Omnicom
Omnicom
Omnicom เป็นกลุ่มบริษัทด้านการตลาดและการสื่อสารองค์กรระดับโลกที่ให้บริการแบรนด์และองค์กรในหลากหลายอุตสาหกรรม เครือข่ายเอเจนซีของบริษัทผสานความเชี่ยวชาญด้านโฆษณา การวางแผนและจัดซื้อสื่อ การตลาดดิจิทัล การประชาสัมพันธ์ และการสื่อสารแบบบูรณาการ ทีมงานของ Omnicom พัฒนาแผนงานด้านความคิดสร้างสรรค์ กลยุทธ์ และสื่อ เพื่อเสริมความแข็งแกร่งให้แบรนด์ เชื่อมโยงกับกลุ่มเป้าหมาย และสนับสนุนการมีส่วนร่วมของลูกค้า โอกาสในการทำงานอาจครอบคลุมสาขาการตลาดและสื่อที่มีอยู่ในเครือข่ายของบริษัท

ผู้บริหารบัญชีฝ่ายบริการลูกค้าชั่วคราว — สแตมฟอร์ด ทำงานแบบไฮบริด

สนับสนุนโครงการสปอนเซอร์ในแวดวงกีฬา บันเทิง และวัฒนธรรม พร้อมประสานงานรายงานลูกค้า เอกสารกิจกรรม งบประมาณ และการดำเนินงานความร่วมมือให้ Octagon

รายละเอียด

  • ช่วยพัฒนากิจกรรมสปอนเซอร์สำหรับโครงการด้านกีฬาและไลฟ์สไตล์ของลูกค้า
  • ทำงานร่วมกับทีมเอเจนซีและทีมลูกค้าในการพัฒนาโครงการ จัดเตรียมเอกสารวางแผน และส่งมอบงานความร่วมมือ
  • ติดตามการจัดสรรข้อมูลและการวัดผลในพอร์ตโฟลิโอกิจกรรมทั่วโลกของลูกค้า
  • จัดการทรัพย์สินด้านสปอนเซอร์ และติดตามการมีส่วนร่วมของบุคลากรและแบรนด์แอมบาสเดอร์
  • จัดทำรายงานและงานนำเสนอ รวมถึงสรุปหลังจบกิจกรรม บรีฟกิจกรรม ตารางกำลังคน และแผนการดำเนินกิจกรรม
  • ดูแลแผนโครงการรายสัปดาห์ และส่งบันทึกการประชุมทีมโดยละเอียด
  • ค้นคว้าข้อมูลเกี่ยวกับกิจกรรมและประเด็นต่าง ๆ ในอุตสาหกรรมตามที่ได้รับมอบหมาย
  • ช่วยดูแลงบประมาณ ใบแจ้งหนี้ ใบสั่งซื้อ และเอกสารทางการเงิน
  • สนับสนุนการจัดกิจกรรมทั้งในสถานที่และเบื้องหลัง
  • ปฏิบัติงานธุรการอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์อย่างน้อยหนึ่งปีในงานบริหารบัญชีหรืองานบริการลูกค้าที่เกี่ยวข้อง หากมีประสบการณ์ในวงการกีฬา บันเทิง หรืออุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้องจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • สนใจอย่างมากในกีฬา บันเทิง เกม ดนตรี คนดัง และวัฒนธรรมไลฟ์สไตล์
  • หากมีความรู้หรือประสบการณ์ด้านการวิ่งและการวิ่งระยะไกลจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ แต่ไม่ใช่ข้อบังคับ
  • มีความมุ่งมั่นในการทำงานและมีความคิดริเริ่ม
  • กระตือรือร้นที่จะเรียนรู้และเติบโตในสภาพแวดล้อมการทำงานที่รวดเร็ว
  • ใส่ใจรายละเอียดอย่างรอบคอบ
  • สามารถจัดการงานธุรการประจำและสนับสนุนหลายโครงการพร้อมกันได้
  • มีทักษะการจัดระเบียบและการบริหารเวลาที่ดี
  • ใช้ Microsoft Office ได้คล่อง โดยเฉพาะ PowerPoint, Excel และ Word
  • มีทัศนคติเชิงบวก ทำงานเชิงรุก และพร้อมมีส่วนร่วมกับทีม
  • ยืดหยุ่นในการเดินทางภายในประเทศ และทำงานในวันหยุดสุดสัปดาห์หรือวันหยุดนักขัตฤกษ์เมื่อจำเป็น
  • คาดว่าจะเดินทางในระดับปานกลาง โดยประเมินไว้ที่ 20–45%

สวัสดิการ

  • ตารางทำงานแบบไฮบริด โดยเข้าออฟฟิศอย่างน้อยสามวันต่อสัปดาห์
  • การจ้างงานแบบ W-2
  • มีสิทธิ์ได้รับค่าล่วงเวลา
  • โอกาสเติบโตในสายอาชีพ
  • ได้ทำงานใกล้ชิดกับพันธมิตร แบรนด์ และบุคลากรที่มีชื่อเสียง
  • โอกาสการจ้างงานที่เท่าเทียม