Alberta Blue Cross เป็นองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรด้านการดูแลสุขภาพและประกันภัยที่ให้บริการแก่ผู้พักอาศัยในรัฐแอลเบอร์ตามากกว่า 1.8 ล้านคน ผ่านแผนสวัสดิการสุขภาพสำหรับกลุ่ม หน่วยงานภาครัฐ และบุคคลทั่วไป องค์กรผสานการคุ้มครองด้านสุขภาพเข้ากับโครงการส่งเสริมสุขภาวะและการดูแลเชิงป้องกัน เพื่อสนับสนุนความเป็นอยู่ที่ดีทั้งทางกาย ใจ สังคม และการเงิน นอกจากนี้ Alberta Blue Cross ยังมีส่วนร่วมในโครงการริเริ่มด้านสุขภาพชุมชนและจัดให้มีสภาพแวดล้อมการทำงานที่ทันสมัยสำหรับทีมงาน
เจ้าหน้าที่ติดตามหนี้ รายงาน และสอบสวน – บริการตรวจสอบการเคลม
สนับสนุน Alberta Blue Cross ในการตรวจสอบการเคลมสุขภาพ การสอบสวนเบาะแสการทุจริต การจัดทำรายงาน และการติดตามเงินคืน ประสานงานข้อตกลงการชำระคืนและดูแลบันทึกการสอบสวนให้ถูกต้อง
รายละเอียด
- ดำเนินกิจกรรมติดตามเงินคืนและติดตามหนี้
- จัดการเบาะแสการทุจริตที่ได้รับเข้ามา
- จัดทำรายงานที่สนับสนุนการตัดสินใจทางธุรกิจและเป้าหมายของหน่วยงาน
- ดำเนินงานด้านธุรการตามความจำเป็น
- พูดคุยเกี่ยวกับยอดค้างชำระและข้อตกลงการชำระคืนกับสมาชิก ผู้ให้บริการ และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน
- ดูแลบันทึกการติดตามเงินคืนและรายงานให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
- ประเมินและประสานงานเกี่ยวกับเบาะแสการทุจริต
- มีส่วนร่วมในการสอบสวน การตรวจสอบ การติดตามเงินคืน และการปรับปรุงกระบวนการอย่างต่อเนื่อง
- ทำงานอย่างเป็นอิสระและร่วมมือกับเพื่อนร่วมงานเพื่อให้ข้อมูลถูกต้อง เป็นระเบียบ และนำไปใช้ได้จริง
คุณสมบัติ
- วุฒิอนุปริญญาระยะเวลาสองปีด้านการบัญชี การเงิน หรือธุรกิจ
- ใบรับรองหรือวุฒิวิชาชีพด้านการจัดการสารสนเทศ การจัดการข้อมูล การวิเคราะห์ข้อมูล การตรวจสอบการทุจริต (CFE) การบัญชี (CPA) หรือการตรวจสอบบัญชี (CIA) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษแต่ไม่ใช่ข้อบังคับ
- มีประสบการณ์ในการจัดทำรายงานและทำงานกับข้อมูล
- มีประสบการณ์ด้านการติดตามหนี้ การบัญชี การตรวจสอบบัญชี หรือการสอบสวนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความสามารถด้านการจัดทำรายงานในระดับดี
- มีทักษะการสื่อสารทั้งวาจาและลายลักษณ์อักษรดีเยี่ยม
- มีทักษะการแก้ปัญหาและการคิดเชิงวิพากษ์ในระดับดี
- ใส่ใจในรายละเอียดสูงและสามารถจัดการหลายงานพร้อมกันได้
- สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพพร้อมทั้งทำงานอย่างเป็นอิสระ
- สามารถจัดลำดับความสำคัญได้อย่างมีประสิทธิภาพและใช้วิจารณญาณส่วนบุคคลได้อย่างเหมาะสม
- ต้องผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรมในระดับที่น่าพอใจหลังได้รับข้อเสนอการจ้างงานแบบมีเงื่อนไขและก่อนเริ่มงาน
สวัสดิการ
- การสนับสนุนสมดุลระหว่างการทำงานและชีวิตส่วนตัวอย่างเหมาะสม
- โอกาสก้าวหน้าในอาชีพ
- สภาพแวดล้อมการทำงานที่สร้างสรรค์ กระตือรือร้น และร่วมมือกัน
- สถานที่ทำงานที่เปิดกว้าง ซึ่งเคารพและเห็นคุณค่าของมุมมอง ภูมิหลัง และประสบการณ์ที่หลากหลาย