Primexis Talents
Primexis Talents
Primexis Talents เป็นบริษัทที่ปรึกษาด้านการเงินและบัญชีเฉพาะทางอิสระ ซึ่งมีสำนักงานอยู่ที่ปารีส-ลาเดฟ็องส์ ตั้งแต่ปี 1978 บริษัทให้การสนับสนุนกลุ่มบริษัทขนาดใหญ่ของฝรั่งเศส บริษัทในเครือขององค์กรระหว่างประเทศ และองค์กรขนาดกลางในด้านการปรับเปลี่ยนกระบวนการทางการเงิน การจัดทำงบการเงินรวมและรายงาน การบัญชี การควบคุม การจัดทำรายงานตามข้อกำหนด ตลอดจนโครงการ ERP/EPM นอกจากนี้ บริการของบริษัทยังครอบคลุมการบริหารจัดการบริษัทและกองทุน การจ้างเหมาบริการกระบวนการทางการเงิน (BPO) และโซลูชันด้านทรัพยากรบุคคลและเงินเดือน รวมถึงการจ้างเหมาบริการจัดทำเงินเดือน การนำระบบ HRIS และระบบเงินเดือนมาใช้งาน การตรวจสอบ และการฝึกอบรม ด้วยทีมงานสหสาขาวิชาชีพ การเป็นสมาชิกของ LEA Global และใบรับรองวิชาชีพ บริษัทจึงสามารถส่งมอบบริการด้านการเงินและทรัพยากรบุคคลที่สอดคล้องตามข้อกำหนด ใช้งานได้จริง และรองรับการขยายตัว

นักบัญชีประสบการณ์สูง ลูกค้าองค์กรขนาดใหญ่ – Primexis Talents

รับผิดชอบงานด้านบัญชี ภาษี การจัดทำรายงาน และงบการเงินสำหรับลูกค้าองค์กรขนาดใหญ่ที่ Primexis Talents พร้อมดูแลและพัฒนาสมาชิกทีมระดับ junior

รายละเอียด

  • ตรวจสอบเอกสารทางบัญชี
  • ดูแลงานบันทึกบัญชีและบัญชีภาษี
  • จัดทำรายงานเพื่อการบริหาร
  • จัดทำงบการเงิน
  • สนับสนุนธุรกรรมปรับโครงสร้าง
  • จัดระเบียบและกำกับดูแลผู้ช่วยที่ได้รับมอบหมายให้ดูแลงานลูกค้า
  • ฝึกอบรมผู้ช่วยระดับ junior
  • ปฏิบัติงานภายใต้คำแนะนำของผู้จัดการผู้เชี่ยวชาญ

คุณสมบัติ

  • สำเร็จการศึกษาจากโรงเรียนธุรกิจ มีวุฒิ DSCG หรือปริญญาโทด้านบัญชี การควบคุม และการตรวจสอบบัญชี (CCA)
  • มีประสบการณ์ทำงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อยสามปี
  • มีประสบการณ์กำกับดูแลในสำนักงานบัญชีอย่างน้อยหนึ่งปี
  • มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับมืออาชีพ
  • สามารถทำงานได้อย่างอิสระ
  • สามารถประสานงานกับผู้จัดการและ/หรือผู้กำกับดูแลงานได้
  • มีทักษะการสื่อสารด้วยลายลักษณ์อักษรและการนำเสนอที่ดี
  • ใช้ Microsoft Office ได้ดี
  • คุ้นเคยกับซอฟต์แวร์บัญชีและการจัดทำรายงาน

สวัสดิการ

  • สัมมนาของบริษัท
  • กิจกรรมสังสรรค์หลังเลิกงาน
  • ทีมกีฬาของบริษัท
  • วันลา RTT เพิ่มเติม
  • ข้อตกลงแบ่งปันผลกำไร
  • บัตรกำนัลของขวัญ
  • บัตรกำนัลวันหยุด
  • เบิกค่าใช้จ่ายสำหรับวันที่ทำงานจากระยะไกล
  • ค่าอาหาร
  • โครงการช่วยเหลือด้านที่อยู่อาศัย 1%
  • ประกันสุขภาพที่มีความคุ้มครองแข่งขันได้
  • นโยบายการทำงานจากระยะไกล
  • โอกาสพัฒนาความก้าวหน้าในอาชีพ
  • การฝึกอบรมเกี่ยวกับวิธีการทำงานของบริษัท
  • ความมุ่งมั่นต่อการมีส่วนร่วมและโอกาสที่เท่าเทียม