
Natuvion ช่วยองค์กรย้ายข้อมูลและกระบวนการทางธุรกิจที่สำคัญไปยังแพลตฟอร์มไอทีสมัยใหม่ บริษัทด้านการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลแห่งนี้ผสานบริการให้คำปรึกษา บริการย้ายระบบและข้อมูล และซอฟต์แวร์ที่พัฒนาขึ้นเอง โดยมุ่งเน้น SAP S/4HANA และการเปลี่ยนย้ายข้อมูลแบบเลือกเฉพาะ งานของบริษัทครอบคลุมการผสานรวมข้อมูล ความเป็นส่วนตัวและความปลอดภัย การผสานรวมแพลตฟอร์ม และการกำกับดูแล โดยให้บริการองค์กรในภาคสาธารณูปโภค การดูแลสุขภาพ และยานยนต์
หัวหน้าฝ่ายพัฒนาธุรกิจประจำภูมิภาค DACH
เป็นผู้นำการพัฒนาธุรกิจและการเติบโตในเยอรมนี ออสเตรีย และสวิตเซอร์แลนด์ พร้อมเชื่อมโยงการดำเนินงานในท้องถิ่นเข้ากับกลยุทธ์การย้ายข้อมูลระดับโลกของ Natuvion
รายละเอียด
- ขยายและเสริมความแข็งแกร่งให้ธุรกิจที่มีอยู่ในเยอรมนี ออสเตรีย และสวิตเซอร์แลนด์
- สร้างความร่วมมือระดับภูมิภาคและค้นหาโอกาสข้ามพรมแดน
- สร้างการปรากฏตัวในตลาด DACH ให้เป็นไปในทิศทางเดียวกัน
- ดูแลให้แผนระดับภูมิภาคสอดคล้องกับลำดับความสำคัญทางธุรกิจระดับโลก
- บรรลุเป้าหมายด้านรายได้ ยอดขาย และการเติบโตของภูมิภาค
- กำกับการพัฒนาธุรกิจระดับภูมิภาคให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ของบริษัท
- ค้นหาโอกาสสร้างประโยชน์ร่วมกันระหว่างเยอรมนี ออสเตรีย และสวิตเซอร์แลนด์
- ทำงานร่วมกับลูกค้า พันธมิตรทางธุรกิจ และทีมส่งมอบงานเพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันของภูมิภาค
- กำหนดและดำเนินกลยุทธ์ตลาดที่ประสานงานกัน
- ส่งเสริมแนวทางการทำงานแบบบริษัทเดียวในทุกประเทศและหน่วยธุรกิจ
- นำงานขายเชิงกลยุทธ์และการพัฒนาธุรกิจร่วมกับกรรมการผู้จัดการในท้องถิ่น ตลอดจนผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับภูมิภาคและระดับโลก
- ให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับตลาดและคู่แข่งแก่ผู้นำระดับโลกเพื่อประกอบการตัดสินใจ
- รักษาการกำกับดูแลที่มีประสิทธิภาพ การรายงานที่ชัดเจน และการบริหารผลการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์เป็นผู้นำหลายปีในด้านการขายระดับภูมิภาคหรือระดับนานาชาติ การพัฒนาธุรกิจ หรือการบริหารทั่วไป
- มีผลงานที่แสดงถึงความสามารถในการพัฒนาและดำเนินกลยุทธ์การเติบโต
- มีประสบการณ์นำองค์กรที่ซับซ้อนในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจของ DACH
- มีวิจารณญาณเชิงกลยุทธ์ที่ดีและทักษะการวิเคราะห์ที่แข็งแกร่ง
- ทำงานเชิงรุก ลงมือปฏิบัติได้จริง และดำเนินงานอย่างไว้วางใจได้โดยมุ่งเน้นผลลัพธ์
- มีประสบการณ์บริหารทีมข้ามสายงานและทำงานกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับนานาชาติ
- สื่อสาร เจรจา และนำเสนอได้อย่างมั่นใจ
- มีมุมมองเชิงผู้ประกอบการและให้ความสำคัญกับลูกค้าอย่างมาก
- ใช้ภาษาเยอรมันและภาษาอังกฤษได้คล่องในบริบทธุรกิจ
สวัสดิการ
- รูปแบบการทำงานจากที่บ้านและเวลาทำงานที่ยืดหยุ่น
- ตำแหน่งงานประจำ
- วันลาพักร้อนประจำปี 30 วัน
- FlexWork เปิดโอกาสให้ทำงานทางไกลจากประเทศอื่นในยุโรปได้สูงสุดปีละสามเดือน
- เงินสนับสนุนรายเดือนเพื่อเลือกสวัสดิการได้มากกว่า 50 รายการผ่าน emplu
- ส่วนลดและสิทธิประโยชน์สำหรับพนักงาน
- บริการเช่าจักรยานและรถยนต์ผ่านการแปลงเงินเดือน
- สวัสดิการด้านสุขภาพจิต Nilo ซึ่งรวมการพบผู้เชี่ยวชาญด้านจิตวิทยาฟรี 10 ครั้งต่อปี
- เข้าถึงแหล่งข้อมูลและหลักสูตรด้านการทำสมาธิ
- การสนับสนุนเพื่อพัฒนาทักษะในการทำงานและพัฒนาตนเอง
- โปรแกรมพี่เลี้ยงเพื่อช่วยแนะนำบทบาทงานอย่างเป็นระบบและเหมาะกับแต่ละบุคคล
- โครงการนวัตกรรมร่วมกับทีมที่พร้อมให้การสนับสนุน
- อุปกรณ์ที่ทันสมัยและสำนักงานใจกลางเมืองใน Walldorf, Berlin, Munich และ Leipzig
- แผนบำนาญบริษัทที่ได้รับเงินสมทบสนับสนุน
- สวัสดิการเพื่อการสะสมทุน