idealista
idealista
idealista ก่อตั้งขึ้นในปี 2000 และเป็นแพลตฟอร์มตลาดอสังหาริมทรัพย์ออนไลน์ชั้นนำที่ให้บริการในสเปน อิตาลี และโปรตุเกส แพลตฟอร์มนี้ช่วยให้ผู้คนค้นหาที่อยู่อาศัย อสังหาริมทรัพย์เชิงพาณิชย์ และอาคารเพื่อซื้อหรือเช่า พร้อมเปิดโอกาสให้เจ้าของอสังหาริมทรัพย์และผู้เชี่ยวชาญด้านอสังหาริมทรัพย์เชื่อมต่อกับผู้สนใจ บริษัทได้ขยายบริการที่เกี่ยวข้องเพิ่มเติม เช่น สินเชื่อที่อยู่อาศัยผ่าน idealista/hipotecas เครื่องมือด้านอสังหาริมทรัพย์ ข่าวสารและข้อมูลตลาดอสังหาริมทรัพย์ ประกันภัย รวมถึงแพลตฟอร์มอย่าง Rentalia, Casa.it และ AvaiBook ด้วยผลิตภัณฑ์ที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลและออกแบบโดยให้ความสำคัญกับอุปกรณ์เคลื่อนที่ ตลอดจนฐานผู้ใช้งานขนาดใหญ่ idealista ผสานเทคโนโลยี การดำเนินงานแพลตฟอร์มตลาด และความเชี่ยวชาญด้านอสังหาริมทรัพย์ทั่วยุโรปตอนใต้

เจ้าหน้าที่ฝ่ายขายภายใน – ประกันภัย (มิลาน, ทำงานแบบไฮบริด)

ขยายธุรกิจ B2B และ B2C ของ idealista/assicurazioni ผ่านการขายผลิตภัณฑ์ประกันภัยทางโทรศัพท์ สร้างฐานลูกค้าใหม่ รักษาความภักดีของลูกค้า และสนับสนุนความสัมพันธ์ทางธุรกิจอย่างต่อเนื่อง

รายละเอียด

  • พัฒนาโอกาสทางธุรกิจ B2B และ B2C เพื่อสร้างและรักษาฐานลูกค้าของ idealista/assicurazioni
  • ติดต่อผู้มีโอกาสเป็นลูกค้าผ่านการโทรหาลูกค้าใหม่โดยตรง
  • อธิบายผลิตภัณฑ์และบริการประกันภัยของ idealista/assicurazioni ให้แก่ผู้มีโอกาสเป็นลูกค้า
  • ช่วยเหลือเพื่อนร่วมงานในการบริหารความสัมพันธ์ทางธุรกิจกับลูกค้าที่ได้มา
  • ทำงานร่วมกับทีมเพื่อบรรลุเป้าหมายของบริษัท

คุณสมบัติ

  • หากมีประสบการณ์ด้านการขายทางโทรศัพท์หรือการขายแบบพบหน้าจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • ใช้งานเครื่องมือและแอปพลิเคชันคอมพิวเตอร์มาตรฐานได้ดี
  • มีคุณสมบัติเหมาะสมสำหรับการขึ้นทะเบียนในหมวด E ของทะเบียนตัวแทนประกันภัย RUI ของอิตาลี
  • มีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมประกันภัย เคยขึ้นทะเบียนหมวด E ของ RUI หรือมีความรู้ด้านอสังหาริมทรัพย์จะได้รับการพิจารณาเป็นข้อได้เปรียบ
  • มีแนวคิดเชิงพาณิชย์
  • มีทักษะการสื่อสารด้วยวาจาที่ดี รวมถึงการสื่อสารทางโทรศัพท์
  • มีแนวทางการทำงานที่มุ่งเน้นเป้าหมาย
  • มีทักษะการจัดระเบียบและการวางแผนที่ดี
  • วุฒิการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายหรือระดับมหาวิทยาลัย

สวัสดิการ

  • สภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นกันเองและมีคนรุ่นใหม่
  • โอกาสเติบโตและพัฒนาทางวิชาชีพ
  • สามารถทำงานจากระยะไกลได้
  • สัญญาจ้างงานแบบมีกำหนดระยะเวลา พร้อมโอกาสที่ชัดเจนในการเปลี่ยนเป็นสัญญาจ้างงานแบบไม่มีกำหนดระยะเวลา
  • ค่าตอบแทนจูงใจแบบผันแปรตามเป้าหมายรายเดือน
  • คูปองอาหารมูลค่า 8 ยูโร
  • ทำงานสัปดาห์ละ 40 ชั่วโมง โดยลดชั่วโมงทำงานในวันศุกร์