้นแหล่งเงินทุนที่ไม่ต้องใช้หลักประกันเพื่อสนับสนุนการดำเนินงานประจำวันและการเติบโต บริษัทก่อตั้งขึ้นในปี 2016 ทำงานร่วมกับธนาคารชนบท และอยู่ภายใต้การกำกับดูแลของสำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ First Circle ระบุว่าบริษัทให้บริการธุรกิจกว่า 3,000 แห่งในหลากหลายอุตสาหกรรม ผ่านกระบวนการเปิดบัญชีและเบิกจ่ายสินเชื่อที่ streamlined
รองประธานฝ่ายวิศวกรรม - ฮ่องกง (ทำงานแบบไฮบริด)
เป็นผู้นำด้านสถาปัตยกรรม ความปลอดภัย การส่งมอบ และการเติบโตของทีมวิศวกรรมที่ First Circle ธนาคารดิจิทัลสำหรับ SME ในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ที่ทำกำไรได้ ขยายองค์กรวิศวกรรมจากมากกว่า 25 คนเป็นมากกว่า 100 คน ขณะที่ธุรกิจเติบโตในตลาด APAC
รายละเอียด
- เป็นผู้นำด้านเทคนิคอาวุโสสูงสุดของ First Circle และรายงานตรงต่อ CEO
- รับผิดชอบประสิทธิภาพงานวิศวกรรมทั้งด้านสถาปัตยกรรม การส่งมอบ วัฒนธรรม และกลยุทธ์แพลตฟอร์ม
- ขยายองค์กรวิศวกรรมจากมากกว่า 25 คนเป็นมากกว่า 100 คน ครอบคลุมการออกแบบองค์กร มาตรฐานการจ้างงาน เส้นทางอาชีพ และระบบประเมินผลงาน
- สรรหา ให้คำปรึกษา และพัฒนาผู้นำวิศวกรรมที่มีผลงานโดดเด่น
- กำหนดขอบเขตบริการ มาตรฐานการสร้างแบบจำลองข้อมูล และรูปแบบการผสานรวมไมโครเซอร์วิส
- กำกับการตัดสินใจด้านเทคนิคสำหรับบัญชีแยกประเภท สถานะธุรกรรม การกระทบยอด และการอนุญาต
- ใช้เมตริก DORA เพื่อเพิ่มความเร็วและคุณภาพของงานวิศวกรรม
- บริหารสมดุลระหว่างการส่งมอบผลิตภัณฑ์กับหนี้ทางเทคนิค
- พัฒนาแผนงานด้านเทคนิคร่วมกับฝ่ายผลิตภัณฑ์
- เป็นผู้นำงานด้านกฎระเบียบและใบอนุญาตที่เกี่ยวข้องกับเทคโนโลยีในแต่ละตลาด รวมถึงความเสี่ยงด้านเทคโนโลยี การจ้างบุคคลภายนอก กฎข้อมูล และ PCI-DSS
- รับผิดชอบแพลตฟอร์ม Azure ค่าใช้จ่ายคลาวด์ โครงสร้างพื้นฐานข้อมูล และกลยุทธ์วิศวกรรมที่มี AI สนับสนุน
- กำกับความร่วมมือด้านเทคนิคกับผู้ประมวลผลการออกบัตร ผู้ให้บริการระบบธนาคารหลัก และผู้ขายรายสำคัญอื่น ๆ
- เป็นตัวแทนฝ่ายวิศวกรรมต่อคณะกรรมการ นักลงทุน และหน่วยงานกำกับดูแล
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ด้านวิศวกรรมซอฟต์แวร์อย่างน้อย 7 ปี รวมถึงประสบการณ์อย่างน้อย 4 ปีในการนำหลายทีมผ่านการเติบโตอย่างมีนัยสำคัญ
- มีประสบการณ์อย่างกว้างขวางในการพัฒนาเทคโนโลยีทางการเงินในด้านต่าง ๆ เช่น การชำระเงิน การให้สินเชื่อ บัตร หรือระบบธนาคารหลัก
- มีความสามารถในการแก้ไขความท้าทายทางเทคนิคที่ซับซ้อนด้วยตนเอง แทนที่จะพึ่งพาการมอบหมายงานเพียงอย่างเดียว
- มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการสรรหาและรักษาวิศวกรที่มีความสามารถโดดเด่น
- สามารถอธิบายความซับซ้อนทางเทคนิคให้ผู้บริหาร สมาชิกคณะกรรมการ และหน่วยงานกำกับดูแลเข้าใจได้อย่างชัดเจน
- วุฒิการศึกษาด้านวิทยาการคอมพิวเตอร์ วิศวกรรมซอฟต์แวร์ คณิตศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- หากมีความรู้เชิงลึกเกี่ยวกับฟินเทคระดับโลกและ/หรือระบบนิเวศเทคโนโลยีในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์ทำงานในสภาพแวดล้อมที่เติบโตอย่างรวดเร็วจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์ลงมือออกแบบสถาปัตยกรรม Azure จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากคุ้นเคยกับโครงสร้างพื้นฐานด้านบัตรและการชำระเงิน รวมถึงผู้ประมวลผลการออกบัตร กฎของเครือข่ายบัตร และกระบวนการเคลียริง จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์ทำงานในองค์กรที่อยู่ภายใต้การกำกับดูแลหรือสนับสนุนกระบวนการขอใบอนุญาตจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
สวัสดิการ
- ค่าตอบแทนพื้นฐานที่แข่งขันได้ โบนัสตามผลงาน และสิทธิในการถือหุ้นในสัดส่วนที่มีนัยสำคัญ
- ตำแหน่งที่มีผลกระทบสูงและมีอิทธิพลอย่างมีความหมายต่อทิศทางของบริษัท
- ความยืดหยุ่นในการทำงานทางไกลพร้อมโอกาสเดินทาง
- MacBook
- ประกันสุขภาพ
- งบประมาณสำหรับการฝึกอบรม