Latham & Watkins
Latham & Watkins
Latham & Watkins เป็นสำนักงานกฎหมายระดับโลกที่ให้บริการด้านกฎหมายในประเด็นเกี่ยวกับธุรกรรม การดำเนินคดี และกฎระเบียบ สำนักงานทำงานร่วมกับลูกค้าในหลากหลายอุตสาหกรรม รวมถึงภาคการเงินและภาคธุรกิจอื่น ๆ เพื่อจัดการกับประเด็นทางกฎหมายและพาณิชย์ที่ซับซ้อน โปรไฟล์ด้านวิชาชีพของสำนักงานยังครอบคลุมการให้ความช่วยเหลือทางกฎหมายเพื่อประโยชน์สาธารณะ การบริการชุมชน และโครงการริเริ่มด้านความยั่งยืนของสิ่งแวดล้อม

ผู้เชี่ยวชาญอาวุโสด้านกิจกรรมลูกค้า – ทำงานแบบไฮบริดในออสติน

Latham & Watkins เปิดรับผู้เชี่ยวชาญอาวุโสด้านกิจกรรมลูกค้าเพื่อดูแลกิจกรรมภายใต้แบรนด์ งบประมาณ ผู้ให้บริการ รายชื่อผู้รับเชิญ และการสื่อสารเกี่ยวกับกิจกรรม. ตำแหน่งงานเต็มเวลานี้เป็นการทำงานแบบไฮบริดในเมืองออสติน รัฐเท็กซัส

รายละเอียด

  • สนับสนุนผู้จัดการฝ่ายกิจกรรมลูกค้าในการดำเนินโครงการกิจกรรมของบริษัท
  • เป็นผู้นำในการจัดกิจกรรมสำหรับลูกค้า
  • บริหารโครงการที่ได้รับมอบหมายอย่างเป็นอิสระ
  • ทำงานร่วมกับผู้จัดการฝ่ายกิจกรรมลูกค้าเพื่อวางแผน บริหาร และเข้าร่วมกิจกรรม
  • ประสานงานตลอดวงจรชีวิตของกิจกรรม ซึ่งรวมถึงการประชุมวางแผน เช็กลิสต์ งบประมาณ การดำเนินการด้านค่าใช้จ่าย การบริหารผู้ให้บริการ แพลตฟอร์มภายในสถานที่และแบบเสมือน การจัดการข้อมูล และการวิเคราะห์หลังกิจกรรม
  • จัดทำรายชื่อผู้รับเชิญแบบเจาะจงร่วมกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้องและทีมการตลาดอิเล็กทรอนิกส์
  • จัดเตรียมการสื่อสารและเอกสารประกอบกิจกรรมให้สอดคล้องกับแบรนด์ของ Latham
  • จัดทำและกำกับดูแลงบประมาณกิจกรรม
  • สรรหาสถานที่และผู้ให้บริการ ต่อรองเงื่อนไข และสร้างการประหยัดต้นทุน
  • ติดตามแนวปฏิบัติที่เป็นเลิศด้านกิจกรรม รวมถึงพัฒนาการที่เกี่ยวข้องในตลาดและอุตสาหกรรม
  • ปกป้องข้อมูลที่มีความอ่อนไหวสูง เป็นความลับ อยู่ภายใต้เอกสิทธิ์ ข้อมูลทางการเงิน และข้อมูลกรรมสิทธิ์

คุณสมบัติ

  • วุฒิปริญญาตรีหรือคุณวุฒิเทียบเท่า
  • หากมีคุณวุฒิที่เกี่ยวข้องกับการจัดกิจกรรมจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีประสบการณ์อย่างน้อยห้าปีในด้านพัฒนาธุรกิจหรือการตลาด
  • หากมีประสบการณ์ในธุรกิจบริการมืออาชีพจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีทักษะการสื่อสารทั้งลายลักษณ์อักษรและวาจาที่ดี
  • มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์อย่างมืออาชีพในระดับสูง
  • สามารถสื่อสารและทำงานร่วมกับลูกค้าและพนักงานได้อย่างมีประสิทธิภาพในทุกระดับขององค์กร
  • มีแนวทางการทำงานเป็นทีมที่ร่วมมือกันและมุ่งเน้นลูกค้า

สวัสดิการ

  • แพ็กเกจค่าตอบแทนโดยรวมพร้อมโบนัสที่ยกย่องผลงานส่วนบุคคลและผลงานของบริษัท
  • ประกันสุขภาพ ประกันชีวิต และประกันทุพพลภาพ
  • แผน 401(k)
  • วันหยุดนักขัตฤกษ์โดยได้รับค่าจ้างอย่างน้อย 11 วันต่อปี
  • วันหยุดโดยได้รับค่าจ้างสะสมได้ถึง 23 วันในปีแรก และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน
  • ข้อเสนอด้านสุขภาวะ ซึ่งรวมถึงบริการด้านสุขภาพจิต การสนับสนุนด้านสติและการฟื้นคืนความยืดหยุ่น แหล่งข้อมูลทางการแพทย์ และกิจกรรมส่งเสริมสุขภาวะ
  • โปรแกรมพัฒนาวิชาชีพ
  • ส่วนลดสำหรับพนักงาน
  • กลุ่มความสนใจ เครือข่าย และแนวร่วมสำหรับทนายความและพนักงาน
  • อาจมีตารางการทำงานแบบไฮบริดและการทำงานในสำนักงานที่ยืดหยุ่น