
Right Formula ni kampuni ya kimataifa ya ushauri wa michezo na burudani inayobobea katika mikakati ya udhamini wa michezo, uteuzi wa washirika na uanzishaji wa ushirikiano. Iliyoanzishwa mwaka 2009, kampuni hiyo hufanya kazi na chapa na wamiliki wa haki ili kujenga ushirikiano unaolingana na malengo ya kibiashara na mawasiliano. Kazi zake za wateja zimejumuisha mashirika kama Kia Motors, Pirelli, Genpact na SAP, kwa kulenga kuleta matokeo yanayoweza kupimika kupitia ushirikiano na utekelezaji wa kimkakati.
Msimamizi Mkuu wa Masoko ya Kidijitali, Udhamini wa Michezo
Ongoza utafutaji, usambazaji kwenye majukwaa na ukuzaji unaolipiwa kwa wateja wa Right Formula wa udhamini wa michezo. Jenga mwonekano unaopimika kwenye vituo vya kijamii, utafutaji na wasaidizi wa AI.
Maelezo
- Tengeneza jinsi wateja wanavyogunduliwa wakati hadhira inapotafiti michezo, timu, madereva, wachezaji na matukio yaliyodhaminiwa.
- Unda na simamia michakato inayowasaidia wasaidizi wa AI na injini za majibu kutambua taarifa za ushirikiano.
- Kagua na uimarishe data iliyopangwa ya ushirikiano kwenye tovuti za wenye haki, saraka za washirika, nyenzo za waandishi wa habari na vyanzo vya kuaminika vya wahusika wengine.
- Unda ukaguzi thabiti wa akaunti za wateja na fuatilia maendeleo dhidi ya maeneo ya kuanzia yaliyokubaliwa.
- Waongoze timu za ubunifu na maudhui katika kufanya mali na maandishi kuwa bora kwa hadhira ya binadamu na mashine.
- Simamia mifumo, ruhusa na taratibu zinazotumika kusambaza maudhui ya mteja.
- Bainisha mipango ya usambazaji ya kalenda ya maudhui inayojumuisha vituo, miundo, muda na malengo.
- Kagua utendaji wa kampeni zinazoendelea na kupendekeza hatua za vitendo za uboreshaji.
- Tengeneza na udumishe mifumo ya kuripoti ndani ya mfumo wa vipimo wa Strategy.
- Hakikisha uzingatiaji wa masharti ya majukwaa na haki, ikiwemo vizuizi vya maudhui ya kando ya uwanja na video za moja kwa moja.
- Simamia ukusanyaji na utawala wa data ya mashabiki ya mhusika wa kwanza pale mikataba ya wateja inaporuhusu.
- Ongoza ukuzaji unaolipiwa wa maudhui yanayomilikiwa na maudhui ya watayarishi kuhusu shughuli za ushirikiano.
- Panga na utekeleze ukuzaji unaohusishwa na nyakati maalum.
- Simamia bajeti za ukuzaji kuanzia utabiri na ugawaji hadi ugawaji upya na ukaguzi wa baada ya kampeni.
- Wape washirika wa kimataifa wa mashirika ya habari maelekezo na hakiki ubora wa kazi yao kwenye shughuli zinazohusiana na michezo.
Mahitaji
- Uzoefu mkubwa wa moja kwa moja wa kusimamia usambazaji wa kikaboni na unaolipiwa kwenye majukwaa maarufu ya kijamii na utafutaji.
- Rekodi iliyothibitishwa ya kumiliki bajeti zinazolipiwa, kufanya maamuzi ya wakati huo na kuwajibika kwa matokeo baada ya kampeni.
- Ujuzi thabiti wa uchanganuzi, ikiwemo kujiamini kutumia uchanganuzi wa majukwaa na zana za kuripoti, kuunda dashibodi na kutathmini ishara zenye maana.
- Uwezo wa kufanya kazi ndani ya mahitaji ya haki na uzingatiaji wa masharti na kuyaeleza kwa uwazi kwa wateja na wafanyakazi wenzako.
- Kujiamini katika kazi inayohusisha wateja, pamoja na busara ya kutetea msimamo unapopingwa na washikadau wa mteja au wakala.
- Uko tayari kufanya kazi katika maeneo yanayoibuka ambapo fasili bado zinatengenezwa, ukiwa na uelewa wazi wa kile ambacho ushahidi unaweza na hauwezi kuonyesha.
- Uzoefu katika masoko ya michezo, burudani au udhamini, hasa michezo ya magari, ni wa kuhitajika.
- Uzoefu wa vitendo wa SEO na data iliyopangwa, pamoja na shauku ya jinsi wasaidizi wa AI wanavyowasilisha taarifa za chapa na ushirikiano, ni wa kuhitajika.
- Uzoefu wa kutoa maelekezo kwa mashirika ya habari ya kimataifa au kushirikiana nayo ni wa kuhitajika.
- Maarifa ya kiufundi ya vitendo kuhusu API, mabomba ya data au uandishi wa misimbo bila kutegemea usaidizi wa nje ni wa kuhitajika.
- Uwezo wa kufanya kazi wikendi mara kwa mara na kusafiri kimataifa.
Manufaa
- Mpangilio wa kufanya kazi kwa mseto.
- Saa za kazi zinazobadilika, zikiwa na upatikanaji wa msingi kuanzia saa 10 asubuhi hadi saa 4 jioni.
- Mpango wa bonasi wa hiari.
- Punguzo la ukumbi wa mazoezi na bidhaa za rejareja.
- Mchango ulioongezwa wa mwajiri kwenye pensheni.
- Siku ya Ustawi wa Akili na Siku ya Kujitolea, pamoja na likizo ya mwaka.
- Likizo ya sabato inayohusishwa na huduma ya muda mrefu.
- Mpango wa Msaada kwa Wafanyakazi.
- Huduma ya afya ya kibinafsi baada ya kumaliza kwa mafanikio kipindi cha majaribio.
- Bajeti ya kila mwaka ya mafunzo ya kibinafsi ya £500 baada ya kumaliza kwa mafanikio kipindi cha majaribio.
- Mpango wa kuendesha baiskeli kwenda kazini baada ya kumaliza kwa mafanikio kipindi cha majaribio.
- Mpango wa michango kupitia mshahara baada ya kumaliza kwa mafanikio kipindi cha majaribio.
- Mkopo wa Tiketi ya Msimu baada ya kumaliza kwa mafanikio kipindi cha majaribio.
- Posho ya Kufanya Kazi kutoka Mahali Popote baada ya kumaliza kwa mafanikio kipindi cha majaribio.