CELSIUS เป็นบริษัทอาหารและเครื่องดื่มระดับโลกที่มีชื่อเสียงด้านเครื่องดื่มชูกำลังระดับพรีเมียมแบบไม่มีน้ำตาลสำหรับผู้ที่มีไลฟ์สไตล์แอ็กทีฟ ผลิตภัณฑ์ของบริษัทมีหลากหลายรสชาติและรูปแบบ ซึ่งสร้างสรรค์ขึ้นสำหรับผู้ที่ให้ความสำคัญกับสมรรถภาพทางกาย การเคลื่อนไหว และประสิทธิภาพในชีวิตประจำวัน ด้วยการมุ่งเน้นทั้งด้านเครื่องดื่ม การวางตำแหน่งผลิตภัณฑ์เพื่อสุขภาพ และการตลาด CELSIUS สนับสนุนแนวทางการดูแลสุขภาพอย่างกระฉับกระเฉงผ่านปรัชญา “LIVE FIT”
ผู้จัดการฝ่ายขายประจำเขต – Hoboken, NJ (ทำงานที่สถานที่ทำงาน)
เป็นผู้นำการขายเครื่องดื่ม CELSIUS ให้กับลูกค้ากลุ่มร้านขายของชำ ร้านสะดวกซื้อ และธุรกิจบริการอาหารใน Hoboken ดูแลการดำเนินงานด้านค้าปลีก ความสัมพันธ์กับผู้จัดจำหน่าย การเยี่ยมร้านค้า กลยุทธ์แบรนด์ และ KPI การขายในเขตที่รับผิดชอบ
รายละเอียด
- เป็นตัวแทนแบรนด์ CELSIUS® ในช่องทางร้านขายของชำ ร้านสะดวกซื้อ และธุรกิจบริการอาหาร
- เป็นผู้นำการดำเนินงานด้านการขายปลีกทั่วทั้งเขตที่รับผิดชอบ
- ยกระดับการดำเนินงานแบบ “ร้านค้าที่สมบูรณ์แบบ” ด้วยการขยายการกระจาย SKU พื้นที่บนชั้นวาง การจัดแสดงสินค้า และโปรโมชัน
- ดำเนินกลยุทธ์แบรนด์ CELSIUS ในสถานที่ค้าปลีกทั่วเขตที่รับผิดชอบ
- ตรวจสอบบัญชีลูกค้า ระบุโอกาส และบันทึกข้อมูลเชิงลึกในระบบ CRM
- ทำงานร่วมกับผู้จัดจำหน่ายผ่านการออกพื้นที่ตามเส้นทาง การเร่งยอดขาย และการติดต่อบัญชีลูกค้ารายสำคัญ
- สนับสนุนโครงการขายระดับภูมิภาคตามคำสั่งของผู้จัดการฝ่ายขายประจำเขตหรือภูมิภาค
- เข้าร่วมการประชุมฝ่ายขายประจำสัปดาห์เพื่อประเมินผลการดำเนินงานและกำหนดเป้าหมาย
- ทำให้บรรลุและรายงาน KPI การขายรายวัน รายสัปดาห์ และรายไตรมาส
- เยี่ยมชมร้านค้าประมาณ 12 ถึง 15 แห่งต่อวัน
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ด้านการขายสินค้าอุปโภคบริโภคอย่างน้อยหนึ่งปี โดยเฉพาะด้านเครื่องดื่ม การขายผ่านผู้จัดจำหน่าย หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- วุฒิการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า
- มีใบขับขี่สหรัฐอเมริกาที่ยังใช้ได้ และสามารถผ่านการตรวจสอบ MVR
- มีวิจารณญาณทางธุรกิจที่ดีและมีแนวคิดแบบผู้ประกอบการ
- สามารถมีปฏิสัมพันธ์กับลูกค้าแบบพบหน้ากันได้ทุกวัน
- มีทักษะการสื่อสารทั้งวาจาและลายลักษณ์อักษรที่ดี
- สามารถนำเสนอข้อมูลและมีส่วนร่วมกับกลุ่มเพื่อนร่วมงานขนาดใหญ่
- มีความรู้ในการใช้งานแพลตฟอร์ม CRM และระบบรายงานการขายภาคสนาม
สวัสดิการ
- ความคุ้มครองด้านการแพทย์ ทันตกรรม และสายตา
- ความคุ้มครองกรณีทุพพลภาพระยะสั้นและระยะยาว
- ประกันชีวิต
- วันหยุดพักร้อน 10 วันต่อปี โดยเป็นไปตามนโยบายการสะสมวันลา
- วันหยุดที่บริษัทจ่ายให้ 11 วัน
- แผน 401(k) พร้อมเงินสมทบจากบริษัท
- การคุ้มครองการโจรกรรมข้อมูลประจำตัวและบริการด้านกฎหมาย
- อาจมีสิทธิ์ได้รับโบนัส
- อาจมีสิทธิ์ได้รับหน่วยหุ้นจำกัดตามแผนของบริษัทที่เกี่ยวข้อง