
U.S. Bank เป็นสถาบันบริการทางการเงินที่มีฐานอยู่ในสหรัฐอเมริกา ให้บริการบุคคลและธุรกิจผ่านธนาคารรายย่อยและธนาคารองค์กร การบริหารความมั่งคั่ง การพิจารณาสินเชื่อ และการบริหารการลงทุน บริษัทยังสนับสนุนโครงการส่งเสริมความรู้ทางการเงินและการมีส่วนร่วมกับชุมชน เนื้อหาเกี่ยวกับอาชีพของบริษัทเน้นการมีส่วนร่วมของทุกคน วัฒนธรรมในสถานที่ทำงาน การพัฒนาพนักงาน ตลอดจนสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี U.S. Bank เป็นสมาชิก FDIC สำหรับผลิตภัณฑ์เงินฝากที่เข้าเกณฑ์ ส่วนผลิตภัณฑ์การลงทุนและประกันภัยไม่ได้รับการประกันโดย FDIC และอาจมีมูลค่าลดลง
ผู้จัดการฝ่ายขายธุรกิจขนาดเล็ก - ปฏิบัติงานที่สำนักงาน
เป็นผู้นำทีมขายธุรกิจขนาดเล็กของ U.S. Bank ขยายส่วนแบ่งตลาด และนำเสนอโซลูชันทางการเงินแก่ลูกค้าธุรกิจ ตำแหน่งงานที่ปฏิบัติงานที่สำนักงานนี้ผสานการเป็นผู้นำด้านการขาย การบริหารความสัมพันธ์ การพัฒนาทีม และการกำกับดูแลความเสี่ยง
$132,030 – $161,370 / ปี
ในสถานที่เต็มเวลาระดับกลางระดับอาวุโสภาษาที่จำเป็น: อังกฤษงานขายรายละเอียด
- เป็นผู้นำทีมผู้เชี่ยวชาญด้านธุรกิจขนาดเล็กในพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย
- กำกับดูแลโซลูชันทางการเงินแบบครบวงจรสำหรับธุรกิจขนาดเล็กที่มีรายได้ต่อปีตั้งแต่ 500,000 ถึง 2.5 ล้านดอลลาร์สหรัฐ
- กำหนดทิศทางโครงการริเริ่มด้านการขายให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ One Bank และการเติบโตของส่วนแบ่งตลาด
- ทำงานร่วมกับพันธมิตรธนาคารสาขาเพื่อสร้าง สื่อสาร และดำเนินกลยุทธ์การขาย
- บรรลุหรือทำผลงานได้สูงกว่าเป้าหมายทางธุรกิจ
- สร้างวัฒนธรรมทีมที่มุ่งเน้นความต้องการของลูกค้า
- บริหารความสัมพันธ์กับลูกค้า การพัฒนาธุรกิจ และกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยง
- ขับรถอย่างน้อยสองชั่วโมงต่อสัปดาห์ตามที่กำหนด
คุณสมบัติ
- โดยทั่วไปคาดว่าต้องมีวุฒิปริญญาตรีหรือประสบการณ์วิชาชีพเทียบเท่า
- โดยทั่วไปต้องมีประสบการณ์ด้านการจัดการฝ่ายขายอย่างน้อยสี่ปี
- มีความสามารถที่พิสูจน์ได้ด้านการบริหารความสัมพันธ์ การเป็นผู้นำฝ่ายขาย การโค้ช และการพัฒนาธุรกิจใหม่
- มีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ธนาคารสำหรับธุรกิจขนาดเล็ก ภาคอุตสาหกรรม วงจรการดำเนินงาน และข้อมูลทางการเงินของธุรกิจ
- มีความสามารถที่พิสูจน์ได้ในการสรรหาและพัฒนาบุคลากร
- มีทักษะการสื่อสารและการนำเสนอต่อลูกค้าในระดับสูง
- มีประสบการณ์ในการเป็นผู้นำทีมขาย
- สามารถปฏิบัติงานที่สำนักงานของ U.S. Bank ได้ห้าวันต่อสัปดาห์
- สามารถขับรถได้อย่างน้อยสองชั่วโมงต่อสัปดาห์
- พร้อมปฏิบัติตามนโยบายและขั้นตอนของ U.S. Bank รวมถึงจรรยาบรรณและแนวทางการดำเนินธุรกิจ ตลอดจนข้อกำหนดด้านพฤติกรรมและความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน
สวัสดิการ
- ความคุ้มครองด้านการรักษาพยาบาล ทันตกรรม และสายตา
- ประกันชีวิตแบบกำหนดระยะเวลาพื้นฐานและแบบเสริมเพิ่มเติมโดยสมัครใจ
- ความคุ้มครองกรณีทุพพลภาพระยะสั้นและระยะยาว
- สิทธิลาเนื่องจากทุพพลภาพระหว่างตั้งครรภ์และสิทธิลาดูแลบุตร
- แผน 401(k) และแผนเกษียณอายุที่นายจ้างเป็นผู้สนับสนุน
- วันหยุดพักผ่อนโดยได้รับค่าจ้างตั้งแต่สองถึงห้าสัปดาห์ ขึ้นอยู่กับระดับเงินเดือนและอายุงาน
- วันหยุดนักขัตฤกษ์โดยได้รับค่าจ้างสูงสุด 11 วัน
- ความช่วยเหลือด้านการรับบุตรบุญธรรม
- วันลาเพื่อเจ็บป่วยและความปลอดภัยสะสมในอัตราหนึ่งชั่วโมงต่อการทำงาน 30 ชั่วโมง สูงสุด 80 ชั่วโมงต่อปีปฏิทิน เว้นแต่กฎหมายที่ใช้บังคับจะกำหนดไว้เป็นอย่างอื่น
- โครงการสร้างแรงจูงใจและการยกย่องชมเชย
- โอกาสซื้อหุ้นทุนของบริษัทสำหรับพนักงาน
- เงินสมทบ 401(k) และเงินบำนาญ