Alberta Blue Cross
Alberta Blue Cross
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
BeratungGesundheitswesenVersicherungen
Alberta Blue Cross ist eine gemeinnützige Organisation im Gesundheits- und Versicherungsbereich, die mehr als 1,8 Millionen Einwohnerinnen und Einwohner Albertas über betriebliche, staatliche und individuelle Krankenversicherungsleistungen versorgt. Ihre Arbeit verbindet Krankenversicherungsschutz mit Programmen für Wohlbefinden und Prävention, die das körperliche, psychische, soziale und finanzielle Wohlbefinden fördern sollen. Die Organisation engagiert sich außerdem für Initiativen zur Verbesserung der Gesundheit in der Gemeinschaft und bietet ihren Teams moderne Arbeitsumgebungen.

Sachbearbeiter/in für Forderungseinzug, Berichterstattung und Ermittlungen – Schadenprüfungsdienste

Unterstützt Alberta Blue Cross bei der Prüfung von Gesundheitsleistungsansprüchen, der Untersuchung von Betrugshinweisen, der Berichterstattung und der Rückforderung von Zahlungen. Koordiniert Rückzahlungsvereinbarungen und führt genaue Ermittlungsunterlagen.

Beschreibung

  • Führt Rückforderungs- und Inkassotätigkeiten durch
  • Bearbeitet eingehende Betrugshinweise
  • Erstellt Berichte, die Geschäftsentscheidungen und Abteilungsziele unterstützen
  • Erledigt bei Bedarf administrative Aufgaben
  • Bespricht offene Salden und Rückzahlungsvereinbarungen mit Mitgliedern, Leistungserbringern und internen Beteiligten
  • Hält Rückforderungs- und Berichtsunterlagen korrekt und aktuell
  • Bewertet und koordiniert Betrugshinweise
  • Wirkt an Ermittlungen, Prüfungen, Rückforderungsmaßnahmen und der kontinuierlichen Prozessverbesserung mit
  • Arbeitet selbstständig und mit Kollegen zusammen, um Informationen korrekt, geordnet und nutzbar zu halten

Anforderungen

  • Zweijähriges Diplom in Rechnungswesen, Finanzen oder Betriebswirtschaft
  • Zertifizierungen oder Berufsbezeichnungen in Informationsmanagement, Datenmanagement, Datenanalyse, Betrugsprüfung (CFE), Rechnungswesen (CPA) oder Wirtschaftsprüfung (CIA) sind von Vorteil, aber nicht erforderlich
  • Erfahrung in der Erstellung von Berichten und im Umgang mit Daten
  • Erfahrung im Inkasso, Rechnungswesen, in der Wirtschaftsprüfung oder in Ermittlungen ist von Vorteil
  • Ausgeprägte Fähigkeiten in der Berichterstattung
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Ausgeprägte Fähigkeiten zur Problemlösung und zum kritischen Denken
  • Hohe Genauigkeit und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen
  • Fähigkeit, effektiv im Team und zugleich selbstständig zu arbeiten
  • Fähigkeit, Aufgaben wirksam zu priorisieren und ein gutes eigenes Urteilsvermögen einzusetzen
  • Nach einem bedingten Angebot und vor Beginn des Arbeitsverhältnisses ist eine zufriedenstellende Überprüfung des Strafregisters erforderlich

Zusatzleistungen

  • Unterstützung für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Innovatives, dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Inklusiver Arbeitsplatz, der vielfältige Perspektiven, Hintergründe und Erfahrungen respektiert und wertschätzt